[優(yōu)秀]財務部崗位職責15篇

　　在日常生活和工作中，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責是組織考核的依據(jù)。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編為大家收集的財務部崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

財務部崗位職責1

　　1、負責安全生產(chǎn)資金的提取和落實；

　　2、按有關規(guī)定標準，保證勞動防護用品、防暑降溫等費用的開支，同時實行財務監(jiān)督；

　　3、確保安全教育經(jīng)費的開支，必須�？顚Ｓ茫�不得挪用；

　　4、負責安全生產(chǎn)資金計劃、安全技術措施計劃和勞動保護經(jīng)費計劃的.編制、修訂調整；

　　5、負責對在安全生產(chǎn)中違章單位和個人的罰款繳納工作；

　　6、負責車輛收費計劃完成情況的統(tǒng)計，填報報表并及時匯報站長；

　　7、監(jiān)督并協(xié)助收費員做好車輛月度收費工作。

財務部崗位職責2

　　1.嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度和上級文件精神，依法設置會計賬簿，準確反映集團公司直管項目經(jīng)理部經(jīng)濟業(yè)務事項。制定財務管理辦法，監(jiān)督、指導項目部和子分公司參建項目部（工區(qū)）的財務會計工作。

　　2.編制和執(zhí)行工程項目資金預算和現(xiàn)場經(jīng)費預算等財務預算，組織開展項目經(jīng)濟活動分析。按財務報告要求，編制并上報財務快報、季報、半年報、年度財務報告以及集團公司要求報送的其他會計報告或信息。

　　4.參與項目經(jīng)理部經(jīng)濟合同的洽商、談判、簽訂工作。負責項目的資金、保函、保險等金融資源集中管理工作。負責項目物資集中采購的資金清算。

　　5.積極籌措資金，保證施工生產(chǎn)正常進行。依據(jù)業(yè)主批復計價和集團公司核定的'應繳集團收益率，負責向集團公司上繳項目集團收益和現(xiàn)款上繳。

　　6.按照會計基礎工作標準化的工作要求，做好會計核算和會計檔案的整理、裝訂、保管、移交工作。

　　7.負責合理籌劃稅收方案，開展稅務管理工作，處理與稅務機關的稅收征納關系，依法辦理涉稅會計業(yè)務，并接受稅務、審計以及上級部門的監(jiān)督檢查。

　　8.完成領導交辦的其他任務。

財務部崗位職責3

　　1、熟識多公司運作的集團財務管理，側重熟識融資，股權及上市公司的`財務流程與財務管理;

　　2、按制度規(guī)定組織進行各項會計核算工作，按時編報各類財會報表，保證剛好、精確反映公司財務狀況和經(jīng)營成果;

　　3、定期進行財務報表分析，成本核算分析，為公司經(jīng)營管理決策供應詳實依據(jù);

　　4、負責向各相關部門供應財務數(shù)據(jù)，為企業(yè)預算管理供應財務數(shù)據(jù);

　　5、依據(jù)公司年度經(jīng)營總結安排組織編制財務收支、成本費用等總結安排;

　　6、依據(jù)國家稅務法規(guī)做好稅款申報繳納工作;

　　7、幫助項目人員做好財務分析及風險限制工作;

　　8、維護和協(xié)調公司同銀行、工商、稅務等部門與機構的良好關系，維護公司經(jīng)營利益;

財務部崗位職責4

　　服裝公司財務主管崗位職責

　　1、根據(jù)公司中長期經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃，組織編制公司年度預算；

　　2、檢查預算執(zhí)行情況，并進行分析，定期向總經(jīng)理室匯報；

　　3、制定和實施公司年度綜合計劃和控制指標；

　　4、建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、會計核算、資金運作等進行總體控制；

　　5、主持財務報表及財務預決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務分析，有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時的.調整；

　　6、協(xié)助計劃成本標準的建立，擬訂成本控制及內部核算方案，稽核、統(tǒng)計生產(chǎn)成本核算資料，并進行成本；

　　7、制訂內部核算辦法，分部門分級核算經(jīng)營業(yè)績，指導部門的財務核算，提供各責任部門完成實績情況；

　　8、對公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務申報和年度審計工作；

　　9、監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結構，統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制，編制年、月度資金計劃，建立資金臺帳，每周（日）匯報資金使用情況；

　　10、對公司重大的投資、融資、購并等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制；

　　11、按照相關規(guī)定，做好財務、會計檔案保管工作；

　　12、與財政、稅務、銀行、外匯管理局、海關、擔保公司及會計師事務所等相關政府部門和專業(yè)機構建立并保持良好的關系；

　　13、按規(guī)定向上級報告公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務支出及計劃的具體情況，聽取意見改進工作。

財務部崗位職責5

　　職責：

　　1、向公司領導人負責，組織公司的財會管理工作，當好企業(yè)負責人的經(jīng)營管理參謀。

　　2、及時統(tǒng)計、存儲各種費用收付資料，供財務工作參考。

　　3、維護好電腦設備，保管好所有資料，對變動資料數(shù)據(jù)應及時修改并存儲。

　　4、每月、每季審核各種會計報表和統(tǒng)計報表，寫出財務會計分析報表，送企業(yè)法人審閱。

　　5、檢查、監(jiān)督物業(yè)管理各項費用的及時收繳，保證企業(yè)資金的正常運轉。

　　6、審核控制各項費用的支出，杜絕浪費。

　　7、合理有效地經(jīng)營管理好企業(yè)的資產(chǎn)，為企業(yè)創(chuàng)造利潤。

　　8、根據(jù)物業(yè)管理行業(yè)的具體特點、依據(jù)財會管理有關法規(guī)、政策、文件，制定財會管理具體制度和操作程序。

　　9、組織擬定物業(yè)管理各項費用標準的預算方案，送企業(yè)領導、業(yè)主委員會和相關主管部門審核、修定；

　　10、研究熟悉和實施相關的工商、財會及稅務、物價等管理制度，運用法律、行政處分和經(jīng)濟手段保護公司的`合法權益。

　　權力范圍：

　　1、對公司各部門的經(jīng)費支出有總體控制權

　　2、對各部門財務計劃的實施情況具有檢查和考核權

　　3、對違反財經(jīng)紀律、不符合財務制度的費用開支有權拒付

　　4、對下屬人員有業(yè)務指導權和考核權

　　責任：

　　1、對公司財務計劃的完成負監(jiān)督實施責任

　　2、對資產(chǎn)管理、利潤成本管理、會計核算管理等負組織責任；

　　3、如因管理不善給公司造成損失，應負相應的責任

財務部崗位職責6

　　1.每日審核無誤的會計憑證，以此進行現(xiàn)金的收付業(yè)務：

　　1.1收付款時，認真復查會計憑證及付款單，如手續(xù)不全或有錯誤現(xiàn)象，及時退回會計改正，保證憑證準確無誤。

　　1.2收付款時，要當面點清，以防差錯，數(shù)額大時，一定要有人復核。

　　2.每日審核無誤的現(xiàn)金收付憑證，以此登記現(xiàn)金日記帳：

　　2.1現(xiàn)金日記帳所載的內容不得隨便增減，必須同會計憑證相一致。

　　2.2日記帳必須連續(xù)登記，不得隨便損壞帳簿和撕去帳頁，不得跳行、隔頁。

　　2.3文字和數(shù)字必須整潔清晰、準確無誤。

　　3.負責按時發(fā)放工資、并填制有關的記帳憑證。

　　4.嚴格遵守現(xiàn)金管理制度和支票使用規(guī)定，現(xiàn)金要盡量做到日清月結。

　　5.銀行帳務和支票辦理：

　　5.1收到銀行回單時，及時登記后交給會計作帳。如有銀行退票，應及時交會計沖帳，并重新更換支票。

　　5.2憑領導審批的`申領單方能開具支票。填寫支票時，應做到時間、金額、帳號及收款人單位均正確無誤。

　　5.3空白支票應妥善保管。開出支票后要按編號順序進行登記。印章與支票應分別保管。

　　5.4每月月初應將上月會計憑證進行整理，檢查編號有無錯漏，將檢查無誤的會計憑證按順序裝訂成冊，并妥善保管。

　　5.5所有會計憑證、會計報表及有關文件進行保管，并做到出入庫皆有登記。

　　5.6嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，努力提高業(yè)務水平。

財務部崗位職責7

　　工作職責:

　　1 預算管理:

　　1.1 根據(jù)公司發(fā)展計劃,統(tǒng)籌預算目標,組織財務預算編制,反饋經(jīng)營計劃和財務預算差異;

　　1.2 合理確定并報送集團績效考核預算指標,提出財務、稅務籌劃建議,以保證公司經(jīng)營計劃和財務預算完成;

　　1.3 對集團預算執(zhí)行情況進行日常跟蹤管理、定期分析,對預算執(zhí)行偏差及時糾正、匯報和處理。

　　2 管理報表及分析:

　　2.1 梳理管理需求,確定管理報表的編制口徑和標準;

　　2.2 根據(jù)管理需要,對管理報表進行針對性分析,反饋情況、提供建議,并監(jiān)督執(zhí)行;

　　2.3 運用管理會計工具方法,積極為集團規(guī)劃、決策、控制、評價等提供有用信息,以推動實現(xiàn)戰(zhàn)略規(guī)劃。

　　3 業(yè)務支持:

　　3.1 參與集團整體戰(zhàn)略定位、板塊資源配置、整體投融資規(guī)劃、財務建模等業(yè)務決策過程,提供相關財務意見和建議;

　　3.2 協(xié)同做好集團及下屬板塊業(yè)績考核目標的制定;

　　3.3 參與集團整體信息化規(guī)劃,結合業(yè)財融合需要,提出會計信息化需求。

　　任職要求:

　　1、全日制211、985院校本科及以上學歷;

　　2、集團級管理會計背景。

　　工作職責:

　　1 預算管理:

　　1.1 根據(jù)公司發(fā)展計劃,統(tǒng)籌預算目標,組織財務預算編制,反饋經(jīng)營計劃和財務預算差異;

　　1.2 合理確定并報送集團績效考核預算指標,提出財務、稅務籌劃建議,以保證公司經(jīng)營計劃和財務預算完成;

　　1.3 對集團預算執(zhí)行情況進行日常跟蹤管理、定期分析,對預算執(zhí)行偏差及時糾正、匯報和處理。

　　2 管理報表及分析:

　　2.1 梳理管理需求,確定管理報表的.編制口徑和標準;

　　2.2 根據(jù)管理需要,對管理報表進行針對性分析,反饋情況、提供建議,并監(jiān)督執(zhí)行;

　　2.3 運用管理會計工具方法,積極為集團規(guī)劃、決策、控制、評價等提供有用信息,以推動實現(xiàn)戰(zhàn)略規(guī)劃。

　　3 業(yè)務支持:

　　3.1 參與集團整體戰(zhàn)略定位、板塊資源配置、整體投融資規(guī)劃、財務建模等業(yè)務決策過程,提供相關財務意見和建議;

　　3.2 協(xié)同做好集團及下屬板塊業(yè)績考核目標的制定;

　　3.3 參與集團整體信息化規(guī)劃,結合業(yè)財融合需要,提出會計信息化需求。

　　任職要求:

　　1、全日制211、985院校本科及以上學歷;

　　2、集團級管理會計背景。

財務部崗位職責8

　　崗位職責

　　1、根據(jù)公司相關要求擬定修改補充和實施公司會計核算制度；

　　2、統(tǒng)一制定與修訂會計核算科目；

　　3、審核總賬模塊會計憑證、費用憑證；

　　4、負責重大財務事項的賬務提出建議；

　　5、負責編制財務報表和財務報告；

　　6、負責費用的統(tǒng)計分析按時向相關部門與領導提供相關數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題及時反映并提出處理建議；

　　7、領導交辦其他事項。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，財務類相關專業(yè)，30—45歲；

　　2、會計師資格（會計中級職稱）；

　　3、3年以上制造業(yè)財務主管工作經(jīng)驗；

　　4、能接受異地工作安排。

　　財務部總經(jīng)理崗位職責

　　1、負責制定、完善會計核算、財務管理、資金管理、計劃預算和內部控制等相關制度，貫徹執(zhí)行國家的各項法律法規(guī)。

　　2、負責協(xié)助公司領導層對公司的經(jīng)營問題作出決策。

　　3、負責對公司會計核算的準確性、及時性進行審核。

　　4、負責對公司的大額費用支出、資本性支出進行審核。

　　5、負責各種財務合同的審定。

　　6、負責公司資金計劃的審核、融資安排及資金運用。

　　7、負責對公司的計劃及預算編制進行審核。

　　8、負責與財務部相關的外部檢查及交流協(xié)調工作。

　　9、負責財務部人員的日常管理和績效考評，并提出任免建議，保證對部門員工的有效管理與合理激勵。

　　財務主管崗位職責

　　1、主持公司財務預決算、財務核算、會計監(jiān)督和財務管理工作；組織協(xié)調、指導監(jiān)督財務部日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財務計劃，完成公司財務目標

　　2、根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計劃，組織編制公司年度綜合財務計劃和控制標準

　　3、建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制

　　4、主持財務報表及財務預算決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務分析，保證財務信息對外披露的正常進行，有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時的調整

　　5、正確進行會計核算，填制和審核會計憑證，登記明細賬和總賬，對款項的收付，財物的收發(fā)，增減和使用、經(jīng)費收支進行核算

　　6、對公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務申報以及年度審計工作

　　7、比較精確地監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負債和資本的'合理結構，統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制

　　8、對公司重大的投資等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制

　　9、與財政、稅務、銀行等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立并保持良好的關系

　　10、向總經(jīng)辦匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務收支及計劃的具體情況，提出有益的建議。制定本企業(yè)會計制度

　　11、負責定期財產(chǎn)清查。負責公司固定資產(chǎn)的財務管理，按月正確計提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作

　　12、正確計算收入、費用、成本，正確計算和處理財務成果，具體負責編制公司月度、年度財務報表

　　稽核崗位職責

　　1、熟悉國家財政方針、政策、法令、規(guī)定、制度及集團各成員有關財務管理規(guī)定，掌握費用開支標準。

　　2、根據(jù)《會計法》等國家財政法規(guī)，醫(yī)院集團及各成員單位財務制度、收支標準，對本單位發(fā)生的經(jīng)濟事項逐筆審核。

　　3、對原始憑證進行審核。審核經(jīng)濟業(yè)務是否符合國家有關規(guī)定的要求，有無違反財經(jīng)紀律和財務制度的現(xiàn)象，及原始憑證本身是否合法等。原始憑證是否在計算方面無誤。原始憑證的內容、附件是否完整，審批手續(xù)是否完備。

　　4、審核記帳憑證。填制依據(jù)是否真實，記帳憑證內容與所附原始憑證內容是否一致。審核記帳憑證日期、摘要、編號、會計科目名稱、金額、附件張數(shù)、有關人員簽章等內容是否完整、準確、得當。

　　5、對總帳、明細帳等會計帳簿進行審核。檢查帳簿與記帳憑證內容是否一致。審核帳簿日期、摘要、編號、會計科目名稱、金額、有關人員簽章等內容是否完整。

　　6、應對總帳與明細帳之間、各明細帳之間、明細帳與輔助核算帳之間有對應關系的數(shù)字進行邏輯性審核。

　　7、對會計科目、輔助核算等核算體系進行管理。經(jīng)財務負責人同意，按照國家財政法規(guī)的要求對會計科目進行調整，檢查輔助核算帳戶設立是否恰當、合理。

　　8、及時完成領導交辦的其他工作。

財務部崗位職責9

　　崗位職責：

　　1、在總部財務中心領導下，全面負責分公司財務工作;

　　2、負責部門內部人員管理及考核;

　　3、為分公司總經(jīng)理日常經(jīng)營管理工作提供專業(yè)支持

　　任職要求：

　　1、性別不限，30-45歲，財務類、金融類等相關專業(yè)本科及以上學歷，八年以上財務工作經(jīng)驗，三年以上同等崗位工作經(jīng)歷;

　　2、熟悉現(xiàn)代企業(yè)財務管理流程，具備工業(yè)企業(yè)財務工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、為人嚴謹認真，具備良好的職業(yè)操守

財務部崗位職責10

　　姓名：

　　崗位：財務部經(jīng)理

　　班次：

　　直接上級：總經(jīng)理

　　直接下級：財務部員工

　　工作時間：

　　工作職責：統(tǒng)籌公司的財務會計預算、核算和管理工作，對有關業(yè)務經(jīng)營活動進行風險監(jiān)控

　　工作原則：遵守國家對企業(yè)財務管理的`法規(guī)政策及職業(yè)道德；遵守企業(yè)的各種管理制度

　　工作內容：

　　1、認真做好本職工作，按時把各項財務報表上交到國家相關財政管理部門及公司管理相關者；

　　2、做好財務分析報告，為公司管理者提供可靠的財務分析數(shù)據(jù)，提供合理化的管理意見和建議；

　　3、業(yè)務往來賬款信息及時通知相關人員，督促并協(xié)助業(yè)務人員追收未受賬款；

　　4、根據(jù)公司的工資福利制度，對公司工作人員進行業(yè)績評估，為其發(fā)放應的工作報酬；

　　5、根據(jù)公司財務保密制度及財務人員職業(yè)道德規(guī)范，對公司財務信息保密。

財務部崗位職責11

　　一、人事方面：

　　1、負責公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規(guī)章制度；

　　2、負責制定和完善公司崗位編制，協(xié)調公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要；

　　3、做好各崗位的職位說明書，并根據(jù)公司職位調整組要進行相應的變更，保證職位說明書與實際相符；

　　4、負責辦理入職手續(xù)，負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂；

　　5、建立并及時更新員工檔案，做好年度/月度人員異動統(tǒng)計（包括離職、入職、晉升、調動、降職等）

　　6、協(xié)同市場技術部部長制定公司及各個部門的培訓計劃，經(jīng)批準后實施；

　　7、對試用期員工進行入職培訓，并根據(jù)日后培訓考核結果建議部門錄用；

　　8、負責擬定部門薪酬制度和方案，建立行之有效的激勵和約束機制；

　　9、制定各部門績效考核機制，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督和控制，及時解決其中出現(xiàn)的.問題；

　　10、負責審核并按職責報批員工定級、升職、加薪、獎勵及紀律處分及內部調配、調入、調出、辭退等手續(xù)；

　　11、每月末做好員工考勤統(tǒng)計工作，上報至財務部作為工資發(fā)放依據(jù)；

　　12、配合其他部門做好員工思想工作，受理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜；

　　13、監(jiān)督業(yè)務部門早、晚會的召開，布置、檢查、總結工作。

　　二、行政方面：

　　1、協(xié)助董事長做好綜合、協(xié)調各部門工作和處理日常事務；

　　2、負責公司年度綜合性資料，組織并起草公司綜合性的工作計劃、總結、報告等文件；

　　3、負責公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作，協(xié)助參與專用標準及管理制度的擬定、討論、修改工作；

　　4、搜集和了解各部門的工作動態(tài)，掌握全公司主要活動情況

　　5、負責召集公司辦公會議和其他有關會議，做好會議記錄，根據(jù)需要撰寫會議紀要，并跟蹤、檢查、督促會議的貫徹實施；

　　6、監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動紀律，處理員工獎懲事宜，對各崗位及其場所的勞動、衛(wèi)生、安全情況進行定期及不定期檢查；

　　7、協(xié)助領導負責公司來賓的接待安排，組織、協(xié)調公司年會、員工活動

　　8、負責公司內外文件的收發(fā)、登記、傳遞、歸檔工作；

　　9、負責公司檔案管理工作；

　　10、加強部門之間的協(xié)調，為促進相互之間的團結做好工作。

　　財務部崗位職責

　　1、參與公司管理

　�。�1）對各部門的財務制度的制定、實施及監(jiān)督；

　�。�2)對每月各部門所產(chǎn)生的費用進行核實及預算；

　�。�3)每年12月25日之前把全年各類費用指標上報并做出下一年預算；

　　（4)每年12月15日前按規(guī)定核算所有銷售人員的提成并形成數(shù)據(jù)上報；

　　（5）做好相關稅務處理；

　　（6）對公司所有資金進、出賬的核準，做到進出都有準確記錄，標明事項；

　　（7）處理公司與外界一切涉及財務事宜，包括各種證照年檢、稅務檢查等；

　　2、每月庫存的盤點，對少貨、串貨的核查，做到入庫、出庫、庫存相符。如有差錯，按公司獎懲制度執(zhí)行；

　　3、對銷售部的數(shù)據(jù)管理

　�。�1）每月28號上交每個產(chǎn)品的進貨、出貨及庫存；

　　對庫存大的產(chǎn)品要及時上報；并對銷售部門提出合理建議；

　�。�2）每月根據(jù)銷售實際情況與銷售部訂好銷售計劃和回款任務并落實；

　�。�3）對不清賬目的核實及呆賬的追繳；

　�。�4）對客戶資料及對賬單據(jù)的管理，要求在銷售結束后，每個客戶的賬目要賬款兩清，未能清的客戶一定要有公司的對賬單；

　�。�5）在票據(jù)審核時發(fā)現(xiàn)不合理、不合法的單據(jù)堅決不允許報銷；

　　（6）監(jiān)督并督促營銷人員收貨款，避免呆死帳發(fā)生；

　　4、負責財務部門全面工作

　�。�1）認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序，服從上級領導指揮和有關人員的監(jiān)督檢查，保質保量按時完成工作任務；

　�。�2）做好增值稅發(fā)票的領用、保管與使用登記，依照稅務部門的發(fā)票管理及填寫規(guī)定，根據(jù)客戶以及進項稅的實際情況開具增值稅發(fā)票；

　�。�3）每日接到出納員到款通知后及時更新并上傳財務到款通知；

　　（4）次月5日前將上月收款金額核對準確登記銷售明細表并于10之前計算業(yè)務人員銷售提成；

　　（5）接收核對每日車間、門市傳遞的銷售單據(jù)并簽字確認；

　　（6）做好應收單據(jù)的審核、制單及登記賬薄登記工作；做好收款單據(jù)的錄入、審核、制單及登記賬薄登記工作；

　�。�7）每日下班前統(tǒng)計當日銷售訂單執(zhí)行及回情況統(tǒng)計表。具體項目包括：本日訂單筆數(shù)、已發(fā)貨定單筆數(shù)、本日回款金額筆數(shù)及總額；

　�。�8）認真復核銷售發(fā)票、并及時制單及登記賬��；

　　（9）認真編制記帳憑證，正確運用會計科目，要做到原始憑證齊全有效，記帳憑證與原始憑證事項一致準確無誤；

　�。�10）月末完了匯總并裝訂會計憑證；

　�。�11）每月定期及時匯總、編報商品銷售情況統(tǒng)計報表，并對報表的真實準確性負責；

　�。�12）每月定期和不定期與相關單位、部門、人員核對往來明細帳、總帳，保證帳帳相符、帳證相符、帳表相符；

　�。�13）及時主動督促相關單位、個人清還應收賬款、其他應收款，并向會計主管及時匯報工作情況；

　　（14）協(xié)助出納員及時清理和收回代收貨款工作；

　�。�15）協(xié)助公司相關人員做好銷貨呆帳、死帳的清理工作；

　�。�16）積極配合其他會計工作；

　�。�17）積極參加培訓活動，努力鉆研本職工作，主動提出合理化建議；

　�。�18）保守公司秘密；

　�。�19）做好業(yè)務內會計資料的保管，配合會計主管做好整理與定期歸檔工作；

　　（20）完成總經(jīng)理及董事長交辦的其他任務。

財務部崗位職責12

　　1、熟悉和掌握國家和上級主管部門關于國有資產(chǎn)、財務管理的規(guī)章制度，嚴格遵守財經(jīng)紀律。對國家有關國有資產(chǎn)管理方面規(guī)定認真學習，準確理解和運用，依法保護學校利益。

　　2、按照上級有關規(guī)定和學校有關固定資產(chǎn)管理的具體辦法，認真做好固定資產(chǎn)的核算管理工作。做到帳卡物相符。

　　3、參與學校組織的產(chǎn)權登記、財產(chǎn)清查、資產(chǎn)評估、糾紛調處等工作。

　　4、了解和掌握部門、單位和校辦產(chǎn)業(yè)的資產(chǎn)與經(jīng)營情況，進行經(jīng)常性的分析研究，為學校加強管理提供可靠的'依據(jù)。

　　5、完成處領導交辦的其他工作。

財務部崗位職責13

　　(一)財務統(tǒng)籌工作

　　1.制定公司財務目標、政策及操作程序，并依據(jù)授權向董事長報告;

　　2.建立健全公司財務系統(tǒng)的組織結構，設置崗位，明確職責，保障財務會計信息質量，降低經(jīng)營管理成本，保證信息通暢，提高工作效率;

　　3.對公司的經(jīng)營目標進行財務描述、分析，為經(jīng)營管理決策供應依據(jù)，并定期審核公司的經(jīng)營風險，采納有效的措施予以防范;

　　4.建立健全公司內部財務管理制度并組織實施，主持公司財務戰(zhàn)略的制定、財務管理及內部限制工作;

　　5.審核財務報表，提交財務分析和管理工作報告，跟蹤分析各種財務指標，揭示潛在的經(jīng)營問題并供應管理當局決策參考;

　　6.確保公司財務體系的高效運轉;組織并詳細推動公司年度經(jīng)營/預算安排程序。

　　(二)董事長助理職責工作

　　1.督促公司規(guī)范運作，做好和各部門的`聯(lián)絡、協(xié)調工作，做好上情下達工作，剛好傳達董事長的各項指示支配，跟進工作任務的貫徹、落實、執(zhí)行狀況;

　　2.在董事長的指導下，幫助各部門負責人，完成戰(zhàn)略、年度工作安排、營銷策劃等方案制定及推動落地;

　　3.企業(yè)文化體系建立，組織公司層面的宣導和滲透。

財務部崗位職責14

　　崗位職責：

　　1、與銀行聯(lián)系，洽談授信業(yè)務，準備銀行需要的文件；

　　2、負責融資方案的跟進，向銀行提供基礎信息，對授信申請相關問題進行初步解答；

　　3、嚴格遵守資金管理制度，處理銀行及第三方賬戶的結算業(yè)務，并根據(jù)財務授權表安排付款；

　　4、負責處理公司與融資、貸款相關的各種內、外部事宜；

　　5、負責公司融資信息的收集、整理；

　　6、負責每天與第三方收付賬戶進行核對，在核心業(yè)務系統(tǒng)中進行實收實付確認操作，登記差異；負責每月編制第三方賬戶的余額調節(jié)表，交財務主管和經(jīng)理簽字復核；

　　7、負責公司收、付、退款的操作；交易結算賬戶之間的`資金歸集及劃轉；

　　8、負責辦理銀行賬戶的開戶、銷戶、更改印鑒等工作，獲取每月的銀行對賬單，與銀行保持密切聯(lián)系；

　　9、統(tǒng)計各項交易數(shù)據(jù)，及時出具現(xiàn)金流日報周報及月報；

　　10、參與結算評審和業(yè)務流程設計及上線后的測試、運行和持續(xù)改進；

　　11、負責梳理本崗位的內部操作規(guī)范及其他相關制度，提出合理化改善意見；

　　12、完成部門領導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、本科（全日制）以上學歷，財務管理、會計、金融類相關專業(yè)，上海戶籍優(yōu)先；

　　2、二年以上企業(yè)投融資相關工作經(jīng)驗，取得會計資格證書，對三方支付，公司資金管理工作有一定的了解；

　　3、與銀行有穩(wěn)定的業(yè)務聯(lián)系，了解銀行授信的內部操作流程；

　　4、有建材、工程、大宗商品及貿易等行業(yè)的工作經(jīng)驗。

　　5、性格開朗活潑，有很強的溝通協(xié)調能力，工作認真細致，責任心強，誠實可靠，有良好的業(yè)務跟蹤能力，做事積極主動，有良好的敬業(yè)和團隊協(xié)作精神。

財務部崗位職責15

　　1、會計核算：組織和修訂房地產(chǎn)開發(fā)模塊會計核算規(guī)范，復核報銷單、工程付款單等支付憑證，開展主管賬套的日常會計業(yè)務處理，日常成本核算、成本分析工作，組織對相關外聯(lián)單位的報表報送工作；

　　2、稅務管理：組織配合納稅籌劃，配合稅務風險自查，檢查、確認各月、季、年納稅申報及繳款；

　　3、月度經(jīng)營分析與決策支持：組織日常經(jīng)營的財務分析工作，負責組織對房地產(chǎn)開發(fā)模塊的`業(yè)務進行財務現(xiàn)狀分析和預測，為項目決策提供財務數(shù)據(jù)支持；

　　4、風險管理：根據(jù)相關稅務、財務要求以及管控重點，組織對部門內部及項目現(xiàn)場管理進行指導、監(jiān)督；

　　5、部門管理：管理團隊，并對成員進行賦能。

　　6、認真整理和妥善保管各公司的會計憑證、賬簿、報表以及工作范圍內所涉及的文件等檔案資料；

　　7、及時清理往來款項，做好往來項目的清查和核對工作，做到賬實相符；

　　8、領導交辦的其他任務。

　　任職要求：

　　1、45歲以下，本科以上學歷，財會類相關專業(yè)畢業(yè)；

　　2、5年以上財務管理工作經(jīng)驗，其中至少3年以上房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉常用財務管理軟件的應用與操作；

　　4、富有敬業(yè)與團隊合作精神，具備認真細致工作作風，心態(tài)開放。

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