安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度

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安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度（精）

　　隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，越來越多人會(huì)去使用制度，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。相信很多朋友都對(duì)擬定制度感到非�？鄲腊�，下面是小編為大家收集的安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度，希望能夠幫助到大家。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度（精）

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度1

　　1.管理人員的安全教育

　　(1)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的安全教育;

　　(2)項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人和技術(shù)干部的安全教育;

　　(3)行政管理干部的安全教育;

　　(4)企業(yè)安全管理人員的安全教育;

　　(5)班組長(zhǎng)和安全員的安全教育。

　　2.特種作業(yè)人員的安全教育

　　(1)特種作業(yè)范圍共11個(gè)作業(yè)類別、51個(gè)工種;

　　(2)每個(gè)類別的特種作業(yè)人員一般不超過該行業(yè)或領(lǐng)域全體從業(yè)人員的30%。

　　3.對(duì)特種作業(yè)人員的安全教育應(yīng)注意3點(diǎn)：

　　(1)特種作業(yè)人員上崗作業(yè)前，必須進(jìn)行專門的安全技術(shù)和操作技能的培訓(xùn)教育;

　　(2)培訓(xùn)后，經(jīng)考核合格方可取得操作證，并準(zhǔn)許獨(dú)立作業(yè);

　　(3)取得操作證特種作業(yè)人員，必須定期進(jìn)行復(fù)審。特種作業(yè)操作證每3年復(fù)審1次。特種作業(yè)人員在特種作業(yè)操作證有效期內(nèi)，連續(xù)從事本工種10年以上，嚴(yán)格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的，經(jīng)原考核發(fā)證機(jī)關(guān)或者從業(yè)所在地考核發(fā)證機(jī)關(guān)同意，特種作業(yè)操作證的復(fù)審時(shí)間可以延長(zhǎng)至每6年1次。

　　4.企業(yè)員工的安全教育

　　(1)新員工上崗前必須進(jìn)行三級(jí)安全教育，通常是指進(jìn)廠、進(jìn)車間、進(jìn)班組三級(jí)，對(duì)建設(shè)工程來說，具體指企業(yè)(公司)、項(xiàng)目(或工區(qū)、工程處、施工隊(duì))、班組三級(jí)。企業(yè)新員工上崗前必須進(jìn)行三級(jí)安全教育，企業(yè)新員工須按規(guī)定通過三級(jí)安全教育和實(shí)際操作訓(xùn)練，并經(jīng)考核合格后方可上崗;

　　(2)改變工藝和變換崗位時(shí)的安全教育;

　　(3)經(jīng)常性安全教育：形式有每天的班前班后會(huì)上說明安全注意事項(xiàng);安全活動(dòng)日;安全生產(chǎn)會(huì)議;事故現(xiàn)場(chǎng)會(huì);張貼安全生產(chǎn)招貼畫、宣傳標(biāo)語(yǔ)及標(biāo)志等。企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度9 第一條安全教育的內(nèi)容：

　　(1)安全法制教育

　　安全法制教育是通過學(xué)習(xí)國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法制和公司的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，從而達(dá)到強(qiáng)化員工安全意識(shí)的目的。

　　(2)安全知識(shí)技能教育

　　安全知識(shí)技能教育是以提高員工安全技術(shù)素質(zhì)為目標(biāo)的。內(nèi)容包括消防安全、防塵防毒、電氣安全等，其中操作技能、如何防止事故的發(fā)生是主要內(nèi)容。

　　第二條安全教育的方法：

　　(1)營(yíng)造安全生產(chǎn)氛圍

　　通過墻報(bào)、標(biāo)語(yǔ)、安全標(biāo)志等方式宣傳安全生產(chǎn)知識(shí)、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)以及事故教訓(xùn)，營(yíng)造濃郁的安全生產(chǎn)氛圍，起到感染和潛移默化的作用。

　　(2)組織安全活動(dòng)

　　公司通過組織諸如安全知識(shí)比賽、安全操作技能競(jìng)賽等活動(dòng)，在班組或車間之間形成良好的安全生產(chǎn)氛圍。

　　(3)安全培訓(xùn)

　　在安全培訓(xùn)方面，公司主要通過在會(huì)議上講授安全技術(shù)知識(shí)與管理知識(shí)，分析事故案例以及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)具體示范操作要求等途徑，使員工較系統(tǒng)地掌握安全理論知識(shí)和安全實(shí)際操作能力。

　　第三條安全教育的具體形式：

　　1、新員工入廠三級(jí)安全教育

　　實(shí)行新員工入廠三級(jí)安全教育，三級(jí)安全教育指的是廠、車間、班組安全教育。對(duì)新進(jìn)公司的人員（包括臨時(shí)工、副業(yè)工、外單位調(diào)入人員、培訓(xùn)實(shí)習(xí)人員、外單位在生產(chǎn)區(qū)域施工或長(zhǎng)期作業(yè)人員）都必須進(jìn)行三級(jí)安全教育，時(shí)間不得少于72學(xué)時(shí)，經(jīng)考試合格后，方能上崗。

　　廠級(jí)安全教育由總公司負(fù)責(zé)，側(cè)重法制教育，以增強(qiáng)員工遵章守紀(jì)的自覺性和安全意識(shí)，時(shí)間必須達(dá)到42學(xué)時(shí)，內(nèi)容包括：

　　(1)安全生產(chǎn)方針，安全生產(chǎn)的意義。

　　(2)安全生產(chǎn)法規(guī)，重點(diǎn)是安全生產(chǎn)方面的法規(guī)。

　　(3)公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

　　(4)通用的安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生基本知識(shí)，主要有防火防爆、火災(zāi)撲救和火場(chǎng)逃生、防塵防毒、防腐蝕、防泄漏、電氣安全、機(jī)械安全、觸電等。

　　(5)企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況，生產(chǎn)、包裝、儲(chǔ)存、裝卸、運(yùn)輸和廢棄物處置的安全事項(xiàng)，企業(yè)生產(chǎn)中主要的危害因素及安全防護(hù)措施，重大危險(xiǎn)源的狀況，安全防護(hù)的重點(diǎn)部位。 (6)事故應(yīng)急救援措施，典型事故案例。

　　車間安全教育由車間負(fù)責(zé)人組織實(shí)施，側(cè)重與車間生產(chǎn)制度、生產(chǎn)工藝、安全防范知識(shí)、應(yīng)急救援的程序和方法，時(shí)間必須達(dá)到20學(xué)時(shí)，容包括：

　　(1)本車間安全生產(chǎn)制度，安全生產(chǎn)要求。

　　(2)車間的安全生產(chǎn)狀況，生產(chǎn)工藝及其特點(diǎn)，生產(chǎn)中的危害因素及安全防護(hù)措施，安全防護(hù)的重點(diǎn)部位。

　　(3)車間發(fā)生事故時(shí)的應(yīng)急救援措施，典型事故案例。班組安全教育由班組長(zhǎng)組織實(shí)施，側(cè)重與各個(gè)崗位具體相關(guān)的安全操作技能和安全職責(zé)，時(shí)間必須達(dá)到10學(xué)時(shí)，內(nèi)容包括：

　　(1)本班組的'安全生產(chǎn)制度，崗位安全職責(zé)，勞動(dòng)紀(jì)律。

　　(2)本班組的安全生產(chǎn)狀況，生產(chǎn)特點(diǎn)、作業(yè)環(huán)境、設(shè)備狀況、消防設(shè)施、危險(xiǎn)部位及其安全防護(hù)要求，崗位間工作銜接配合的安全事項(xiàng)，隱患報(bào)告方法。

　　(3)班組特別是本崗位生產(chǎn)中的危害因素及相應(yīng)的安全防護(hù)措施，個(gè)人防護(hù)用品的性能及正確使用方法，崗位操作安全要求，作業(yè)場(chǎng)所安全要求。

　　2、變換工種或離崗后復(fù)工的安全教育員工變換工種調(diào)到新崗位工作，對(duì)新崗位而言還是新工人，并不了解新崗位有什么危害因素和安全操作要求，所以在上崗前還要接受安全教育，車間內(nèi)跨班組調(diào)崗的要進(jìn)行班組安全教育，時(shí)間不得少于10學(xué)時(shí)；跨車間調(diào)崗還要進(jìn)行車間安全教育（時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)）和班組安全教育（時(shí)間不得少于10學(xué)時(shí)）；離崗（病假、產(chǎn)假等）時(shí)間較長(zhǎng)，對(duì)原工作已生疏，復(fù)工前要進(jìn)行班組安全教育，時(shí)間不得少于10學(xué)時(shí)。

　　3、特種作業(yè)人員安全教育

　　公司的特種作業(yè)人員主要有鍋爐工、壓力容器操作工、電焊工、電工、行車工、氨站操作工、裝載機(jī)司機(jī)等等，這些人員都是經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格的。但是仍需不斷地通過安全教育來增強(qiáng)特種作業(yè)人員的安全意識(shí)和提高他們的安全技術(shù)水平。

　　4、企業(yè)負(fù)責(zé)人和企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的安全教育企業(yè)負(fù)責(zé)人是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的決策者、組織者，也是企業(yè)安全生產(chǎn)的責(zé)任人，安全管理人員具體負(fù)責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)管理工作。對(duì)此類人員每年至少要進(jìn)行一次安全知識(shí)教育和考核工作，時(shí)間不得少于16學(xué)時(shí)。

　　5、企業(yè)其它職能管理部門的安全教育

　　根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全，誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，職能部門和生產(chǎn)車間的負(fù)責(zé)人和班組長(zhǎng)是本部門的安全生產(chǎn)責(zé)任人，所以他們都應(yīng)接受包括安全生產(chǎn)法規(guī)、企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度及本部門本崗位安全生產(chǎn)職責(zé)、安全管理和職業(yè)安全衛(wèi)生知識(shí)、事故應(yīng)急救援措施及有關(guān)事故案例在內(nèi)的安全教育。對(duì)他們的安全教育由公司負(fù)責(zé)實(shí)施，每年學(xué)習(xí)時(shí)間不得少于24學(xué)時(shí)。

　　第四條對(duì)事故責(zé)任者及違章冒險(xiǎn)作業(yè)者、嚴(yán)重違犯安全生產(chǎn)規(guī)章制度者，要根據(jù)情節(jié)，由所在部門進(jìn)行安全知識(shí)教育，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)。

　　第五條凡進(jìn)行小修、中修、大修和日常特殊檢修，都必須進(jìn)行檢修前的安全教育，時(shí)間不得少于8學(xué)時(shí)，并做好記錄，做到教育面達(dá)100%。

　　第六條安全教育考核管理：

　　(1)新車間員工進(jìn)公司上崗前必須經(jīng)過三級(jí)安全教育。廠級(jí)安全教育考核合格后分配到車間后進(jìn)行車間安全教育，再次合格后進(jìn)行班組安全教育。只有廠級(jí)、車間級(jí)和班組級(jí)安全教育考核都合格后才能上崗。

　　(2)變換工種或離崗后復(fù)工的員工同樣要考核合格后才能重新上崗。

　　(3)特種作業(yè)人員須取得特種作業(yè)操作證方能上崗。第七條在搞好上述教育的同時(shí)，做好事故案例、現(xiàn)場(chǎng)和經(jīng)常性的安全教育工作，不斷豐富安全技術(shù)知識(shí)，提高操作技術(shù)水平和處理事故的應(yīng)變能力，員工每年得安全在培訓(xùn)時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)

　　第八條處罰

　　(1)公司各個(gè)科室部門負(fù)責(zé)人要認(rèn)真督促和開展安全教育工作，對(duì)不落實(shí)安全教育工作的相關(guān)負(fù)責(zé)人處100元罰款，并處其所在部門200元罰款。

　　(2)對(duì)無故不參加安全教育學(xué)習(xí)及考試不合格人員處100員罰款。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度2

　　一、目的為了提高全體員工的安全意識(shí)，認(rèn)識(shí)搞好安全生產(chǎn)的重要意義，能夠自覺貫砌國(guó)家的安全方針和法令，認(rèn)真地遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，防止事故發(fā)生。

　　二、范圍本制度適用于公司職業(yè)安全健康教育管理。

　　三、內(nèi)容入廠教育

　　新入廠人員（包括新工人、合同工、臨時(shí)工、外包工和培訓(xùn)、實(shí)習(xí)、外單位調(diào)入本廠人員等），均須經(jīng)過公司級(jí)、車間（科）級(jí)、班組三級(jí)職業(yè)安全健康教育。

　　公司職業(yè)安全健康教育（第一級(jí)），由人力資源部門組織，負(fù)責(zé)培訓(xùn)教育，教育內(nèi)容包括：安全生產(chǎn)及職業(yè)健康重要意義，國(guó)家有關(guān)職業(yè)安全健康及安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、規(guī)定、制度和標(biāo)準(zhǔn)，安全知識(shí)，消防知識(shí)，本公司生產(chǎn)特點(diǎn)，事故案例；廠規(guī)廠紀(jì)以及入廠后的安全注意事項(xiàng)，工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預(yù)防、應(yīng)急預(yù)案等。經(jīng)考試合格，方可分配到車間及單位。安全的教育時(shí)間不少于 24 小時(shí)。

　　車間級(jí)教育（第二級(jí)），由車間主管負(fù)責(zé)，教育內(nèi)容包括：車間生產(chǎn)特點(diǎn)、工藝流程、主要設(shè)備的性能；安全技術(shù)與操作規(guī)程和安全管理制度；主要危險(xiǎn)和危害因素、事故教訓(xùn)、預(yù)防工傷事故和職業(yè)危害的主要措施及事故應(yīng)急處理措施等。經(jīng)考試合格，方可分配到班組。安全的教育時(shí)間不少于 24 小時(shí)。

　　班組級(jí)教育（第三級(jí)），由班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)，教育內(nèi)容包括：崗位生產(chǎn)任務(wù)、特點(diǎn)，主要設(shè)備結(jié)構(gòu)原理、操作注意事項(xiàng)；崗位責(zé)任制和安全技術(shù)與操作規(guī)程；事故案例及預(yù)防措施；安全裝置和工（器）具、個(gè)人防護(hù)用品、防護(hù)器具、消防器材的使用方法等。經(jīng)考試合格，方準(zhǔn)到崗位學(xué)習(xí)。安全的教育時(shí)間不少于 24 小時(shí)。

　　廠內(nèi)調(diào)動(dòng)（包括車間內(nèi)調(diào)動(dòng)）及脫崗半年以上的職工，必須對(duì)其再進(jìn)行第二級(jí)或第三級(jí)職業(yè)安全健康教育，然后進(jìn)行崗位培訓(xùn)，考試合格，成績(jī)記入“職業(yè)安全健康教育檔案”內(nèi)，方準(zhǔn)上崗作業(yè)。

　　新工人由車間進(jìn)行安全技術(shù)考核和實(shí)操考核，合格后方能獨(dú)立操作。

　　三級(jí)職業(yè)安全健康教育及考核情況，應(yīng)記載入《職業(yè)安全健康教育檔案》。

　　日常教育

　　各級(jí)主管和各部門要對(duì)員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全技術(shù)和遵章守紀(jì)教育，增強(qiáng)勞動(dòng)者的安全意識(shí)和法制觀念。定期研究解決職工職業(yè)安全健康教育中的問題。

　　利用各種形式定期開展對(duì)職工的職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)活動(dòng)。

　　各部門應(yīng)定期開展安全活動(dòng)，班組安全活動(dòng)每周一次。各級(jí)管理人員定期參加班組的安全活動(dòng)（每季不少于二次）。

　　安全部門負(fù)責(zé)結(jié)合班組安全生產(chǎn)實(shí)際，制定班組安全活動(dòng)計(jì)劃，規(guī)定活動(dòng)形式、內(nèi)容和要求。

　　班組安全活動(dòng)應(yīng)做好記錄，車間主任、安全員每月對(duì)班組安全活動(dòng)記錄進(jìn)行檢查并簽字。安全部門每季抽查并簽字。

　　在項(xiàng)目檢修，以及重大危險(xiǎn)性作業(yè)（含重點(diǎn)施工項(xiàng)目）時(shí)，安全部門應(yīng)督促指導(dǎo)各檢修單位進(jìn)行檢修前的職業(yè)安全健康教育。

　　職工違章及重大事故責(zé)任者和工傷人員復(fù)工，應(yīng)由所屬部門領(lǐng)導(dǎo)或安全技術(shù)部門進(jìn)行職業(yè)安全健康教育。安全的教育時(shí)間不少于 24 小時(shí)。

　　特殊教育

　　特種作業(yè)人員必須按國(guó)家經(jīng)貿(mào)委《特種作業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》的'要求進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)考核，取得特種作業(yè)證后，方可從事特種作業(yè)。特種作業(yè)人員還須經(jīng)過公司三級(jí)職業(yè)安全健康教育方能上崗從事作業(yè)。

　　特種作業(yè)操作證，需定期復(fù)審登記，保證其有效期。由人事部門負(fù)責(zé)具體的管理工作在新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新產(chǎn)品投產(chǎn)前要按新的安全操作規(guī)程，對(duì)崗位作業(yè)人員和有關(guān)人員進(jìn)行專門教育，考試合格后，方能進(jìn)行獨(dú)立作業(yè)。

　　發(fā)生重大事故和惡性未遂事故后，公司主管部門要組織有關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教育，吸取事故教訓(xùn)，防止類似事故重復(fù)發(fā)生。

　　外來人員職業(yè)安全健康教育對(duì)相關(guān)方外來人員進(jìn)廠前必須接受入公司職業(yè)安全健康教育，職業(yè)安全健康教育由接待和使用部門負(fù)責(zé)。

　　教育內(nèi)容：本公司及車間（部門）的生產(chǎn)特點(diǎn)、從事工作的性質(zhì)、及有關(guān)安全制度、典型事故案例及預(yù)防措施等。并在工作中指派專人負(fù)責(zé)檢查，督促遵守各項(xiàng)安全制度。

　　外單位進(jìn)入公司施工人員或運(yùn)輸人員的職業(yè)安全健康教育分別由承辦部門負(fù)責(zé)進(jìn)行入廠職業(yè)安全健康教育，施工前與對(duì)方單位簽訂安全協(xié)議，明確安全責(zé)任，進(jìn)場(chǎng)前由作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)所在單位對(duì)其進(jìn)行進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)前的安全培訓(xùn)教育，方能進(jìn)入車間（部門）施工。

　　職業(yè)安全健康教育計(jì)劃每年由人事部門按照安全培訓(xùn)教育需求，組織制定職業(yè)安全健康教育計(jì)劃，經(jīng)公司領(lǐng)

　　導(dǎo)審批后實(shí)施。

　　職業(yè)安全健康教育計(jì)如有改變，應(yīng)填寫變更審批表，經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后修改計(jì)劃。

　　總經(jīng)理、部門領(lǐng)導(dǎo)、車間主任，每年要參加有關(guān)部門安全培訓(xùn)；生產(chǎn)管理人員每年安全培訓(xùn)時(shí)間不少于 36 學(xué)時(shí)；員工安全培訓(xùn)時(shí)間不少于 24 學(xué)時(shí)；學(xué)習(xí)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法規(guī)、安全技術(shù)知識(shí)、本企業(yè)安全改進(jìn)措施預(yù)案等；特殊工種培訓(xùn)按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。授課方式：一是參加政府培訓(xùn)，二是公司專職人員講授。

　　公司人資行政部負(fù)責(zé)組織全員安全生產(chǎn)教育、考試（每年不少于一次）。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度3

　　新入廠的人員在進(jìn)入工作崗位之前，必須由廠、車間、班組對(duì)其進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)和安全知識(shí)的初步教育，以減少和避免他們由于安全技術(shù)知識(shí)缺乏而造成的各種人身傷害事故。

　　1. 廠級(jí)安全教育的主要內(nèi)容

　　(1) 工廠的性質(zhì)及其主要工藝過程;

　　(2) 我國(guó)安全生產(chǎn)的方針、政策法規(guī)和管理體制;

　　(3) 本企業(yè)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度及狀況、勞動(dòng)紀(jì)律和有關(guān)事故案例;

　　(4) 工廠內(nèi)特別危險(xiǎn)的地點(diǎn)和設(shè)備及其安全防護(hù)注意事項(xiàng); (5) 新工人的安全心理教育;

　　(6) 有關(guān)機(jī)械、電氣、起重、運(yùn)輸?shù)劝踩夹g(shù)知識(shí); (7) 有關(guān)防火防爆和工廠消防規(guī)程的知識(shí); (8) 有關(guān)防塵防毒的注意事項(xiàng);

　　(9) 安全防護(hù)裝置和個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品的正確使用方法; (10)新工人的安全生產(chǎn)責(zé)任制等內(nèi)容

　　2. 車間安全教育的主要內(nèi)容

　　(1) 本車間的生產(chǎn)性質(zhì)和主要的工藝流程; (2) 本車間預(yù)防工傷事故和職業(yè)病的主要措施; (3) 本車間的危險(xiǎn)部位及其應(yīng)注意事項(xiàng);

　　(4) 本車間的安全生產(chǎn)的一般情況及其注意事項(xiàng); (5) 本車間的典型事故案例;

　　(6) 新工人的安全生產(chǎn)職責(zé)和遵章守紀(jì)的重要性。

　　3. 班組安全教育的主要內(nèi)容

　　(1) 工段或班組的`工作性質(zhì)、工藝流程、安全生產(chǎn)的概況和安全生產(chǎn)職責(zé)范圍;

　　(2) 新工人將要從事的生產(chǎn)性質(zhì)、安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全操作規(guī)程以及其它有關(guān)安全知識(shí)和各種安全防護(hù)、保險(xiǎn)裝置的作用;

　　(3) 工作地點(diǎn)的安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)的具體要求;

　　(4) 容易發(fā)生工傷事故的工作地點(diǎn)、操作步驟和典型事故案例介紹;

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度4

　　第一章總則

　　第一條為加強(qiáng)和規(guī)范陜西液化天然氣投資發(fā)展有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）安全教育培訓(xùn)工作，提高從業(yè)人員安全素質(zhì)，防范傷亡事故，減輕職業(yè)危害，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》等相關(guān)法規(guī)規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際，特制定本制度。

　　第二條本制度適用于公司的安全教育培訓(xùn)管理。

　　第三條公司安全教育培訓(xùn)應(yīng)做到制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。

　　第四條公司主要負(fù)責(zé)人對(duì)全公司安全教育培訓(xùn)工作負(fù)總責(zé)；各部室負(fù)責(zé)人對(duì)本部室安全教育培訓(xùn)工作負(fù)總責(zé)。

　　第五條安全與環(huán)境監(jiān)察部為公司安全教育培訓(xùn)歸口管理部室，負(fù)責(zé)擬定并實(shí)施公司安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，監(jiān)督、檢查、考核各部室安全教育培訓(xùn)工作。

　　第二章安全培訓(xùn)與考核

　　第六條公司安全生產(chǎn)管理人員必須接受具有相應(yīng)資質(zhì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的安全培訓(xùn)，并通過考核，取得安全資格證。

　　第七條公司安全生產(chǎn)管理人員初次培訓(xùn)時(shí)間不得少于48學(xué)時(shí)，每年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于16學(xué)時(shí)。

　　第八條特種作業(yè)人員必須按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定接受專門的安全培訓(xùn)，經(jīng)考核合格，取得特種作業(yè)操作資格證書后，方可上崗作業(yè)。

　　第九條公司新進(jìn)員工在上崗前必須經(jīng)過公司、車間和班組三級(jí)安全培訓(xùn)教育，保證具備崗位安全操作、自救互救以及應(yīng)急處置所需的知識(shí)和技能后，方能安排從事崗位工作。

　　第十條公司新進(jìn)員工未按照規(guī)定接受安全培訓(xùn)、通過安全考核或未取得上崗資質(zhì)的，不得獨(dú)立上崗作業(yè)。

　　第十一條除公司安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員以外的其他新上崗的.從業(yè)人員，崗前安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于72學(xué)時(shí)，每年接受再培訓(xùn)的時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)。

　　第十二條公司從業(yè)人員離崗時(shí)間超過1年以上（特種作業(yè)人員離崗時(shí)間半年以上）、調(diào)換工種或者采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料的，應(yīng)當(dāng)對(duì)其進(jìn)行專門的安全培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格后，方可上崗作業(yè)。

　　第十三條公司發(fā)生造成人員死亡的生產(chǎn)安全事故的，安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)重新參加安全培訓(xùn)。

　　第十四條特種作業(yè)人員對(duì)造成人員死亡的生產(chǎn)安全事故負(fù)有直接責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)按照《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》重新參加安全培訓(xùn)。

　　第十五條公司針對(duì)不同崗位人員每年定期舉行安全生產(chǎn)培訓(xùn)及考核，對(duì)考核不合格的人員要安排補(bǔ)訓(xùn)和補(bǔ)考，保證從業(yè)人員具備崗位所需的安全生產(chǎn)能力。

　　第十六條各類安全培訓(xùn)大綱和考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)培訓(xùn)相關(guān)法律、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。

　　第三章其他規(guī)定

　　第十七條公司應(yīng)建立健全安全教育培訓(xùn)工作制度和全員安全教育培訓(xùn)檔案。

　　第十八條公司安全教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)從安全費(fèi)用或職工教育費(fèi)用中列支，以上費(fèi)用應(yīng)列入年度預(yù)算。

　　第十九條公司將安全教育培訓(xùn)工作納入年度安全生產(chǎn)績(jī)效考核范疇。

　　第四章附則

　　第二十條本制度由公司安全與環(huán)境監(jiān)察部負(fù)責(zé)解釋。

　　第二十一條本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度5

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)我們公司安全管理，確保企業(yè)對(duì)安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)使用及時(shí)、到位，依據(jù)本公司《財(cái)務(wù)管理制度》和《資金運(yùn)用制度》《安全生產(chǎn)資金保障制度》的規(guī)定，對(duì)20xx年度公司安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的提取及使用做如下申請(qǐng)計(jì)劃：

　　1、根據(jù)《安全生產(chǎn)法》第十八條、《山東省安全生產(chǎn)條例》第十五條規(guī)定，結(jié)合公司安全管理實(shí)際狀況，公司安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)要按不低于建筑施工單位產(chǎn)值2%的比例提取，專項(xiàng)用于安全生產(chǎn)及安全教育培訓(xùn)等方面。

　　2、安全教育專項(xiàng)培訓(xùn)的保障資金：用于購(gòu)置或編印安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)、安全知識(shí)的參考書刊物、宣傳畫、標(biāo)語(yǔ)等；企業(yè)和項(xiàng)目有關(guān)管理人員的培訓(xùn)和再教育費(fèi)用；特種操作工人和一般工人的.教育培訓(xùn)；各類證照的年檢、換證工作等。

　　3、安全防護(hù)用品、技術(shù)措施的保障資金用途：用于購(gòu)買、管理勞動(dòng)保護(hù)用品。對(duì)安全性能不能滿足工作的需要的時(shí)要及時(shí)向公司主管部門提出報(bào)廢或降

　　載處理，對(duì)達(dá)到使用年限的勞保產(chǎn)品根據(jù)規(guī)定進(jìn)行更換；機(jī)械設(shè)備、施工機(jī)具及配件進(jìn)行定期的維護(hù)、保養(yǎng)和檢測(cè)費(fèi)用，對(duì)不合格的或安全性能不能滿足施工安全需要的設(shè)備進(jìn)行換代升級(jí)的費(fèi)用等。

　　4、安全生產(chǎn)管理的保障資金用途：企業(yè)和項(xiàng)目有關(guān)安全生產(chǎn)管理部門和人員的辦公費(fèi)用、工資；公司購(gòu)買的保險(xiǎn)合同的新簽訂和續(xù)約費(fèi)用；公司對(duì)有關(guān)部門及人員的安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)等。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度6

　　一、在分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，組織新工人、班組長(zhǎng)、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員、“三違”人員、外出學(xué)習(xí)、一般人員及全員安全培訓(xùn)工作。

　　二、根據(jù)上級(jí)的培訓(xùn)安排和礦井安全生產(chǎn)實(shí)際需求，編制月度、季度、年度培訓(xùn)計(jì)劃。

　　三、組織召開安全培訓(xùn)例會(huì)，通報(bào)安全培訓(xùn)情況，確定月度培訓(xùn)計(jì)劃，做好聘任教師及課程安排工作。

　　四、對(duì)新招工人進(jìn)行上崗前教育，組織培訓(xùn)學(xué)員認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)章制度和注意事項(xiàng)。

　　五、負(fù)責(zé)學(xué)員的學(xué)習(xí)、考勤及思想考核工作。經(jīng)常征求學(xué)員意見，努力改進(jìn)教學(xué)管理辦法，及時(shí)解決培訓(xùn)學(xué)員在學(xué)習(xí)中遇到的問題。

　　六、召開任課教師工作會(huì)議，向教師傳達(dá)培訓(xùn)的`目的、任務(wù)和時(shí)間安排。組織教師及領(lǐng)導(dǎo)的聽課工作，對(duì)教師工作量及評(píng)價(jià)進(jìn)行考核。

　　七、組織教學(xué)檢查，了解教學(xué)情況，組織教學(xué)研究和經(jīng)驗(yàn)交流，開展教學(xué)創(chuàng)新活動(dòng)，制訂（修訂）和實(shí)施各門課程的教學(xué)大綱，編制培訓(xùn)教材和教學(xué)資料。

　　八、統(tǒng)計(jì)分析和評(píng)估培訓(xùn)情況，評(píng)選優(yōu)秀學(xué)員和優(yōu)秀教師。

　　九、負(fù)責(zé)辦理培訓(xùn)班及學(xué)員的建檔工作，做好培訓(xùn)學(xué)員的學(xué)籍管理和檔案管理等工作。

　　十、負(fù)責(zé)向上級(jí)主管部門報(bào)送相關(guān)材料和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，辦理學(xué)員有關(guān)資格證書和發(fā)放等工作。

　　十一、編制教師授課酬金報(bào)表，并報(bào)批發(fā)放。

　　十二、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度7

　　安全生產(chǎn)教育是企業(yè)貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理工作規(guī)范化、程序化、科學(xué)化最重要的基礎(chǔ)工作。為不斷提高公司管理人員和廣大員工的安全第一思想意識(shí)，增強(qiáng)搞好安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作的責(zé)任感和自覺性，特制定本制度。

　　三級(jí)安全教育

　　凡新招（聘）、見習(xí)期大中專畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生、到生產(chǎn)班組勞動(dòng)的管理員以及臨時(shí)務(wù)工人員都必須進(jìn)行三級(jí)安全教育。經(jīng)考試合格者，方可領(lǐng)用勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)。

　　公司級(jí)安全教育

　�。�1）新工到達(dá)分配項(xiàng)目后，由安全員陪同到安全生產(chǎn)管理部領(lǐng)取“三級(jí)安全教育卡”及試卷，安全生產(chǎn)管理部專職安全員負(fù)責(zé)開展公司級(jí)安全教育。

　�。�2）教育內(nèi)容：

　　公司安全生產(chǎn)總則；●有關(guān)安全安全生產(chǎn)規(guī)章制度；

　　●公司區(qū)域內(nèi)特殊、危險(xiǎn)部位及安全規(guī)定；●公司內(nèi)歷年典型的工傷事故案列。

　�。�3）時(shí)間：兩天

　　部門級(jí)安全教育

　�。�1）公司各部門在新員工調(diào)入本部門時(shí)，由主管安全領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)開展安全教育。

　　（2）教育內(nèi)容：

　　公司各部門生產(chǎn)產(chǎn)品（工作）特點(diǎn)及相關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度；

　　公司各部門危險(xiǎn)作業(yè)場(chǎng)所和危險(xiǎn)源及應(yīng)注意的事項(xiàng)；

　　公司各部門歷年發(fā)生的工傷事故案例。

　�。�3）時(shí)間：一天

　　班組級(jí)安全教育

　　（1）新調(diào)入人員進(jìn)入部門班組后，由班組長(zhǎng)或班組安全員負(fù)責(zé)開展班組級(jí)安全教育。

　�。�2）教育內(nèi)容：

　　班組工作性質(zhì)及職責(zé)范圍；●設(shè)備、設(shè)施的性質(zhì)及安全裝置；

　　本崗位的安全操作規(guī)程及規(guī)章制度；●正確保管、使用勞動(dòng)防護(hù)。

　　（3）時(shí)間：半天

　　進(jìn)行三級(jí)安全教育后，根據(jù)安全生產(chǎn)管理部下發(fā)的“三級(jí)安全教育卡”經(jīng)考核合格后，受教育人員教育者按照教育卡逐項(xiàng)內(nèi)容填寫，并簽字加蓋本部門公章后，交安全生產(chǎn)管理部存檔備案。經(jīng)安全生產(chǎn)管理部確認(rèn)新員工符合上崗資格后，開據(jù)單據(jù)（調(diào)令）通知供應(yīng)部門發(fā)放相應(yīng)的勞動(dòng)防護(hù)用品。

　　班組長(zhǎng)教育

　　1、班組是企業(yè)的細(xì)胞，是公司管理和員工從事生產(chǎn)勞動(dòng)的基本單位，做好班組安全生產(chǎn)管理，是公司實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)保障。

　　2、班組長(zhǎng)必須對(duì)本班組的安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)和安全教育負(fù)責(zé)。

　　3、凡公司內(nèi)各項(xiàng)目班組長(zhǎng)，必須參加由人力資源部、安全生產(chǎn)管理部、工會(huì)組織的分批輪訓(xùn)教育，班組教育應(yīng)每二年進(jìn)行一次。

　　4、公司各單位可根據(jù)本單位生產(chǎn)、管理工作的特點(diǎn)，開展定期和不定期的班組長(zhǎng)培訓(xùn)。

　　5、教育內(nèi)容：

　　安全生產(chǎn)的重要意義；

　　班組安全生產(chǎn)管理；

　　班組堅(jiān)持“五同時(shí)”和“三不放過”的原則；

　　班組如何處理、分析工傷事故。

　　6、教育時(shí)間：八小時(shí)

　　特種作業(yè)人員培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)教育

　　1、特種作業(yè)人員在生產(chǎn)過程擔(dān)負(fù)著特殊的任務(wù)，它具有技術(shù)性強(qiáng)、危險(xiǎn)性大、不安全因素多、發(fā)生事故影響面廣的特點(diǎn)。因此，必須進(jìn)行專門的安全技術(shù)培訓(xùn)，并經(jīng)過嚴(yán)格的考試，合格后發(fā)證，持證才能上崗。

　　2、特種作業(yè)人員范圍：

　　電工（2）電、氣焊工（3）吊車工（4）廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛（電瓶車、叉車）

　�。�5）壓力容器操作工（6）剪、沖、壓工（7）電梯工

　　3、凡要從事特種作業(yè)人員，須由公司各單位提出書面申請(qǐng)，經(jīng)安全生產(chǎn)管理部、人力資源部審批、衛(wèi)生部門體檢合格后，方可進(jìn)行相關(guān)工種的安全培訓(xùn)與實(shí)習(xí)。特種作業(yè)學(xué)員在實(shí)習(xí)期內(nèi)嚴(yán)禁獨(dú)立作業(yè)。

　　4、申請(qǐng)辦理特種作業(yè)學(xué)習(xí)證詳見“特種作業(yè)人員培訓(xùn)與復(fù)審管理制度”中有關(guān)規(guī)定。

　　5、特種作業(yè)實(shí)習(xí)期限：

　　電工：二年

　　電、氣焊工：半年

　　吊車工：半年

　　廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛：半年

　　壓力容器操作工：三個(gè)月

　　剪、沖、壓工：三個(gè)月

　　耐壓試驗(yàn)工：三個(gè)月

　　電梯工：三個(gè)月

　　6、特種作業(yè)學(xué)員培訓(xùn)、實(shí)習(xí)期滿后，必須經(jīng)市、區(qū)級(jí)勞動(dòng)安全部門考核合格后，持證才能上崗。

　　7、人力資源部應(yīng)密切配合安全生產(chǎn)管理部開展有關(guān)特種作業(yè)人員內(nèi)、外的培訓(xùn)事宜。

　　8、持有特種作業(yè)安全操作證的人員，每年必須進(jìn)行一次公司內(nèi)部的專業(yè)性的復(fù)訓(xùn)教育，復(fù)訓(xùn)率必須達(dá)到100%。

　　9、復(fù)訓(xùn)教育由安全生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)組織，參加復(fù)訓(xùn)人員不得無故缺席、缺考。因故缺席，必須由所在部門主管領(lǐng)導(dǎo)開據(jù)證明，到安全生產(chǎn)管理部補(bǔ)訓(xùn)、補(bǔ)考。無故缺席不補(bǔ)課、補(bǔ)考者或補(bǔ)考不合格者，安全生產(chǎn)管理部有權(quán)取消本人特種作業(yè)上崗資格。

　　10、調(diào)入本公司的特種作業(yè)人員，必須持證到安全生產(chǎn)管理部進(jìn)行驗(yàn)證、復(fù)訓(xùn)，否則不準(zhǔn)從事特種作業(yè)工作。

　　變換工種教育

　　1、公司內(nèi)各單位的工種調(diào)換到工種平衡的相對(duì)穩(wěn)定，是保證公司安全生產(chǎn)管理的有利措施。因此，人事調(diào)動(dòng)、工種變換必須由各單位申請(qǐng)，人力資源部審批、安全生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)進(jìn)行變換工種教育。

　　2、變換工種人員自人力資源部簽署調(diào)令三日內(nèi)，到安全生產(chǎn)管理部接受變換工種教育，未經(jīng)教育進(jìn)入新崗位者，單位主管領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任者按違章指揮與違章作業(yè)處罰。

　　3、變換工種教育步驟同“三級(jí)安全教育”程序相同。

　　4、同一般工種變更為特種作業(yè)工種，必須嚴(yán)格執(zhí)行公司“特種作業(yè)培訓(xùn)與復(fù)訓(xùn)管理制度”中有關(guān)規(guī)定。

　　全員安全教育

　　1、全員安全教育是企業(yè)做好安全生產(chǎn)與勞動(dòng)工作的重要前提，是提高廣大員工遵章守紀(jì)、增強(qiáng)自我保護(hù)能力的重要環(huán)節(jié)。全員安全教育必須全員參加。

　　2、全員安全教育由人力資源部與安全生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)組織開展。

　　3、全員安全教育內(nèi)容：

　　安全生產(chǎn)法規(guī)、政策、方針及意義；

　　正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品及保管；

　　安全技術(shù)知識(shí)；

　　工傷事故的緊急救護(hù)及自救措施；

　　工傷事故案例及教訓(xùn)。

　　4、人力資源部負(fù)責(zé)全員安全教育考勤記錄與存檔工作，因故缺勤者安全生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)進(jìn)行教育。

　　5、全員教育需經(jīng)考核，不合格者必須經(jīng)過二次培訓(xùn)與補(bǔ)考，合格后方可上崗工作。

　　公司管理層人員教育

　　1、加強(qiáng)公司管理人員的安全教育，切實(shí)貫徹本崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，為保證全公司廣大員工樹立安全思想，增強(qiáng)遵章守紀(jì)的自覺性，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)起到積極的作用。

　　2、公司管理人員必須接受由人力資源部、安全生產(chǎn)管理部安排的安全培訓(xùn)。

　　3、培訓(xùn)內(nèi)容：

　　國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)政策、方針及安全生產(chǎn)監(jiān)察條例；

　　公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)職責(zé)及安全生產(chǎn)責(zé)任制；

　　工傷事故的分析、處理及“三不放過”的原則；

　　結(jié)合本公司事故隱患、事故案例開展安全意識(shí)與法制教育。

　　4、公司管理人員的培訓(xùn)率要求100%，所有管理人員必須按時(shí)分批、分期參加培訓(xùn)，無故不參加培訓(xùn)或經(jīng)考核不合格者，不得進(jìn)入管理崗位。

　　復(fù)工教育

　　1、凡長(zhǎng)期脫離工作崗位，又回到原崗位之前，必須接受復(fù)工教育。

　　2、復(fù)工教育范圍：

　�。�1）外出學(xué)習(xí)或外借半年以上人員；（2）產(chǎn)假半年以上人員；

　�。�3）病休半年以上人員；（4）工傷痊愈的上崗人員。

　　3、復(fù)工人員的教育同三級(jí)安全教育程序相同，無復(fù)工手續(xù)，單位領(lǐng)導(dǎo)不得安排其工作，無復(fù)工手續(xù)上崗作業(yè)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視為違章作業(yè)論處。

　　四新教育

　　四新即：新工藝、新產(chǎn)品、新設(shè)備、新材料。

　　2、四新的投產(chǎn)使用，要求操作者采用新的操作方法，因此開展對(duì)員工進(jìn)行“四新”前的安全教育至關(guān)重要。

　　3、四新教育內(nèi)容：

　　新工藝、新產(chǎn)品、新設(shè)備、新材料的特點(diǎn)及操作方法；

　　四新投產(chǎn)過程中存在的危險(xiǎn)因素、危險(xiǎn)區(qū)、有害物質(zhì)散發(fā)部位以及預(yù)防方法、新的安全防護(hù)裝置的特點(diǎn)和使用方法；

　　新訂安全管理制度及安全操作規(guī)程內(nèi)容和要求；

　　正確使用個(gè)人防護(hù)用品的要求。

　　安全衛(wèi)生培訓(xùn)的類別

　　新工人或轉(zhuǎn)崗員工的上崗培訓(xùn)

　　（1）新參加工作的人員比起已經(jīng)工作了一段時(shí)間并了解作業(yè)場(chǎng)所的危害的人，出的事故要多一些。在上崗程序中，正式的安全衛(wèi)生培訓(xùn)應(yīng)是其中的一部分。在工作條件發(fā)生了變化和或者加大了風(fēng)險(xiǎn)的情況，有關(guān)人員也應(yīng)當(dāng)進(jìn)行安全衛(wèi)生培訓(xùn)。培訓(xùn)在必要時(shí)，必須周期性地重復(fù)開展或者根據(jù)新情況的需要來進(jìn)行。

　�。�2）培訓(xùn)也可以彩自學(xué)的方式，還可以使用先進(jìn)的技術(shù)手段。

　�。�3）新工人或轉(zhuǎn)崗人員上崗培訓(xùn)的.關(guān)鍵內(nèi)容有：

　　組織新參加工作人員對(duì)單位全面的安全計(jì)劃、安全政策進(jìn)行學(xué)習(xí)和討論。

　　培養(yǎng)安全哲學(xué)觀點(diǎn)，安全哲學(xué)認(rèn)為：安全和生產(chǎn)以及單位的其他活動(dòng)，具有同等的重要性；發(fā)生事故是有原因的，是可以預(yù)防的；事故預(yù)防是管理者的主要責(zé)任之一。每一個(gè)員工對(duì)其自身和其他人員的安全都有個(gè)人的責(zé)任。

　　地方、國(guó)家和單位的安全衛(wèi)生規(guī)則或法規(guī)都要得到貫徹，破壞了規(guī)則及法規(guī)的人都可能受到某種形式的紀(jì)律處理。

　　部門主管及其他管理隊(duì)伍的成員在安全衛(wèi)生方面的作用是，對(duì)于可能發(fā)生的問題采取行動(dòng)和提出意見，并對(duì)工作中所出現(xiàn)的安全衛(wèi)生方面的問題提供咨詢建議。

　　凡有必要時(shí)，穿戴個(gè)體防護(hù)用品不是個(gè)人的選擇或決定，它是一種勞動(dòng)條件。

　　一旦發(fā)生工傷事故，不論情況如何輕微，工人都應(yīng)該尋求急救或者醫(yī)療處理并立即向主管報(bào)告。

　　防火及緊急狀態(tài)的處置方法。

　　勞動(dòng)保護(hù)知識(shí)、享受的權(quán)益和義務(wù)，應(yīng)得到僉福利。

　　新參加工作的人員，應(yīng)該了解有關(guān)向工人及其代表進(jìn)行安全與健康咨詢的安排。

　　作業(yè)培訓(xùn)

　　在技能培訓(xùn)中，應(yīng)該包括對(duì)安全法規(guī)應(yīng)用的解釋，部門的規(guī)則及方法，在需要使用個(gè)體防護(hù)用品的場(chǎng)所情況下，要對(duì)其使用進(jìn)行演示，要提供所有必需的安全文件、如開工允許文件、安全手冊(cè)及化學(xué)品信息手冊(cè)等。同時(shí)，也要講述應(yīng)急及撤離過程的實(shí)際應(yīng)用。這種培訓(xùn)可以由主管來完成，但是它應(yīng)該是按規(guī)范認(rèn)真地計(jì)劃和組織。

　　主管和經(jīng)理培訓(xùn)

　　對(duì)于各級(jí)主管和經(jīng)理的培訓(xùn)，保證他們了解職業(yè)安全衛(wèi)生方面的職責(zé)和貫徹公司的安全政策是必要的。由于管理的關(guān)系而造成的災(zāi)難、事故和其他安全衛(wèi)生問題，經(jīng)過調(diào)查，主要表現(xiàn)在下面幾個(gè)方面：

　�。�1）對(duì)安全系統(tǒng)無知，不知道自己工作中的職業(yè)安全衛(wèi)生方面的要求。

　�。�2）未能或者未能恰當(dāng)?shù)貓?zhí)行職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)則。

　�。�3）未能檢查和糾正不安全、不衛(wèi)生的條件。

　　（4）未能適當(dāng)?shù)貙?duì)工人進(jìn)行培訓(xùn)、教育。

　�。�5）未能通過參與討論，提高安全衛(wèi)生知識(shí)，動(dòng)員工人并樹立榜樣。

　　光是靠管理者對(duì)職業(yè)安全衛(wèi)生負(fù)責(zé)任并且檢查是不夠的，必須告訴他們具體的責(zé)任范圍和如何完成這些責(zé)任。在培訓(xùn)主管、經(jīng)理時(shí)，應(yīng)包括的關(guān)鍵內(nèi)容是：

　　單位的安全計(jì)劃和政策；

　　單位的法律框架工作和責(zé)任；

　　應(yīng)用到作業(yè)場(chǎng)所具體的法律、法規(guī)；

　　安全檢查技術(shù)和要求；

　　事故的起因及后果；

　　基本事故的預(yù)防技術(shù)；

　　紀(jì)律程序及應(yīng)用；

　　對(duì)可能出現(xiàn)在工作場(chǎng)所危害的控制，包括機(jī)械安全、防火、材料處理、與工業(yè)相關(guān)的特種設(shè)備的危害、使用個(gè)體防護(hù)用品等。

　　動(dòng)員雇員對(duì)公司的職業(yè)安全衛(wèi)生的目標(biāo)認(rèn)同和行動(dòng)的方法。

　　高層經(jīng)理也應(yīng)了解這些信息，國(guó)為這些信息使他們能更好地全面理解下級(jí)的任務(wù)，有更好的是非標(biāo)準(zhǔn)，而就安全衛(wèi)生的預(yù)防問題作出更好的時(shí)效方面的決策。

　　特殊專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)

　　（1）急救培訓(xùn)

　　事故預(yù)防被證明是一個(gè)重要的因素，對(duì)于幫助事故中的傷員有明顯的好處。參加急救培訓(xùn)的人員有更好的安全意識(shí)，而所發(fā)生的事故也少。

　�。�2）駕駛培訓(xùn)

　　在不同的國(guó)家和地區(qū)，法律規(guī)定對(duì)特殊車輛的駕駛培訓(xùn)的考核，有具體的要求。

　　（3）消防培訓(xùn)

　　要進(jìn)行全員包括新上崗人員的消防培訓(xùn)，聽到火警警報(bào)時(shí)應(yīng)如何行動(dòng)。培訓(xùn)中應(yīng)包括：

　　在火險(xiǎn)情況下，從建筑物中撤離的計(jì)劃，包括集合地點(diǎn)；

　　如何使用所提供的消防設(shè)施；

　　如何使用其他保護(hù)設(shè)備，包括消防水龍頭和其他防護(hù)系統(tǒng)，知道消防門必須清除周圍障礙；

　　知道如何報(bào)警；●作業(yè)場(chǎng)所禁煙規(guī)則；

　　進(jìn)行清掃，知道可燃液體處理規(guī)則；

　　作業(yè)場(chǎng)所的特殊消防要求。

　　應(yīng)該強(qiáng)調(diào)：消防培訓(xùn)要進(jìn)行實(shí)力和實(shí)況演練，以便在火險(xiǎn)中有效地發(fā)揮作用。

　�。�4）再培訓(xùn)

　　根據(jù)實(shí)踐的效果或者時(shí)間間隔，甚至作業(yè)環(huán)境或引入了新的風(fēng)險(xiǎn)時(shí)，都要對(duì)在崗工人開展更培訓(xùn)。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度8

　　一、在安全培訓(xùn)科科長(zhǎng)、副科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，積極完成各項(xiàng)安全培訓(xùn)工作。

　　二、做好教學(xué)人員業(yè)務(wù)檔案的'收集、整理、歸檔工作。

　　三、收齊匯編每期各個(gè)工種教學(xué)人員的授課計(jì)劃和教案(課件拷貝)。

　　四、及時(shí)與班主任聯(lián)系，統(tǒng)計(jì)學(xué)員出勤情況。

　　五、辦理好準(zhǔn)考證，做好相關(guān)考務(wù)工作。

　　六、具體負(fù)責(zé)培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃的落實(shí)，并組織相關(guān)人員具體實(shí)施。

　　七、負(fù)責(zé)培訓(xùn)科試卷印刷、保管工作，要做到保密、按時(shí)、保質(zhì)、保量。

　　八、會(huì)同培訓(xùn)科長(zhǎng)做好各期培訓(xùn)班的結(jié)算工作。

　　九、負(fù)責(zé)教師業(yè)務(wù)檔案的管理工作及教師業(yè)務(wù)考核中各種表格的印制。

　　十、負(fù)責(zé)學(xué)員學(xué)籍檔案管理工作和向檔案室移交檔案工作。

　　十一、協(xié)助班主任、任課教師搞好日常管理工作。

　　十二、協(xié)助科長(zhǎng)做好培訓(xùn)課表的編制、送審、印制、下發(fā)等工作。

　　十三、積極配合科室其他人員共同搞好培訓(xùn)工作。

　　十四、協(xié)助科長(zhǎng)辦理教師停課、調(diào)課、學(xué)員成績(jī)登錄等有關(guān)工作。

　　十五、在科長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)處理本科室與學(xué)校其他科室及有關(guān)部門的教學(xué)相關(guān)事宜。

　　十六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度9

　　一、人員定義：

　　《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》第四條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行安全培訓(xùn)的從業(yè)人員包括主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員和其他從業(yè)人員。

　　從業(yè)人員定義：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員包括：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員,是指該單位從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)各項(xiàng)工作的所有人員,包括管理人員、技術(shù)人員和各崗位的工人,也包括生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位臨時(shí)聘用的人員。從安全管理角度來講分為主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員特種作業(yè)人員和其他從業(yè)人員。

　　《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》第三十二條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人是指有限責(zé)任公司或者股份有限公司的董事長(zhǎng)、總經(jīng)理，其他生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的廠長(zhǎng)、經(jīng)理、（礦務(wù)局）局長(zhǎng)、礦長(zhǎng)（含實(shí)際控制人）等。

　　生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)管理人員是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及其管理人員，以及未設(shè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位專、兼職安全生產(chǎn)管理人員等。

　　生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位其他從業(yè)人員是指除主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員以外，該單位從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的所有人員，包括其包括管理人員、技術(shù)人員和各崗位的工人,也包括生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位臨時(shí)聘用的人員。從安全管理角度來講分為主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員特種作業(yè)人員和其他從業(yè)人員。

　　生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位其他從業(yè)人員是指除主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員以外，該單位從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的所有人員，包括其他負(fù)責(zé)人、其他管理人員、技術(shù)人員和各崗位的工人以及臨時(shí)聘用的人員。

　　二、人員職責(zé)

　　主要負(fù)責(zé)人：

　　《安全生產(chǎn)法》第五條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。

　　職責(zé)：《安全生產(chǎn)法》第十八條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)有下列職責(zé)：

　　（一）建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制；

　�。ǘ┙M織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；

　　（三）組織制定并實(shí)施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃；

　�。ㄋ模┍ＷC本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施；

　�。ㄎ澹┒酱佟z查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患；

　�。┙M織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；

　�。ㄆ撸┘皶r(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。安全管理人員：

　　職責(zé)：《安全生產(chǎn)法》第二十二條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員履行下列職責(zé)：

　�。ㄒ唬┙M織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；

　�。ǘ┙M織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況；

　�。ㄈ┒酱俾鋵�(shí)本單位重大危險(xiǎn)源的安全管理措施；

　�。ㄋ模┙M織或者參與本單位應(yīng)急救援演練；

　�。ㄎ澹z查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時(shí)排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議；

　�。┲浦购图m正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為；

　�。ㄆ撸┒酱俾鋵�(shí)本單位安全生產(chǎn)整改措施。安全管理人員配備：

　　《安全生產(chǎn)法》第二十一條礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運(yùn)輸單位和危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員。

　　前款規(guī)定以外的其他生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，從業(yè)人員超過一百人的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員；從業(yè)人員在一百人以下的，應(yīng)當(dāng)配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員。

　　《山東省安全生產(chǎn)條例》第十四條從業(yè)人員在三百人以上的高危生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位和從業(yè)人員在一千人以上的其他生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定設(shè)置安全總監(jiān)，并建立安全生產(chǎn)委員會(huì)。

　　《山東省生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任規(guī)定》第九條礦山、金屬冶煉、道路運(yùn)輸、建筑施工單位，危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存、裝卸、運(yùn)輸單位和使用危險(xiǎn)物品從事生產(chǎn)并且使用量達(dá)到規(guī)定數(shù)量的單位（以下簡(jiǎn)稱高危生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位），應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員：

　　（一）從業(yè)人員不足100人的，應(yīng)當(dāng)配備專職安全生產(chǎn)管理人員；

　�。ǘ⿵臉I(yè)人員在100人以上不足300人的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，并配備2名以上專職安全生產(chǎn)管理人員，其中至少應(yīng)當(dāng)有1名注冊(cè)安全工程師；

　�。ㄈ⿵臉I(yè)人員在300人以上不足1000人的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置專門的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，并按不低于從業(yè)人員5‰但最低不少于3名的比例配備專職安全生產(chǎn)管理人員，其中至少應(yīng)當(dāng)有2名注冊(cè)安全工程師；

　　（四）從業(yè)人員在1000人以上的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置專門的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，并按不低于從業(yè)人員5‰的比例配備專職安全生產(chǎn)管理人員，其中至少應(yīng)當(dāng)有3名注冊(cè)安全工程師。

　　前款規(guī)定以外的其他生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員：

　�。ㄒ唬⿵臉I(yè)人員不足100人的，應(yīng)當(dāng)配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員；

　�。ǘ⿵臉I(yè)人員在100人以上不足300人的，應(yīng)當(dāng)配備專職安全生產(chǎn)管理人員；

　　（三）從業(yè)人員在300人以上不足1000人的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，并配備2名以上專職安全生產(chǎn)管理人員，其中至少應(yīng)當(dāng)有1名注冊(cè)安全工程師；

　�。ㄋ模⿵臉I(yè)人員在1000人以上的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置專門的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，并按不低于從業(yè)人員3‰的比例配備專職安全生產(chǎn)管理人員，其中至少應(yīng)當(dāng)有2名注冊(cè)安全工程師。

　　法律、法規(guī)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

　　生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位使用勞務(wù)派遣人員從事作業(yè)的，勞務(wù)派遣人員應(yīng)當(dāng)計(jì)入該生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員人數(shù)。

　　負(fù)責(zé)人、安全管理人員的工作聯(lián)系：

　　《安全生產(chǎn)法》第二十三條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)恪盡職守，依法履行職責(zé)。

　　生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位作出涉及安全生產(chǎn)的經(jīng)營(yíng)決策，應(yīng)當(dāng)聽取安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員的意見。

　　生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不得因安全生產(chǎn)管理人員依法履行職責(zé)而降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動(dòng)合同。

　　職務(wù)待遇：

　　《山東省生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任規(guī)定》第十一條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)支持安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員履行管理職責(zé)，并保證其開展工作應(yīng)當(dāng)具備的條件。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)管理人員的待遇應(yīng)當(dāng)高于同級(jí)同職其他崗位管理人員的待遇。高危生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)管理崗位風(fēng)險(xiǎn)津貼制度，專職安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)享受安全生產(chǎn)管理崗位風(fēng)險(xiǎn)津貼，事業(yè)單位按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　高危生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人或者安全總監(jiān)、安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員的任免，應(yīng)當(dāng)書面告知負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的主管部門。

　　三、安全培訓(xùn)要求：

　　《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》第四條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全培訓(xùn)，熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)，掌握本崗位的安全操作技能，了解事故應(yīng)急處理措施，知悉自身在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)。

　　未經(jīng)安全培訓(xùn)合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。

　　《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》第九條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于32學(xué)時(shí)。每年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于12學(xué)時(shí)。

　　煤礦、非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、金屬冶煉等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于48學(xué)時(shí)，每年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于16學(xué)時(shí)。

　　《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》第二十條具備安全培訓(xùn)條件的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，應(yīng)當(dāng)以自主培訓(xùn)為主；可以委托具備安全培訓(xùn)條件的機(jī)構(gòu)，對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)。

　　不具備安全培訓(xùn)條件的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，應(yīng)當(dāng)委托具備安全培訓(xùn)條件的機(jī)構(gòu)，對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)。

　　生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位委托其他機(jī)構(gòu)進(jìn)行安全培訓(xùn)的，保證安全培訓(xùn)的責(zé)任仍由本單位負(fù)責(zé)。

　　四、安全培訓(xùn)的組織實(shí)施：

　　國(guó)家《安全生產(chǎn)法》第十一條規(guī)定：各級(jí)人民政府及其有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)采取多種形式，加強(qiáng)對(duì)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)知識(shí)的宣傳，提高安全生產(chǎn)意識(shí)。這是開展安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)的法律依據(jù)，同時(shí)也是地方政府、安全監(jiān)管部門和各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的應(yīng)盡義務(wù)。

　　《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》對(duì)貫徹《安全生產(chǎn)法》的要求，從培訓(xùn)的人員、方式、內(nèi)容等方面，做了具體、明確的規(guī)定。其中，國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局（應(yīng)急管理部）組織、指導(dǎo)和監(jiān)督中央管理的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的總公司（集團(tuán)公司、總廠）的主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員的安全培訓(xùn)工作。省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理（應(yīng)急管理）部門組織、指導(dǎo)和監(jiān)督省屬生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位及轄區(qū)內(nèi)中央管理的工商貿(mào)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的分公司、子公司主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)工作；組織指導(dǎo)和監(jiān)督特種作業(yè)人員的培訓(xùn)工作。市、縣級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理（應(yīng)急管理）部門組織、指導(dǎo)和監(jiān)督本行政區(qū)域內(nèi)除中央企業(yè)、省屬生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位以外的其他生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)工作。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位除主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)人員以外的'從業(yè)人員的安全培訓(xùn)，由生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位組織實(shí)施。

　　五、各類人員的培訓(xùn)要求

　　主要負(fù)責(zé)人:依據(jù)《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》初次培訓(xùn)內(nèi)容：

　�。ㄒ唬﹪�(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn)；

　　（二）安全生產(chǎn)管理基本知識(shí)、安全生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)專業(yè)知識(shí)；

　　（三）重大危險(xiǎn)源管理、重大事故防范、應(yīng)急管理和救援組織以及事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定；

　�。ㄋ模┞殬I(yè)危害及其預(yù)防措施；

　　（五）國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　（六）典型事故和應(yīng)急救援案例分析；

　�。ㄆ撸┢渌枰嘤�(xùn)的內(nèi)容。

　　再培訓(xùn)內(nèi)容：

　　對(duì)已經(jīng)取得上崗資格證書的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)定期進(jìn)行再培訓(xùn)，再培訓(xùn)的主要內(nèi)容是新知識(shí)、新技術(shù)和新頒布的政策、法規(guī)：有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和政策；安全生產(chǎn)的新技術(shù)新知識(shí)；安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；典型事故案例。

　　安全管理人員：依據(jù)《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》初次培訓(xùn)內(nèi)容：

　�。ㄒ唬﹪�(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn)；

　　（二）安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識(shí)；

　　（三）傷亡事故統(tǒng)計(jì)、報(bào)告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法；

　�。ㄋ模⿷�(yīng)急管理、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求；

　�。ㄎ澹﹪�(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；

　�。┑湫褪鹿屎蛻�(yīng)急救援案例分析；

　�。ㄆ撸┢渌枰嘤�(xùn)的內(nèi)容。

　　再培訓(xùn)內(nèi)容：

　　特種作業(yè)人員：依據(jù)《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》

　　特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓(xùn)并考核合格，取得《中華人民共和國(guó)特種作業(yè)操作證》（以下簡(jiǎn)稱特種作業(yè)操作證）后，方可上崗作業(yè)。特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考核、發(fā)證、復(fù)審工作實(shí)行統(tǒng)一監(jiān)管、分級(jí)實(shí)施、教考分離的原則，特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受與其所從事的特種作業(yè)相應(yīng)的安全技術(shù)理論培訓(xùn)和實(shí)際操作培訓(xùn)，跨省、自治區(qū)、直轄市從業(yè)的特種作業(yè)人員，可以在戶籍所在地或者從業(yè)所在地參加培訓(xùn)。

　　從事特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)），必須按照有關(guān)規(guī)定取得安全生產(chǎn)培訓(xùn)資質(zhì)證書后，方可從事特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)。

　　特種作業(yè)操作證有效期為6年，在全國(guó)范圍內(nèi)有效。特種作業(yè)操作證由安全監(jiān)管總局統(tǒng)一式樣、標(biāo)準(zhǔn)及編號(hào)。特種作業(yè)操作證每3年復(fù)審1次。特種作業(yè)人員在特種作業(yè)操作證有效期內(nèi)，連續(xù)從事本工種10年以上，嚴(yán)格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的，經(jīng)原考核發(fā)證機(jī)關(guān)或者從業(yè)所在地考核發(fā)證機(jī)關(guān)同意，特種作業(yè)操作證的復(fù)審時(shí)間可以延長(zhǎng)至每6年1次。特種作業(yè)操作證需要復(fù)審的，應(yīng)當(dāng)在期滿前60日內(nèi)，提交相關(guān)材料參加必要的安全培訓(xùn)并考試合格。再?gòu)?fù)審、延期復(fù)審仍不合格，或者未按期復(fù)審的，特種作業(yè)操作證失效。

　　其他從業(yè)人員：依據(jù)《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位除三項(xiàng)崗位人員以外其他從業(yè)人員的培訓(xùn)，分為新員工“三級(jí)安全教育”、調(diào)崗和離崗后上崗人員培訓(xùn)、崗位安全教育培訓(xùn)。

　　新員工三級(jí)安全教育培訓(xùn)：

　　廠（礦）級(jí)崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容：

　　（一）本單位安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識(shí)；

　　（二）本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律；

　�。ㄈ⿵臉I(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)；

　�。ㄋ模┯嘘P(guān)事故案例等。

　　煤礦、非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、金屬冶煉等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位廠（礦）級(jí)安全培訓(xùn)除包括上述內(nèi)容外，應(yīng)當(dāng)增加事故應(yīng)急救援、事故應(yīng)急預(yù)案演練及防范措施等內(nèi)容。

　　車間（工段、區(qū)、隊(duì)）級(jí)崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容：

　　（一）工作環(huán)境及危險(xiǎn)因素；

　�。ǘ┧鶑氖鹿しN可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故；

　�。ㄈ┧鶑氖鹿しN的安全職責(zé)、操作技能及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)；

　�。ㄋ模┳跃然ゾ�、急救方法、疏散和現(xiàn)場(chǎng)緊急情況的處理；

　�。ㄎ澹┌踩O(shè)備設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù)；

　�。┍拒囬g（工段、區(qū)、隊(duì)）安全生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度；

　�。ㄆ撸╊A(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事項(xiàng)；

　　（八）有關(guān)事故案例；

　　（九）其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

　　班組級(jí)崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容：

　�。ㄒ唬⿳徫话踩僮饕�(guī)程；

　�。ǘ⿳徫恢g工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項(xiàng)；

　�。ㄈ┯嘘P(guān)事故案例；

　�。ㄋ模┢渌枰嘤�(xùn)的內(nèi)容。

　　調(diào)崗和離崗再上崗人員培訓(xùn)：

　　從業(yè)人員調(diào)整工作崗位后，由于崗位工作特點(diǎn)、要求不同，應(yīng)重新進(jìn)行新崗位安全教育培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。

　　由于工作需要或其他原因離開崗位后，重新上崗作業(yè)應(yīng)重新進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，考試合格后，方可上崗作業(yè)。由于工作性質(zhì)不同，離開崗位時(shí)間，國(guó)家不能做出統(tǒng)一規(guī)定，應(yīng)按照行業(yè)規(guī)定或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位自行制定。原則上，作業(yè)崗位安全風(fēng)險(xiǎn)較大、技能要求較高的崗位，時(shí)間間隔應(yīng)短一些，從業(yè)人員在本生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位內(nèi)調(diào)整工作崗位或離崗后重新上崗時(shí)，應(yīng)當(dāng)重新接受車間（工段、區(qū)、隊(duì)）和班組級(jí)的安全培訓(xùn)。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備時(shí)，應(yīng)當(dāng)對(duì)有關(guān)從業(yè)人員重新進(jìn)行有針對(duì)性的安全培訓(xùn)。

　　崗位安全教育培訓(xùn)

　　崗位安全教育培訓(xùn)，是指連續(xù)在崗位工作的安全教育培訓(xùn)工作，主要包括日常安全教育培訓(xùn)、定期安全考試和專題安全教育培訓(xùn)三個(gè)方面。

　　日常安全教育培訓(xùn)工作，主要以車間、班組為單位組織開展，重點(diǎn)是安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，安全生產(chǎn)規(guī)章制定的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，作業(yè)崗位安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)培訓(xùn)，事故案例教育等。日常安全教育培訓(xùn)工作形式多樣，內(nèi)容豐富，根據(jù)行業(yè)或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的特點(diǎn)不同而各具特色。（例：我國(guó)電力行業(yè)有班前、班后會(huì)制度，安全日活動(dòng)制度。班前會(huì)，在布置當(dāng)天工作任務(wù)同時(shí)，開展作業(yè)前安全風(fēng)險(xiǎn)分析，制訂預(yù)控措施，明確工作的監(jiān)護(hù)人等等；工作結(jié)束后，對(duì)當(dāng)天作業(yè)的安全情況進(jìn)行總結(jié)分析點(diǎn)評(píng)等等。安全日活動(dòng)，即每周必須安排半天的時(shí)間統(tǒng)一由班組或車間組織安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)，企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、職能部門的領(lǐng)導(dǎo)及專職安全監(jiān)督人員深入班組參加活動(dòng)）

　　定期安全考試，是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位組織的定期安全工作規(guī)程、規(guī)章制度、事故案例的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，學(xué)習(xí)培訓(xùn)的方式較為靈活，但考試統(tǒng)一組織。定期安全考試不合格者，應(yīng)下崗接受培訓(xùn)，考試合格后方可上崗作業(yè)。

　　專題安全教育培訓(xùn)，是指針對(duì)某一具體問題進(jìn)行專門的培訓(xùn)工作。專題安全教育培訓(xùn)工作，針對(duì)性強(qiáng)，效果比較突出。通過開展的內(nèi)容有：三新安全教育培訓(xùn)、法律法規(guī)及規(guī)章制度培訓(xùn)、事故案例培訓(xùn)、安全知識(shí)競(jìng)賽比武等。

　　六、相關(guān)處罰條款：

　　《安全生產(chǎn)法》

　　第九十四條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位有下列行為之一的，責(zé)令限期改正，可以處五萬元以下的罰款;逾期未改正的，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓，并處五萬元以上十萬元以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處一萬元以上二萬元以下的罰款：

　　(一)未按照規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員的;

　　(二)危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位以及礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運(yùn)輸單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員未按照規(guī)定經(jīng)考核合格的;

　　(三)未按照規(guī)定對(duì)從業(yè)人員、被派遣勞動(dòng)者、實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，或者未按照規(guī)定如實(shí)告知有關(guān)的安全生產(chǎn)事項(xiàng)的;

　　(四)未如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況的;

　　(五)未將事故隱患排查治理情況如實(shí)記錄或者未向從業(yè)人員通報(bào)的;

　　(六)未按照規(guī)定制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案或者未定期組織演練的;

　　(七)特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn)并取得相應(yīng)資格，上崗作業(yè)的。

　　《山東省安全生產(chǎn)條例》

　　第四十二條違反本條例規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位有下列行為之一的，責(zé)令限期改正，可以處一萬元以上五萬元以下罰款；逾期未改正的，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓，并處五萬元以上十萬元以下罰款，對(duì)其主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處一萬元以上二萬元以下罰款：

　�。ㄒ唬┪窗凑找�(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員的；

　�。ǘ┪窗凑找�(guī)定設(shè)置安全總監(jiān)、安全生產(chǎn)委員會(huì)的；

　　（三）高危生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人或者安全生產(chǎn)管理人員，未按照有關(guān)規(guī)定經(jīng)考核合格的；

　�。ㄋ模┪窗凑找�(guī)定提取和使用安全生產(chǎn)費(fèi)用的；《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》

　　第二十八條安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察部門檢查中發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)責(zé)任落實(shí)不到位、有關(guān)從業(yè)人員未經(jīng)培訓(xùn)合格的，應(yīng)當(dāng)視為生產(chǎn)安全事故隱患，責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位立即停止違法行為，限期整改，并依法予以處罰。

　　第二十九條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位有下列行為之一的，由安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察部門責(zé)令其限期改正，可以處1萬元以上3萬元以下的罰款：

　　（一）未將安全培訓(xùn)工作納入本單位工作計(jì)劃并保證安全培訓(xùn)工作所需資金的；

　　（二）從業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)期間未支付工資并承擔(dān)安全培訓(xùn)費(fèi)用的。

　　第三十條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位有下列行為之一的，由安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察部門責(zé)令其限期改正，可以處5萬元以下的罰款；逾期未改正的，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓，并處5萬元以上10萬元以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處1萬元以上2萬元以下的罰款：

　�。ㄒ唬┟旱V、非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、金屬冶煉等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員未按照規(guī)定經(jīng)考核合格的；

　　（二）未按照規(guī)定對(duì)從業(yè)人員、被派遣勞動(dòng)者、實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)或者未如實(shí)告知其有關(guān)安全生產(chǎn)事項(xiàng)的；

　�。ㄈ┪慈鐚�(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況的；

　�。ㄋ模┨胤N作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)人員操作資格證書，上崗作業(yè)的。

　　《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》

　　第三十八條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位未建立健全特種作業(yè)人員檔案的，給予警告，并處1萬元以下的罰款。

　　第三十九條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位使用未取得特種作業(yè)操作證的特種作業(yè)人員上崗作業(yè)的，責(zé)令限期改正；可以處5萬元以下的罰款；逾期未改正的，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓，并處5萬元以上10萬元以下的罰款，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處1萬元以上2萬元以下的罰款。

　　第四十條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位非法印制、偽造、倒賣特種作業(yè)操作證，或者使用非法印制、偽造、倒賣的特種作業(yè)操作證的，給予警告，并處1萬元以上3萬元以下的罰款；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　第四十一條特種作業(yè)人員偽造、涂改特種作業(yè)操作證或者使用偽造的特種作業(yè)操作證的，給予警告，并處1000元以上5000元以下的罰款。

　　特種作業(yè)人員轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓、冒用特種作業(yè)操作證的，給予警告，并處20xx元以上10000元以下的罰款。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度10

　　1、目的

　　為了加強(qiáng)職工安全培訓(xùn)教育，確保公司從業(yè)人員所必須的能力，并對(duì)從事與危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)相關(guān)的人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)，確保從業(yè)人員培訓(xùn)教育能滿足安全標(biāo)準(zhǔn)化體系運(yùn)行的要求，特制定安全培訓(xùn)教育制度

　　2 、適用范圍

　　適用于全公司安全培訓(xùn)教育工作。

　　3 、職責(zé)

　　3.1總經(jīng)理確保公司培訓(xùn)管理能滿足公司《危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化通用規(guī)范》的需要，并為人員能力的提高提供必要的培訓(xùn)條件；

　　3.2安全管理員負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制定年度安全培訓(xùn)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)建立從業(yè)人員檔案

　　3.3安全管理員負(fù)責(zé)廠級(jí)安全培訓(xùn)計(jì)劃的組織實(shí)施、考核；廠務(wù)部負(fù)責(zé)車間級(jí)安全培訓(xùn)計(jì)劃的組織實(shí)施、考核；班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)班組級(jí)安全培訓(xùn)計(jì)劃的組織實(shí)施、考核；

　　3.4各責(zé)任部門負(fù)責(zé)配合安全員和管理部實(shí)施公司級(jí)的安全培訓(xùn)計(jì)劃；

　　3.5各部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施部門內(nèi)人員日常安全培訓(xùn)與考核。

　　4、程序

　　4.1安全培訓(xùn)的編制和審批

　　根據(jù)國(guó)家安全管理方針政策、公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展及安全標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系的要求，由安環(huán)企管處負(fù)責(zé)在每年年底編制次年安全培訓(xùn)計(jì)劃，明確安全培訓(xùn)工作的目標(biāo)、任務(wù)及具體培訓(xùn)項(xiàng)目。安全管理員負(fù)責(zé)將安全培訓(xùn)項(xiàng)目納入《年度從業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃》。

　　4.2管理人員培訓(xùn)

　　4.2.1公司主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員

　　公司主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員必須參加由國(guó)家安全管理部門組織的培訓(xùn)，取得由國(guó)家有關(guān)資質(zhì)部門頒發(fā)的《安全管理資格證》，方可任職。主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于32學(xué)時(shí)。每年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于12學(xué)時(shí)。

　　4.2.2其他管理人員及專業(yè)工程技術(shù)人員

　　其他管理人員（指職能部門負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)人）及專業(yè)工程技術(shù)人員，由企業(yè)安全員和管理部負(fù)責(zé)每年一次組織進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，并通過考核�？己瞬缓细裾呃^續(xù)進(jìn)行培訓(xùn)，通過補(bǔ)考后方能上崗。

　　4.2.2.1安全培訓(xùn)教育的主要內(nèi)容包括：

　　（1）國(guó)家安全生產(chǎn)方針、法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)

　�。�2）本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度及職責(zé)

　　（3）安全管理、安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識(shí)

　�。�4）有關(guān)事故案例及事故應(yīng)急管理等

　　（5）其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容

　　4.3從業(yè)人員培訓(xùn)教育

　　從業(yè)人員每年必須參加公司內(nèi)安排的各種安全培訓(xùn)，以增強(qiáng)安全意識(shí)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、崗位風(fēng)險(xiǎn)管理、應(yīng)急等方面的培訓(xùn)為重點(diǎn)，在崗職工接受安全培訓(xùn)的時(shí)間每年不少于20學(xué)時(shí)�？己撕细窈笊蠉彛唇�(jīng)過安全培訓(xùn)或培訓(xùn)考核不合格者，一律不得上崗作業(yè)。

　　4.4新從業(yè)人員培訓(xùn)教育

　　新上崗的從業(yè)人員，崗前培訓(xùn)時(shí)間不得少于24學(xué)時(shí)；危險(xiǎn)化學(xué)品新上崗的從業(yè)人員安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于72學(xué)時(shí)，每年接受再培訓(xùn)的時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)。廠級(jí)教育由安全員會(huì)同管理部組織；車間教育由廠務(wù)部負(fù)責(zé)組織；班組教育由班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織。相關(guān)內(nèi)容如下：

　　4.4.1廠級(jí)崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：

　�。�1）本單位安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識(shí)；

　�。�2）本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律；

　�。�3）從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)；

　�。�4）有關(guān)事故案例等。

　　危險(xiǎn)化學(xué)品新從業(yè)人員廠級(jí)安全培訓(xùn)除包括上述內(nèi)容外，應(yīng)當(dāng)增加事故應(yīng)急救援、事故應(yīng)急預(yù)案演練及防范措施等內(nèi)容。對(duì)考試不合格者不得進(jìn)行分配，也不得進(jìn)行車間級(jí)、班組級(jí)安全培訓(xùn)教育。

　　4.4.2車間級(jí)崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：

　�。�1）工作環(huán)境及危險(xiǎn)因素；

　　（2）所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故；

　　（3）所從事工種的安全職責(zé)、操作技能及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)；

　　（4）自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場(chǎng)緊急情況的處理；

　�。�5）安全設(shè)備設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù)；

　�。�6）本車間（工段、區(qū)、隊(duì)）安全生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度；

　�。�7）預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事項(xiàng)；

　�。�8）有關(guān)事故案例；

　　（9）其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

　　經(jīng)車間級(jí)考試合格后方能分配到班組，不及格者允許補(bǔ)考，第二次補(bǔ)考不及格者，車間有權(quán)退回上一級(jí)教育部門。

　　4.4.3班組級(jí)崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：

　�。�1）崗位安全操作規(guī)程；

　�。�2）崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項(xiàng)；

　　（3）有關(guān)事故案例；

　�。�4）其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

　　考試合格后，學(xué)員在三級(jí)教育卡被教育者處簽名認(rèn)可，所在車間將三級(jí)教育卡送回安全管理員存檔。

　　4.5其他人員培訓(xùn)教育

　　4.5.1參觀、學(xué)習(xí)、大型活動(dòng)（會(huì)議）人員的安全教育

　　管理部負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行安全注意事項(xiàng)教育，并指派專人負(fù)責(zé)帶隊(duì)。一次參觀學(xué)習(xí)人數(shù)不宜過多。

　　（1）安全注意事項(xiàng)的培訓(xùn)教育

　�。�2）進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)相關(guān)部位的危險(xiǎn)性告知和基本防護(hù)用品

　�。�3）易燃易爆危險(xiǎn)區(qū)域明火、靜電、通訊器材、照相、攝像的管制

　　（4）相關(guān)場(chǎng)所的應(yīng)急通道和安全疏散（風(fēng)向）方向

　　4.5.2承包方（施工人員）的安全培訓(xùn)教育

　　1）承包方負(fù)責(zé)人

　�。�1）總承包方的安全責(zé)任

　�。�2）分承包方的'安全責(zé)任

　　2）分承包方項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

　　（1）安全管理資質(zhì)要求

　�。�2）安全管理職責(zé)和責(zé)任

　　3）分承包方現(xiàn)場(chǎng)施工代表

　�。�1）安全管理資質(zhì)要求

　�。�2）安全管理職責(zé)和責(zé)任

　　（3）辦理現(xiàn)場(chǎng)施工許可證和其他作業(yè)票制度

　�。�4）現(xiàn)場(chǎng)安全管理的協(xié)調(diào)

　　4）現(xiàn)場(chǎng)施工人員

　　（1）分承包方對(duì)本單位從業(yè)人員進(jìn)行入廠安全培訓(xùn)教育

　�。�2）建設(shè)單位安全部門對(duì)分承包方（施工人員）進(jìn)行入廠安全培訓(xùn)教育、特種作業(yè)人員資質(zhì)規(guī)定教育，經(jīng)考核合格簽發(fā)施工人員入廠證。

　�。�3）建設(shè)單位項(xiàng)目主管部門對(duì)分承包方進(jìn)行項(xiàng)目安全技術(shù)（交底）安全培訓(xùn)教育，協(xié)同分承包方辦理進(jìn)場(chǎng)（工地、廠區(qū)部位、車間）施工許可證（由建設(shè)單位安全管理部門簽發(fā)）。

　�。�4）建設(shè)單位現(xiàn)場(chǎng)施工代表（部門或車間安全負(fù)責(zé)人）對(duì)分承包方的現(xiàn)場(chǎng)安全管理教育、應(yīng)急安全聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)（協(xié)同辦理各類作業(yè)票證）。

　�。�5）保存各級(jí)安全培訓(xùn)教育記錄。

　　4.5.3產(chǎn)品用戶的安全培訓(xùn)教育

　　1）供貨人的責(zé)任

　�。�1）化學(xué)品供貨人，無論是制造商、進(jìn)口商或批發(fā)商，均應(yīng)保證：

　�、賹�(duì)生產(chǎn)和經(jīng)銷的化學(xué)品在充分了解其特性并對(duì)現(xiàn)有資料進(jìn)行查詢的基礎(chǔ)上，進(jìn)行危險(xiǎn)性分類和危險(xiǎn)性評(píng)估

　�、趯�(duì)生產(chǎn)和經(jīng)銷的化學(xué)品進(jìn)行標(biāo)識(shí)以表明其特性

　�、蹖�(duì)生產(chǎn)和經(jīng)銷的化學(xué)品加貼標(biāo)簽

　�、転樯a(chǎn)和經(jīng)銷的危險(xiǎn)化學(xué)品編制安全技術(shù)說明書（MSDS）并提供給雇主

　�、菸ｋU(xiǎn)化學(xué)品的供貨人應(yīng)保證：一旦有了新的安全衛(wèi)生資料，應(yīng)根據(jù)國(guó)家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)修訂化學(xué)品標(biāo)簽和安全技術(shù)說明書（MSDS），并及時(shí)提供給用戶。

　　2）“一書一簽”

　　一書：安全技術(shù)說明書（MSDS）；一簽：安全標(biāo)簽

　　3）用戶服務(wù)

　　通過用戶電話咨詢服務(wù)、用戶現(xiàn)場(chǎng)走訪、用戶培訓(xùn)等形式，指導(dǎo)用戶安全使用本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的危險(xiǎn)化學(xué)品。

　　4.5.4廠內(nèi)調(diào)動(dòng)（包括車間內(nèi)調(diào)動(dòng)）及脫崗一年以上（含一年）的職工，必須對(duì)其再進(jìn)行第二級(jí)或第三級(jí)安全教育，然后進(jìn)行崗位培訓(xùn)，培訓(xùn)和教育時(shí)間不得少于4學(xué)時(shí)，考試合格，成績(jī)記入“安全教育培訓(xùn)卡”內(nèi)，方準(zhǔn)上崗作業(yè)。

　　4.6特種作業(yè)人員培訓(xùn)教育

　　本公司特種作業(yè)人員應(yīng)按規(guī)定參加安全培訓(xùn)并取得特種作業(yè)操作證，方可上崗。并需定期參加培訓(xùn)，審核。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度11

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院安委會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作的決定》（安委〔20xx〕10號(hào)），督促落實(shí)安全培訓(xùn)主體責(zé)任，牢固樹立“培訓(xùn)不到位是重大安全隱患”的意識(shí)，切實(shí)提高企業(yè)從業(yè)人員安全素質(zhì)，不斷提升事故防范能力，現(xiàn)就20xx年全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)培訓(xùn)提出如下思路：

　　一、在培訓(xùn)對(duì)象上擴(kuò)中有重

　　1、按照《決定》要求，在繼續(xù)抓好往年八類對(duì)象的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)礦山、建筑施工、民爆器材生產(chǎn)單位各危險(xiǎn)物品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存等高危行業(yè)企業(yè)（以下簡(jiǎn)稱高危企業(yè)）主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位特種作業(yè)人員（以下簡(jiǎn)稱“三項(xiàng)崗位”人員）的培訓(xùn)，努力實(shí)現(xiàn)100%持證上崗。

　　2、嚴(yán)格實(shí)行企業(yè)職工先培訓(xùn)后上崗制度。各行政村（居、社區(qū)）、企事業(yè)單位要認(rèn)真落實(shí)安全培訓(xùn)主體責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)班組長(zhǎng)、新工人、農(nóng)民工等企業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn)，努力做到100%培訓(xùn)合格后上崗。

　　3、對(duì)新加入到鎮(zhèn)內(nèi)安監(jiān)站管理人員，由安監(jiān)局組織行政執(zhí)法培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)100%持行政執(zhí)法證上崗；對(duì)承擔(dān)安全培訓(xùn)的教師100%參加知識(shí)更新培訓(xùn)。

　　4、對(duì)近三年來發(fā)生人員死亡事故負(fù)有責(zé)任的企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、實(shí)際控制人和安全管理人員，重新組織考試。

　　二、在培訓(xùn)內(nèi)容上推陳出新

　　1、繼續(xù)加強(qiáng)有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策教育，進(jìn)一步理解法規(guī)精神，增強(qiáng)法律意識(shí)，落實(shí)法律責(zé)任。特別是對(duì)新近出臺(tái)的有關(guān)安全生產(chǎn)政策文件進(jìn)行及時(shí)宣貫和普及。

　　2、繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)基本知識(shí)教育，提高企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)專業(yè)技術(shù)水平，推進(jìn)企業(yè)安全文化。

　　3、結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域（如有限空間作業(yè)等）安全操作規(guī)程培訓(xùn)。

　　4、加強(qiáng)對(duì)從業(yè)人員的實(shí)踐操作能力培訓(xùn)，開展具有較強(qiáng)針對(duì)性的仿真實(shí)訓(xùn)。

　　三、在培訓(xùn)時(shí)間上足額到位

　　認(rèn)真執(zhí)行《決定》要求，嚴(yán)格按照大綱規(guī)定開足授足培訓(xùn)學(xué)時(shí)。按照《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》（20xx年國(guó)家總局3號(hào)令），生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于32學(xué)時(shí)，每年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于12學(xué)時(shí)。其中《決定》明文規(guī)定：礦山、危險(xiǎn)物品等高危企業(yè)要對(duì)新職工進(jìn)行至少72學(xué)時(shí)的安全培訓(xùn)，建筑企業(yè)要對(duì)新職工進(jìn)行至少32學(xué)時(shí)的安全培訓(xùn)。

　　四、在培訓(xùn)形式上靈活機(jī)動(dòng)

　　1、在以往委托、集中、企本、專題等培訓(xùn)形式的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，進(jìn)一步加強(qiáng)和優(yōu)化安全培訓(xùn)服務(wù)，繼續(xù)開展培訓(xùn)下基層、進(jìn)企業(yè)活動(dòng)。

　　2、充分依托鎮(zhèn)成人教育中心的教育資源，發(fā)揮本地優(yōu)勢(shì)，根據(jù)行業(yè)企業(yè)分布特點(diǎn)，積極探索基層安全培訓(xùn)服務(wù)站安全培訓(xùn)模式，為企業(yè)解決工學(xué)矛盾，提供便利。

　　3、嘗試?yán)镁W(wǎng)絡(luò)視頻、電視、手機(jī)等拓展遠(yuǎn)程培訓(xùn)形式。

　　五、在培訓(xùn)組織上保障有力

　　1、加強(qiáng)安全培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)。安全培訓(xùn)工作納入各單位年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制考核，并提高相應(yīng)的比重。各行政村（居、社區(qū)）、企事業(yè)單位、有關(guān)部門要抓好20xx年安全培訓(xùn)指標(biāo)的`完成，及時(shí)抓好20xx年培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí)，并自覺履行相應(yīng)的監(jiān)管責(zé)任。

　　2、加大安全培訓(xùn)投入。各行政村（居、社區(qū)）、企事業(yè)單位有關(guān)部門要在每年的安全生產(chǎn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中列支相應(yīng)比例的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，確保安全培訓(xùn)正常開展；企業(yè)要在職工培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)和安全費(fèi)用中足額列支安全培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。

　　3、加強(qiáng)安全培訓(xùn)督查。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全培訓(xùn)的執(zhí)法力度，主管部門將開展不定期抽查企業(yè)持證情況，企業(yè)要建立安全培訓(xùn)自查自考制度，并記好相應(yīng)的臺(tái)賬。對(duì)應(yīng)持證未持證或者未經(jīng)培訓(xùn)就上崗的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅(jiān)決實(shí)行離崗培訓(xùn)，并視情節(jié)輕重對(duì)企業(yè)作出相應(yīng)處罰。對(duì)各類生產(chǎn)安全責(zé)任事故，一律倒查培訓(xùn)不到位的責(zé)任。

　　六、關(guān)于全員安全培訓(xùn)的幾點(diǎn)意見

　　1、今年的全員安全培訓(xùn)工作不再另行下發(fā)通知，請(qǐng)各企事業(yè)單位參照去年下發(fā)的《關(guān)于認(rèn)真貫徹落實(shí)〈紹興縣深化全員安全培訓(xùn)工程實(shí)施方案〉的通知》（齊政字﹝20xx﹞61號(hào)）執(zhí)行。培訓(xùn)指標(biāo)見附件：

　　2、今年全員安全培訓(xùn)的企業(yè)必須做好下例資料的準(zhǔn)備工作：

　�。�1）企業(yè)從業(yè)人員花名冊(cè)

　　（2）三項(xiàng)崗位人員名冊(cè)

　�。�3）柯橋區(qū)企業(yè)從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)明細(xì)表

　　（4）全員培訓(xùn)考試合格證并填寫完整（到時(shí)下發(fā)）

　�。�5）全員培訓(xùn)測(cè)試卷（到時(shí)下發(fā)）

　　3、培訓(xùn)時(shí)間及相關(guān)要求

　�。�1）請(qǐng)各單位務(wù)必于5月20日之前上報(bào)培訓(xùn)人員名冊(cè)（企業(yè)從業(yè)人員花名冊(cè)）以便及時(shí)統(tǒng)計(jì)教材、試卷、合格證和教學(xué)光盤。

　�。�2）請(qǐng)各單位將《齊賢鎮(zhèn)安全生產(chǎn)培訓(xùn)需求調(diào)查表》于4月底以前上報(bào)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)（消防）監(jiān)督管理站。

　�。�3）全員培訓(xùn)的企業(yè)為主，區(qū)安監(jiān)局、鎮(zhèn)安監(jiān)站及培訓(xùn)學(xué)校做好相關(guān)服務(wù)督促工作。如需培訓(xùn)師資，請(qǐng)及時(shí)與鎮(zhèn)安監(jiān)站聯(lián)系。

　�。�4）培訓(xùn)工本費(fèi)用由紹興市工程職業(yè)技術(shù)學(xué)校收取。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度12

　　1、圍繞黨的中心工作，根據(jù)黨的決議和希望，領(lǐng)導(dǎo)和組織單位政治學(xué)習(xí)，開展政治思想工作及時(shí)掌握和分析本單位人員的思想動(dòng)態(tài)，采取多種形式開展正常性、針對(duì)性的.思想教育，注意做好后進(jìn)人的轉(zhuǎn)化工作。

　　2、教育并帶領(lǐng)本單位的黨團(tuán)員工人在班組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，完成生產(chǎn)和工作任務(wù)，提高職工對(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的全面認(rèn)識(shí)。

　　3、關(guān)心本單位職工工作、生活問題并盡量解決實(shí)際困難。

　　4、以自己的模范作用教育和影響黨團(tuán)員和群眾促進(jìn)生產(chǎn)、工作任務(wù)的圓滿完成。

　　5、負(fù)責(zé)本支部的日常工作，抓好支部的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。

　　6、幫助和指導(dǎo)本單位工會(huì)、共青團(tuán)工作。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度13

　　一、管理人員的培訓(xùn)

　　公司中層以上干部的培訓(xùn)。公司中層以上干部每年應(yīng)進(jìn)行兩次安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn),這項(xiàng)工作主要由安技部負(fù)責(zé),每次的培訓(xùn)時(shí)間不少于3小時(shí)。

　　培訓(xùn)的主要內(nèi)容為安全生產(chǎn)的基本常識(shí)、消防安全知識(shí)及安全生產(chǎn)法的有關(guān)內(nèi)容,培訓(xùn)的教材有《現(xiàn)代安全管理概論》《中華、人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)消防條例》深圳市企業(yè)負(fù)責(zé)人安全管理責(zé)任追究辦法》等。

　　1、基層管理人員的培訓(xùn)。

　　(1)車隊(duì)長(zhǎng)的培訓(xùn)。各車隊(duì)長(zhǎng)每年應(yīng)進(jìn)行兩次安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn),每次培訓(xùn)時(shí)間不少于3小時(shí),這項(xiàng)工作主要由各安技部負(fù)責(zé)。培訓(xùn)的內(nèi)容為安全生產(chǎn)法基本知識(shí)、消防安全知識(shí)、汽車安全行車教程,培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《現(xiàn)代安全管理概論》《汽車安全行車教程》《駕修人員手冊(cè)》《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》。

　　(2)停車場(chǎng)管理人員的培訓(xùn)。停車場(chǎng)人員每年應(yīng)進(jìn)行一次安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn),每次培訓(xùn)時(shí)間不少于3小時(shí),這項(xiàng)工作由公司負(fù)責(zé)。培訓(xùn)內(nèi)容為安全生產(chǎn)法基本知識(shí)、消防安全知識(shí),培訓(xùn)教材有《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《現(xiàn)代安全管理概論》《中華人民共和國(guó)消防法》等。

　　(3)安全員的培訓(xùn)。安全員應(yīng)參加政府主管部門組織的專業(yè)知識(shí)的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。公司每年應(yīng)組織安全員進(jìn)行兩次安全生產(chǎn)培訓(xùn),每次培訓(xùn)時(shí)間不少于3小時(shí),這項(xiàng)工作由安技部負(fù)責(zé)。培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國(guó)消防法》《現(xiàn)代安全管理概論》《汽車安全行車教程》《駕修人員手冊(cè)》《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》等。

　　以上人員的培訓(xùn)考核方式為筆試,凡考核不合格者,須重新培訓(xùn)考核,再不合格,調(diào)離本工作崗位。

　　二、其他人員的培訓(xùn)

　　1.駕修人員的培訓(xùn)。各車隊(duì)每年對(duì)駕修人員進(jìn)行兩次安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn),每次培訓(xùn)時(shí)間不少于3小時(shí),這項(xiàng)工作主要由安技部負(fù)責(zé)。車隊(duì)長(zhǎng)每月組織駕修人員進(jìn)行1次以上的安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn),每次培訓(xùn)時(shí)間不少于1小時(shí),這項(xiàng)工作主要由車隊(duì)負(fù)責(zé)。

　　培訓(xùn)的內(nèi)容為安全生產(chǎn)法基本知識(shí)、消防安全知識(shí)、汽車安全行車教程,培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《現(xiàn)代安全管理概論》《汽車安全行車教程》《駕修人員手冊(cè)》《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》。

　　2、安檢員的培訓(xùn)。各車隊(duì)的安檢員應(yīng)參加過專業(yè)培訓(xùn)并取得上崗資格。各車隊(duì)每年應(yīng)對(duì)安檢員進(jìn)行2次以上的安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn),每次培訓(xùn)時(shí)間不少于2小時(shí),這項(xiàng)工作由車隊(duì)負(fù)責(zé)。培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《現(xiàn)代安全管理概論》《中華人民共和國(guó)消防法》《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)消防條例》以及相關(guān)的檢修業(yè)務(wù)知識(shí)。

　　3、調(diào)度員的培訓(xùn)。公司每年應(yīng)對(duì)調(diào)度員進(jìn)行2次以上的安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn),每次培訓(xùn)時(shí)間不少于2小時(shí),這項(xiàng)工作由安技部負(fù)責(zé)。培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國(guó)道路、交通安全法》《中華人民共和國(guó)消防法》《現(xiàn)代安全管理概論》《深、圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)消防條例》等。

　　4、維修人員的培訓(xùn)。公司的'維修人員應(yīng)參加過專業(yè)培訓(xùn),并取得上崗資格。公司每年應(yīng)對(duì)維修人員進(jìn)行2次以上的安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn),每次培訓(xùn)時(shí)間不少于2小時(shí),這項(xiàng)工作由安技部負(fù)責(zé)。

　　培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國(guó)消防法》《現(xiàn)代安全管理概論》《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)消防條例》以及相關(guān)的維修業(yè)務(wù)知、識(shí)等。以上人員的培訓(xùn)考核為筆試,凡考核不合格者,須重新參加培訓(xùn)考核,再不合格者,調(diào)離本工作崗位或辭退。

　　三、新員工的培訓(xùn)

　　1.新員工應(yīng)進(jìn)行一次安全生產(chǎn)培訓(xùn),這項(xiàng)工作主要由安技部負(fù)責(zé),培訓(xùn)時(shí)間不少于2小時(shí)。培訓(xùn)的主要內(nèi)容為安全生產(chǎn)的基本知識(shí)、消防安全知識(shí)及安全生產(chǎn)的有關(guān)內(nèi)容,培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》《現(xiàn)代安全管理概論》等。

　　2.新聘司機(jī)上崗前應(yīng)進(jìn)行一次安全生產(chǎn)培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間不少于16小時(shí),這項(xiàng)工作主要由安技部負(fù)責(zé)。培訓(xùn)的內(nèi)容為安全生產(chǎn)基本知識(shí)、消防安全知識(shí)、汽車安全行車教程,培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《現(xiàn)代安全管理概論》《汽車安全行車教程》《駕修人、員手冊(cè)》《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》。

　　新員工的培訓(xùn)考核方式為筆試,凡考核不合格者不得聘用。