應急救援管理制度（精品15篇）
在不斷進步的時代，大家逐漸認識到制度的重要性，制度是指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準則。什么樣的制度才是有效的呢？以下是小編為大家整理的應急救援管理制度，希望能夠幫助到大家。
應急救援管理制度1
第一章總則
第一條為加強突發(fā)事件的事前預防、事發(fā)應對、事中處置和善后管理，確保應急機制有力有序有效，保障生命財產安全，特制定本制度。
第二條本制度適用于公司生產經營中潛在的職業(yè)健康安全事件或事故（災害）等緊急情況的預防和處理。
第三條引用文件
國家安監(jiān)總局令第17號生產安全事故應急預案管理辦法
AQ/T9002-20xx生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則
第二章職責分工
第四條總經理職責：
�。ㄒ唬┴撠熀炁緫本仍A案；
�。ǘ┴撠熃M織成立應急指揮部，并按照預案開展救援；
（三）應急救援物資的保障。
第五條調度中心職責：
（一）公司應急救援辦公室，應急救援工作的組織單位，相關人員了解應急預案內容，熟悉應急職責、應急程序；
�。ǘ┴撠煈标犖楹蛻蔽镔|的監(jiān)督管理工作；
�。ㄈ┴撠熅幹茟标犖橛柧毢蛻毖菥氂媱�，并按計劃組織實施；
（四）發(fā)生事故后，啟動應急預案開展事故救援。
第六條安全環(huán)保部職責：
�。ㄒ唬┴撠熃M織編制、評審、修訂和發(fā)布生產安全事故應急預案；
（二）負責按照法律法規(guī)要求進行應急預案備案，并報送外協(xié)單位；
�。ㄈ┴撠熓鹿蕬北O(jiān)督管理。
第七條各單位職責：
�。ㄒ唬┴撠煶闪⒈締挝粦惫芾頇C構和應急隊伍，并開展工作；
（二）負責組織編制、評審、修訂和發(fā)布本單位生產安全事故應急預案；
（三）負責本單位應急隊伍和應急物資的管理；
（四）負責編制應急隊伍訓練和應急演練計劃，并按計劃組織實施；
�。ㄎ澹┌l(fā)生事故后，啟動應急預案開展事故救援。
第三章管理內容和要求
第八條應急救援應堅持“以人為本，減少危害；居安思危，預防為主；統(tǒng)一領導，分級負責；快速反應，協(xié)同應對；依靠科技，提高素質”的原則。
第九條應急機構設置
�。ㄒ唬┕境闪⒂煽偨浝頌榭傊笓]，各單位第一負責人為成員的應急救援指揮部，辦公室設在調度中心；
�。ǘ└鲉挝粦⒈締挝粦本仍〗M，由單位第一負責人擔任小組組長，各車間（科室）第一負責人為成員；
�。ㄈ⿷苯M織機構及人員應以文件形式發(fā)布，并及時更新。
第十條應急救援隊伍
�。ㄒ唬┕窘⒁愿鳈C關部室專業(yè)技術人員、消防隊、煤氣防護站、監(jiān)察部保衛(wèi)科人員組成的應急救援隊伍；
（二）各單位應建立不少于員工總數(shù)10%的應急救援隊伍；
（三）應急救援隊伍應包括以下人員：
1、電氣、儀表、煤氣、氧氣、氮氣、危險化學品、特種設備等專業(yè)技術人員；
2、設備維修人員；
3、其他人員。
�。ㄋ模⿷标犖閼纬擅麊�，聯(lián)系方式應及時更新；
�。ㄎ澹└鲉挝粦幹茟标犖橛柧氂媱潱鞔_訓練科目、時間、參加人員等，按照計劃每半年至少應組織一次應急救援隊伍和人員的.訓練，并做好記錄。
第十一條應急預案
（一）應急救援體系
成立公司、廠部、車間三級應急救援體系。公司為一級應急救援體系；各廠部為二級救援體系；車間為三級救援體系。
1、公司應制定綜合應急預案。包括公司的應急組織機構及其職責、預案體系及響應程序、事故預防及應急保障、應急培訓及預案演練等主要內容；
2、各廠部應針對某一種類的風險，根據(jù)存在的重大危險源和可能發(fā)生的事故類型，制定專項應急預案，包括危險性分析、可能發(fā)生的事故特征、應急組織機構與職責、預防措施、應急處置程序和應急保障等內容；
3、各車間應針對危險性較大的重點崗位制定重點工作崗位的現(xiàn)場處置方案，包括危險性分析、可能發(fā)生的事故特征、應急處置程序、應急處置要點和注意事項等內容。
（二）預案編制
1、公司及各單位結合本單位部門職能分工，成立以單位主要負責人為領導，各專業(yè)技術人員共同參與的應急預案編制工作組，明確編制任務、職責分工，制定工作計劃；
2、應急預案的編制應履行以下步驟:
�。�1）資料收集；
�。�2）危險源與風險分析；
�。�3）應急能力評估；
（4）應急預案編制。
3、應急預案的內容按照《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》要求進行編寫；應當包括應急組織機構和人員的聯(lián)系方式、應急物資儲備清單等附件信息。附件信息應當及時更新，確保信息準確有效。
（三）應急預案評審與發(fā)布
1、預案編制完成后組織專家進行評審或論證，評審應當形成書面紀要并附有專家名單；參加評審的人員應當包括應急預案涉及的政府部門工作人員和有關安全生產及應急管理方面的專家；
2、應急預案經評審或者論證后，由總經理簽署公布；
3、制定的應急預案應當至少每三年修訂一次,預案修訂情況應有記錄并歸檔；
4、有下列情形之一的，應急預案應當及時修訂：
（1）因兼并、重組、轉制等導致隸屬關系、經營方式、法定代表人發(fā)生變化的；
（2）生產工藝和技術發(fā)生變化的；
（3）周圍環(huán)境發(fā)生變化，形成新的重大危險源的；
（4）應急組織指揮體系或者職責已經調整的；
（5）依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準發(fā)生變化的；
（6）應急預案演練評估報告要求修訂的；
�。�7）應急預案管理部門要求修訂的。
�。ㄋ模⿷鳖A案備案
1、安全環(huán)保部應將公司綜合應急預案和專項應急預案按規(guī)定報齊河縣安監(jiān)局備案，并通報有關應急協(xié)作單位；
2、預案修訂后，應及時向有關部門和協(xié)作單位通報修訂情況，并向當?shù)刂鞴懿块T縣安監(jiān)局重新備案。
第十二條應急物質管理
（一）調度中心應收集和匯總應急物質及裝備清單，至少每半年對應急物質管理情況進行一次檢查，并做好記錄；
�。ǘ└鲉挝粦敯凑諔鳖A案的要求配備相應的應急物資及裝備，建立臺賬，明確責任人和存放位置，每月至少進行一次檢查、維護和保養(yǎng)，使其處于良好狀態(tài)，做好記錄。
第十三條應急培訓
�。ㄒ唬┤肆Y源部應當將應急培訓內容列入年度培訓計劃中，并監(jiān)督落實；
（二）各單位至少每年組織開展一次應急預案培訓活動，使有關人員了解應急預案內容，熟悉應急職責、應急程序和崗位應急處置方案；
�。ㄈ⿷鳖A案的要點、處置方案（措施）和程序應當張貼在應急地點和應急指揮場所，并設有明顯的標志。
第十四條應急演練
�。ㄒ唬┱{度中心每年年初應編制本年度應急預案演練計劃，根據(jù)事故預防重點，每年至少組織一次綜合應急預案演練；
�。ǘ└鲉挝恢贫ū締挝荒甓葘ｍ棏鳖A案演練計劃，每年至少組織一次專項應急預案演練；每半年至少組織一次現(xiàn)場處置方案演練；
�。ㄈ⿷鳖A案演練結束后，應急預案演練組織單位應當對應急預案演練效果進行評估，撰寫應急預案演練評估報告，分析存在的問題，并對應急預案提出修訂意見。
第十五條事故救援
�。ㄒ唬┌l(fā)生事故后，應立即啟動相應應急預案，積極開展事故救援，并按照規(guī)定將事故信息及應急預案啟動情況報告齊河縣安監(jiān)局；
�。ǘ⿷苯Y束后，調度中心根據(jù)救援情況及時編制應急救援報告。
第四章附則
第十六條本制度由生產調度中心負責解釋，自下發(fā)之日起執(zhí)行。
應急救援管理制度2
為加強隧道的事故應急救援管理工作,促進應急管理規(guī)范化,保證應急救援的及時和可靠,使應急救援工作始終保持良好狀態(tài),真正做到“行動迅速、保障有力”,特制定本制度。
1.高度重視事故應急救援管理工作,始終把它作為一項長期的'重要工作來抓,要經常檢查、督促,不斷改進和完善事故應急救援工作。
2.成立“事故應急救援組織機構”,明確機構內部各成員的分工、職責、工作范圍,以及在應急救援中的其它事項。
3.認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,全方位防止事故發(fā)生,落實事故應急救援工作,在發(fā)生事故時能有效防止事故擴大和迅速搶救遇險人員,消除或降低事故的影響。
4.應急救援設備要進行經常性的維護,確保設備齊全、完好。
5.做好值班工作,保證人員、車輛和電話暢通,發(fā)生事故要及時上報。
6.事故發(fā)生后,發(fā)現(xiàn)單位或人員就近及時上報�，F(xiàn)場人員要采取安全措施,進行力所能及的救護,不能盲目或在無安全措施的情況下進行救護人員。
7.部門負責人在接到事故報告后,要根據(jù)事故情況來確定是否啟動事故應急救援預案。若需上級單位幫助救援的,要向上級單位報告事故并請求支援。
8.事故應急救援指揮部要根據(jù)事故現(xiàn)場情況的變化,及時調整應急措施,現(xiàn)場處置人員要嚴格按照應急處置措施進行現(xiàn)場救護。
9.事故區(qū)內的隊長、班長要聽從指揮命令,積極采取措施,有序地組織現(xiàn)場人員安全撤退。
10.在事故發(fā)生后及時進行總結。
應急救援管理制度3
應急救援隊伍管理制度
1.目的
為加強我公司應急救援隊伍建設，強化管理，提高事故應急救援能力，結合我公司實際情況，制定本辦法。
2.范圍
本公司應急救援隊伍的管理，適用本辦法。
3.內容
3.1公司行政部負責指導、綜合協(xié)調公司應急救援隊伍建設工作：
�。�1）制定有關組織管理制度，指導公司應急救援隊伍建設工作；
�。�2）與有關部門協(xié)調，解決應急救援隊伍工作中的問題；
�。�3）根據(jù)應急救援工作需要，統(tǒng)一指揮、協(xié)調調度應急救援隊伍；
�。�4）申請用于應急救援隊伍建設的支持資金，并監(jiān)督檢查資金的使用情況；
（5）指導應急救援隊伍的培訓與演練工作；
�。�6）監(jiān)督檢查應急救援隊伍建設工作；
�。�7）負責應急救援隊伍的信息統(tǒng)計管理工作。
3.2行政部負責該應急救援專業(yè)隊伍的日常管理工作：
�。�1）明確應急救援隊伍與職責，規(guī)范應急救援隊伍管理工
作；
�。�2）整合所屬應急救援隊伍，及時調整、補充應急救援隊伍人員，保持應急救援隊伍穩(wěn)固，確保應急救援能力；
�。�3）根據(jù)有關法律法規(guī)規(guī)定與應急救援工作需要，安排專項資金用于應急救援裝備配備、人員培訓、應急演練等建設；
（4）組織實施、監(jiān)督檢查應急救援培訓與演練工作。
3.3公司應成立事故應急管理機構，負責應急救援的管理與救援現(xiàn)場的指揮協(xié)調。
3.4公司應成立兼職的急救援隊伍，明確兼職應急救援人員，并配備必要的應急救援器材、裝備。
3.5應急救援隊伍應當堅持“預防與應急并重，常態(tài)與非常態(tài)結合”與“險時搞救援，平常搞防范”的工作原則，履行下列職責：
（1）承擔本公司的安全生產搶險救援任務；
�。�2）開展預防性安全檢查、隱患排查與應急預案演練，熟悉本公司的道路交通、作業(yè)環(huán)境、場所與應急預案、處置方案、救援物資儲備等情況；
（3）開展應急救援知識培訓，普及事故預防、避險、自救、互救與應急處置知識，提高生產生產單位從業(yè)人員避險救助能力，指導應急預案與現(xiàn)場處置方案的制定，落實應急預案演練等有關技術服務工作；
加強自身宣傳，樹立隊伍良好形象。
�。�4）執(zhí)行應急救援任務結束后，應在15日內形成救援總結評估報告。
�。�5）建立相應的管理機構與規(guī)章制度，并做好工作記錄；
�。�6）明確工作職責，規(guī)范應急救援隊伍日常工作；
�。�7）及時調整、補充應急救援工作人員，保持應急救援隊伍穩(wěn)固，確保應急救援能力；
�。�8）根據(jù)應急救援工作需要，安排資金用于應急救援裝備配備、人員培訓、應急演練等；
3.6應急救援隊伍要按照國家與上級單位的要求做好日常訓練、隊伍管理與應急救援工作：
�。�1）制定應急救援隊伍值班、備勤、通訊、訓練、演練、裝備管理、應急救援、業(yè)務學習等管理制度、程序；
�。�2）根據(jù)應急救援工作需要，安排人員24小時值班、備勤，接到調度命令后，迅速實施應急救援行動；
（3）制定人員培訓與演練計劃，組織應急救援人員進行日常訓練；
�。�4）制定裝備配置計劃，按照有關規(guī)定保護、保養(yǎng)與報廢應急救援裝備；
�。�5）定期組織救援人員開展技術培訓、體能與技能訓練、應急預案演練，提高實戰(zhàn)能力。
3.7應急救援隊伍所在單位應當根據(jù)應急救援工作需要，配
備應急救援裝備。
3.8應急救援隊伍負責應急救援設備的保護保養(yǎng)工作，保證應急救援裝備狀況良好，運行正常，能夠及時投入應急救援行動。
3.9在生產安全事故應急救援過程中，若上級部門的生產安全應急救援指揮中心需要對應急救援裝備進行調配時，給予配合。
3.10報廢或者者新購置應急救援設備，應當及時更新臺賬。
3.11應急救援隊伍及行政部應當根據(jù)應急救援事故、災害類型與應急救援隊伍的實際情況，制定培訓工作計劃，由有資質的培訓機構對應急救援人員進行培訓與考核，并建立培訓檔案，記錄人員同意培訓的'情況。應急救援隊伍的培訓，每年不得少于兩次，考核不合格人員不得安排承擔應急救援工作。
3.12應急救援培訓的要緊內容包含：
�。�1）有關應急救援的法律、法規(guī)與規(guī)章；
�。�2）應急救援隊伍規(guī)章制度；
�。�3）應急救援預案；
�。�4）應急救援過程中的安全防護措施；
�。�5）應急裝備、工具操作規(guī)程；
（6）特殊情況的鑒別與緊急處置方法；
�。�7）自救、互救知識；
�。�8）應急通訊聯(lián)絡方法；
�。�9）應急救援案例。
3.13應急救援隊伍應當根據(jù)應急救援工作需要，制定應急
演練計劃與方案，明確應急演練種類、范圍、目標、時間、參加人員、評審人員等具體內容與要求，定期組織應急演練。應急救援隊伍每季度組織應急演練不得少于一次。
3.14應急救援隊伍應當總結應急演練情況，編寫應急演練書面報告，落實改進措施，并將方案、改進措施與總結報告。
3.15應急救援隊伍應當堅持24小時值班制度，設立值班電話，安排帶班負責人與應急救援人員24小時值班、備勤。應急救援專業(yè)隊伍工作人員暫離工作崗位的，應急救援專業(yè)隊伍應當及時安排人員替補；調離工作崗位的，應當及時補充人員，確保應急救援工作人員時刻在位。
3.16應急救援隊伍值班人員接到應急救援報警后，應當記錄事故類別、時間、地點等基本情況，并立即向應急救援隊伍負責人報告。
3.17應急救援隊伍負責人接到應急救援指令后，應當立即調動應急救援人員及設備，選擇最佳路線，在第一時間到達救援現(xiàn)場。
3.18應急救援隊伍在抵達現(xiàn)場后，應當立即向現(xiàn)場指揮部報告，服從現(xiàn)場指揮人員指揮。同意應急救援任務后應當及時確定方案，按照有關程序開展應急救援工作，并及時向現(xiàn)場指揮人員報告有關情況。
3.19現(xiàn)場應急救援結束后，應當清點人員、設備。需要恢復救援現(xiàn)場的，應當根據(jù)現(xiàn)場指揮人員要求進行現(xiàn)場恢復，經現(xiàn)場指揮人員同意后方可撤離現(xiàn)場。
3.20應急救援隊伍應當總結與分析每次應急救援行動情況，必要時組織有關人員對應急救援程序、措施等進行評審與改進。
應急救援管理制度4
一、
目的
為了對本公司點火使用的油進行有效的控制，預防柴油發(fā)生著火爆炸對環(huán)境的污染,制定本程序。
二、
點火柴油的安全預防措施.
1.
車輛在打油時必須熄火，人員不得吸煙；崗位巡檢人員在抽油時，必須嚴格遵守操作規(guī)程；發(fā)生緊急情況時，執(zhí)行《應急準備和響應程序》。
2.應將油類保存在室內（非露天）指定地點，并明確標識，應防止?jié)B漏、雨淋，油桶應蓋好。
3.
油類物資應及時使用，使用時嚴禁煙火。
4.油類物資使用時，要加強污染預防，取油和加油時應小心操作，嚴防油類外泄。
5.
檢修時，應提前準備好，對有廢油的`設備應用廢油收集裝置將廢油接好，并集中放置在指定地點統(tǒng)一處理。
6.
崗位工應加強對用油設備的巡檢，預防設備漏油，若發(fā)現(xiàn)漏油應及時處理，并確保完全消除漏油現(xiàn)象。
7.對設備或地面上的油污，應及時用棉紗吸取，廢油棉絲應統(tǒng)一放在指定地點，以便集中處理。
三、應急措施
1．當儲油罐發(fā)生著火或爆炸安全事故時，指揮人員應立即通知車間應急小組，應急小組應迅速做出反應趕赴事故現(xiàn)場，組長、副組長利用現(xiàn)場可能的條件采取應急措施，組織開展工作�？刂剖鹿实臄U大蔓延，引導人員疏散，進行緊急救護，保護現(xiàn)場。
3．領導小組組長根據(jù)事故的嚴重程度，按應急聯(lián)絡方式與當?shù)叵嚓P部門取得聯(lián)系，尋求支援，在通報情況時必須講清事故發(fā)生的地點、聯(lián)系電話，并派人員到關鍵路口接引。
4．當儲油罐發(fā)生著火或爆炸安全事故時，疏散警戒人員立即分頭引導人員由安全通道撤離現(xiàn)場，并確定安全警戒線，嚴格控制人員的出入。.
5．當儲油罐發(fā)生著火或爆炸安全事故時，緊急搶險人員及救護人員立即趕往現(xiàn)場展開求援工作。在進窯前，必須對災情進行初步的評估，準確掌握窯內的災情后，再采取相應的求援措施，不能盲目采取求援工作。
6．
在事故的搶險、救護、疏散過程中，所有應急人員應服從統(tǒng)一指揮，分工明確，各行動小組各施其職，行動有序。
7．當搶險、救護、疏散工作告一段落，組長組織應急小組組成事故調查組對事故發(fā)生原因進行分析，分清責任，提出處理意見，制訂防范措施。
應急救援管理制度5
一、目的
職業(yè)病危害事故是指在職業(yè)活動過程中發(fā)生的對勞動者身體及生命財產嚴重危害的事件。為確保公司各部門在發(fā)生職業(yè)病危害事故時，能夠安全、迅速、有效的排除險情，及時組織救援和調查處理，保證救援工作高效有序進行，達到防止次生災害，減少職業(yè)病危害事故造成傷亡和損失的目的，根據(jù)上級職業(yè)衛(wèi)生主管部門的要求和賀駝煤礦實際，制定本預案。
二、編制依據(jù)
依據(jù)《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《職業(yè)病危害事故調查處理辦法》、《危險化學品管理條例》、《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》、《國家職業(yè)衛(wèi)生應急預案》等有關法律、法規(guī)規(guī)定，三、適用范圍
本預案適用于公司所屬各部門生產經營過程中因各種職業(yè)病危害危險因素引發(fā)或可能引發(fā)各級職業(yè)病危害事故的應急救援工作。
四、工作原則
�。ㄒ唬┱J真貫徹科學發(fā)展觀，堅持以人為本的原則。
�。ǘ﹫猿帧鞍踩谝�，預防為主”的原則。
�。ㄈ﹫猿纸y(tǒng)一指揮的原則。
（四）堅持自救互救的原則。
�。ㄎ澹﹫猿挚茖W應對的原則。
五、危險源與風險分析
我公司主要從事化工產品的生產與經營。在生產經營過程中涉及粉塵、噪聲、有毒有害氣體等重大危險源。以上重大危險源一旦引發(fā)職業(yè)病危害事故，往往會造成較大的人員傷亡和財產損失，危害程度極大。
所屬部門應根據(jù)各作業(yè)場所存在的職業(yè)病危害因素以及可能引起職業(yè)病危害事故的特點，確定職業(yè)病危害事故應急救援目標。
六、職業(yè)病危害事故級別
按一次職業(yè)病危害事故所造成的嚴重程度、災難的可控性和影響范圍，職業(yè)病危害事故分為三類：、
一般事故：發(fā)生急性職業(yè)病10人以下的。、
重大事故：發(fā)生急性職業(yè)病10人以上50人以下或者造成死亡5人以下的，或發(fā)生職業(yè)性炭疽5人以下的。
特大事故：發(fā)生急性職業(yè)病50人以上或者造成5人以上死亡，或發(fā)生職業(yè)性炭疽5人以上造成特別重大社會影響的。
七、組織領導及機構
�。ㄒ唬┙M織機構及職責
1.應急救援領導小組、應急救援指揮部及職責
為加強職業(yè)病危害事故應急救援工作的領導，保證受災現(xiàn)場各個系統(tǒng)高效、快速運轉，成立職業(yè)病危害事故應急救援指揮部（以下簡稱指揮部），具體負責職業(yè)病危害事故的應急救援工作。組成如下：
總指揮：總經理
副總指揮：生產副總、安全副總、總工程師及其他副總
成員：各部門部長
�。�1）職業(yè)病危害事故應急救援指揮部主要職責：
�、俳y(tǒng)一領導職業(yè)病危害事故應急救援工作。
②協(xié)調與公共衛(wèi)生突發(fā)事件和職業(yè)病危害事故應急救援機構以及各救援部門、施救單位之間的關系。
�、勐殬I(yè)病危害事故應急救援決策、組織、指揮等工作。
④其他工作。
（2）應急救援辦公室及職責
職業(yè)病危害事故應急救援指揮部下設應急救援辦公室,辦公室設在生產運行部，負責搶險救災指揮部的日常管理工作。辦公室主任由生產運行部部長，成員由相關部門人員組成。主要行使以下職責：
�、賵�(zhí)行職業(yè)病危害事故應急救援指揮部的決定，負責組織職業(yè)病危害事故應急救援指揮綜合管理及協(xié)調工作。
�、诮M織實施職業(yè)病危害事故應急救援規(guī)劃、預案等綜合管理工作。
�、劢邮崭黝惵殬I(yè)病危害事故報警，實施統(tǒng)一指揮，分級處理。
�、芏酱佟z查職業(yè)病危害事故應急救援科研、宣傳、教育等工作。
�、萁⒙殬I(yè)病危害事故應急救援信息綜合管理系統(tǒng)，及時掌握、分析重要信息并提出處置建議，報職業(yè)病危害事故應急救援指揮部。
�、藿⒕S護事故隱患和重大危險源數(shù)據(jù)庫，分析預測重大事故風險，提出發(fā)布預警信息的建議。
⑦其他工作。
�。�3）現(xiàn)場應急救援指揮部及職責
現(xiàn)場應急救援指揮部由總經理擔任總指揮�，F(xiàn)場應急救援指揮部在公司應急救援指揮部的領導下，開展現(xiàn)場應急搶險救災指揮工作。
主要職責：
�、儇撠熤贫〒岆U救援方案。
②組織指揮有關部門參與現(xiàn)場救援。
�、劢M織治安、交通保障，做好人員疏散和安置工作。
�、軈f(xié)調各相關職能部門做好事故調查及善后工作，防止事故次生、衍生災害的擴大，盡快恢復正常生產秩序。
�、菁皶r掌握和報告重要情況。
�、迣懗鼍o急處置情況書面報告，報職業(yè)病危害事故應急救援指揮部。
⑦其他工作。
（4）應急救援工作組及職責應急救援指揮部下設9個應急救援工作組，各專業(yè)組在應急救援指揮部的統(tǒng)一領導下開展工作。
�、偻ㄐ怕�(lián)絡組
組長：生產副總
副組長：生產運行部部長
成員：生產運行部副部長及調度室人員。
職責：負責信息的收集、匯報、傳達、反饋和聯(lián)絡等工作。
�、趽岆U搶修組：
組長：設備副總
副組長：各生產部長、設備部部長
成員：各生產副部長及其部門人員。
職責：負責事故現(xiàn)場的搶險、搶修工作及搶險救援的物資供應和運輸工作。
�、酆笄凇⑾�、安全、環(huán)保組：
組長：安全副總
副組長：安全環(huán)保部部長、綜合辦公室主任、質檢部部長
成員：后勤部長、消防隊隊長、安全環(huán)保部及質檢部人員
職責：負責事故現(xiàn)場的治安秩序、交通秩序，設立警戒、保護事故現(xiàn)場，負責事故現(xiàn)場的滅火及事故現(xiàn)場周圍大氣、水體、有毒、有害物質的檢測等工作。
�、苁鹿收{查組
組長：總工程師
副組長：安全副總、生產副總、其他副總
成員：黨群工作部、安全環(huán)保部、生產運行部、工程部、技術中心、企管部、綜合辦及工作人員和事故發(fā)生部門的部長、副部長、技術員。
職責：負責查清事故的原因、責任者、提出對責任者的處理意見及采取的防范措施。
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組長：安全副總
副組長：綜合辦、各部門部長
成員：后勤部及各部門管理人員
職責：指導員工從事故現(xiàn)場及周圍向安全地帶疏散。
⑥技術組
組長：總工程師
副組長：工程部部長和技術中心主任
成員：生產部門、設備部門、安全環(huán)保部、工程部、質檢部、技術員。
職責：為事故現(xiàn)場的搶險、搶修、事故原因分析、采取的防范措施提供技術支持。
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組長：黨群工作部部長
副組長：綜合辦公室主任
成員：綜合辦公室有關工作人員。
職責：負責上級部門領導、記者、負傷亡人員家屬的接待服務工作。負責向新聞媒體發(fā)布事故消息。
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組長：黨群工作部
副組長：黨群工作部、企審部、綜合辦公室主任
成員：黨群工作部、企審部、綜合辦公室等有關工作人員。
職責：負責事故傷亡人員家屬安撫，受傷人員安置和財產賠償?shù)壬坪蠊ぷ鳌?/p>
八、預警和預防
�。ㄒ唬╊A測與預警
各部門要針對各種可能發(fā)生的突發(fā)事故，完善預測預警機制，建立預測預警系統(tǒng)，開展危險源辨識、環(huán)境因素識別和風險評價工作，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告、妥善處置。每個應急人員必須在崗位能熟練使用兩個以上預警電話或其他報警方式。
1.預警級別
根據(jù)危險源辨識、環(huán)境因素識別和風險評價預測分析結果，對可能發(fā)生和可以預警的潛在突發(fā)事故進行預警。預警級別依據(jù)突發(fā)事故可能造成的危害程度、緊急程度和發(fā)展勢態(tài)，一般劃分為三級：公司級（重大——可能產生特別嚴重后果）、部門級（較大——可能產生嚴重后果）和班組級（一般——可能產生較重后果）。
2.預警信息發(fā)布
包括突發(fā)事故的類別、地點、起始時間、可能影響范圍、預警級別、警示事項、應采取的`措施和發(fā)布級別等。
發(fā)現(xiàn)事故的人員應立即報告調度和主管部門。
�。ǘ⿷碧幹�
1.信息報告
重大突發(fā)事故發(fā)生后，各事發(fā)源的第一目擊者必須立即報告有關部門領導，最遲不得超過10分鐘，同時報告專職人員和專業(yè)部門。應急處置過程中，要及時續(xù)報有關情況。
2.先期處置
突發(fā)事故發(fā)生后，事發(fā)源的現(xiàn)場人員與增援的應急人員在報告重大突發(fā)事故信息的同時，要根據(jù)職責和規(guī)定的權限啟動相關應急預案，及時、有效地進行先期處置，控制事態(tài)的蔓延。
3.應急響應
（1）對于先期處置未能有效控制事態(tài)的重大突發(fā)事故，要及時啟動相關預案，由相關應急指揮機構或工作組統(tǒng)一指揮或指導有關部門開展應急處置工作。
�。�2）現(xiàn)場應急指揮機構負責現(xiàn)場的應急處置工作，并根據(jù)需要具體協(xié)調、調集相應的安全防護裝備�，F(xiàn)場應急救援人員應攜帶相應的專業(yè)防護裝備，采取安全防護措施，嚴格執(zhí)行應急救援人員進入和離開事故現(xiàn)場的相關規(guī)定。
�。�3）需要多個相關部門共同參與處置的突發(fā)事故，由該類突發(fā)事故的業(yè)務主管部門牽頭統(tǒng)一指揮，其他部門予以協(xié)助。
�。�4）應急救援隊伍主要包括通訊聯(lián)絡組、防護應急組、消防應急組、搶險搶修組、醫(yī)療救護組、現(xiàn)場警戒組、物質供應組等。
�。ㄈ⿷苯Y束
重大突發(fā)事故應急處置工作結束，或者相關危險因素消除后，現(xiàn)場應急指揮機構予以撤銷，宣布恢復正常工作。
�。ㄋ模┗謴团c重建
1.善后處置
要積極穩(wěn)妥、深入細致地做好善后處置工作。對突發(fā)事故中的傷亡人員、應急處置工作人員，以及緊急調集、有關單位及個人的物資，要按照規(guī)定給予補充。有關部門還要做好疫病防治和環(huán)境污染消除工作。
2.調查與評估
對重大突發(fā)事故的起因、影響、責任、經驗教訓等問題按照“四不放過”原則進行調查評估和處理。
3.恢復重建
根據(jù)事故恢復重建計劃，組織實施恢復重建工作。
�。ㄎ澹┬畔⒌膱蟾媾c發(fā)布
突發(fā)事故的信息發(fā)布應當及時、準確、客觀、全面。重大事故發(fā)生后應及時向主管上級和當?shù)卣畧蟾�，并根�?jù)事件處置情況做好后續(xù)報告工作。同時向員工發(fā)布簡要信息和應對防范措施等。
信息的報告與發(fā)布形式主要包括授權報告或發(fā)布、組織報道、接受采訪等。
九、應急保障
各有關部門按照職責分工和相關預案做好突發(fā)事故的應急工作，包括人力、物力、財力、運輸、醫(yī)療衛(wèi)生及通信保障等，保證應急救援工作的需要。
�。ㄒ唬┚C合辦公室
公司各職能部門和生產部門、設備部門各室是應急救援兼職隊伍和骨干力量。其它各部門參與應急救援工作。日常情況下，各應急救援隊伍按時組織業(yè)務培訓和應急演練。
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財務部負責及時提供突發(fā)事故應急準備和救援工作所需資金。
�。ㄈ┪镔Y保障
供應部負責應急物資采購、儲備，完善應急工作程序，確保應急所需物資和生活用品的及時供應。
安全環(huán)保部負責應急物資的監(jiān)督管理。各部門負責保管和使用、維護。
�。ㄋ模┽t(yī)療衛(wèi)生保障
綜合辦公室負責聯(lián)系義煤總醫(yī)院，確保在發(fā)生事故后能及時赴現(xiàn)場開展醫(yī)療救治、疾病預防控制等醫(yī)療衛(wèi)生應急工作。
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綜合辦公室負責應急交通工具的安排，確保搶險救災物資和人員能夠及時、安全送達。
�。┤藛T防護
公司籃球場和停車場為應急避險場所。公司各級人員，按照應急預案要求，有序疏散到應急避險場所。應急救援人員按照要求，采取必要的防護措施，開展應急救援工作。
十、監(jiān)督管理
�。ㄒ唬╊A案演練
各部門要結合實際，有計劃、有重點地組織對相關預案的演練。每年至少進行一次，并作好演練過程的原始記錄。
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安全環(huán)保部監(jiān)督，各部門組織培訓，進行應急法律法規(guī)和預防、避險、自救、互救、減災等常識的培訓，增強員工的應急救援意識和自救、互救能力。必要時，邀請專業(yè)人員對公司應急救援和管理人員進行專業(yè)培訓，提高其應急專業(yè)技能。
（三）責任與獎懲
對事故應急處置工作實行責任追究制。
對事故應急管理工作中做出突出貢獻的先進集體和個人要給予表彰和獎勵。
對遲報、謊報和瞞報突發(fā)事故重要情況或者應急管理工作中有其他失職、瀆職行為而喪失應急的最佳機會造成人員傷亡或重大經濟損失的，對有關責任人給予處罰或行政處分；構成犯罪的，送司法機關處理。
十一、附則
（一）本制度由安全環(huán)保部負責解釋。
（二）本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。
應急救援管理制度6
1.目的和范圍
為了預防和控制潛在的事故或緊急情況，并當事故發(fā)生時及時做出反應，最大限度地減少可能產生的事故后果，特制定本制度。
本制度適用于在本單位范圍內有可能發(fā)生的火災、機械傷害、起重傷害、危險品泄漏事故等緊急情況的處理。 2.職責
2.1職業(yè)安全健康管理辦公室負責預案的編制、修訂。 2.2安全標準化負責人負責預案的審定。 2.3職業(yè)安全健康工作委員會負責預案的審批。
2.4職業(yè)安全健康管理辦公室負責與消防、醫(yī)療等單位緊急聯(lián)系。 2.5職業(yè)安全健康管理辦公室、各部門負責發(fā)生事故或緊急情況時組織搶險工作。
2.6職業(yè)安全健康管理辦公室負責對緊急情況發(fā)生后所采取的糾正措施進行驗證，并完善本程序。
2.7總經理負責應急現(xiàn)場的統(tǒng)一指揮和調度工作。 3.工作程序
3.1應急準備
3.1.1認定緊急情況
（1）各部門在對危險有害因素進行識別調查時，不僅識別現(xiàn)有的、正常狀態(tài)下的環(huán)境因素，還要預警和識別未來可能發(fā)生的和異常、緊急情況下的環(huán)境因素，在識別調查中一旦發(fā)現(xiàn)這類因素，應在《危險源辨識及風險評價表》上記錄。
（2）此外，所有管理者在日常生產業(yè)務活動應注意和發(fā)現(xiàn)《危險源辨識及風險評價表》上未能記載的'潛在問題，千方百計地發(fā)現(xiàn)潛在事故，努力做到不遺漏。應特別關注--自然災害：如洪水、泥石流、暴風（雨）雪、臺風、地震等。
3.1.2應急準備管理
（1）成立應急救護隊，由總經理任總指揮，組員由各部門、車間門等單位組成。領導機構必須反應迅速，互相協(xié)調，明確相應的職責，候補人及聯(lián)絡方式。
�。�2）對可能發(fā)生的緊急情況負有管理責任的部門，應針對可能發(fā)生的緊急情況，制定應急計劃，計劃內容包括：
a、可能的事故性質、后果；
b、與外部機構的聯(lián)系，報警聯(lián)絡步驟；
c、應急指揮者、參與者的責任和義務；
d、應急指揮中心地點、組織機構；
e、應急措施
f、培訓計劃和演練。
�。�3）建立自己的和社會的救援力量，對應急救援過程中的消防手段、各種救援機械和設備、交通工具、個體防護、醫(yī)療設備和藥品，生活保障物資應定期檢查、維護
�。�4）事故易發(fā)生單位(車間、班組)成立應急隊并落實應急措施。
�。�5）每年舉行一次應急演習，驗證應急計劃和措施。
（6）職業(yè)安全健康管理辦公室負責健全包含有消防隊、醫(yī)院等單位以及本單位各相關部門、管理人員、關鍵技術人員的通訊聯(lián)絡表，并與消防隊、安監(jiān)局等保持聯(lián)絡，以獲取安全及健康方面的相關資訊。
3.2應急計劃
應急計劃由三部分組成，即應急組織，應急預案及應急演習計劃。
3.2.1應急組織
（1）為有效控制和及時處理作業(yè)過程的各類突發(fā)事件，應建立各類應急組織，并明確職責與權限。
（2）根據(jù)建立的應急組織，編寫應急組織的職責與權限。
a、應急小組總指揮是應急計劃實施的指揮人，對上級應急組織負責，在緊急情況下有權作出有利于應急計劃實施的決策；
b、落實應急人員和物資；
c、對緊急事件實施應急計劃；
d、對整個應急行動跟蹤記錄并寫出最終報告；
e、對員工進行應急程序培訓，不定期地舉行應急演練；
f、對應急程序進行修正。
3.2.2應急預案
�。�1）及時編制并修訂各類應急預案，編制的應急預案應詳細、具體、切合實際、可操作性強、分析明確，并有培訓和演習計劃要求。
�。�2）事故應急救援預案的基本要求，包括：事故預防措施的落實、應急處理程序和方法的規(guī)定、搶險救援技術保障等。編寫或制定事故應急救援預案時，應具體描述意外事故和緊急情況發(fā)生時所采取的措施，其基本要求是：
a、具體描述可能的意外事故和緊急情況及其后果。
b、確定應急期間負責人及所有人員在應急期間的職責。
c、確定應急期間起特殊作用人員（如：消防員、急救人員）的職責、權限和義務。
d、規(guī)定疏散程序。
e、明確危險物料的識別和位置及其處置的應急措施。
f、建立與外部應急機構的聯(lián)系（消防部門、醫(yī)院等）
g、定期與安全生產監(jiān)督管理部門、公安部門、保險機構及相鄰企業(yè)的交流。
h、做好重要記錄和設備等保護。
（3）應急預案根據(jù)有關規(guī)定報當?shù)刂鞴懿块T備案，并通報有關應急協(xié)作單位，并取得回執(zhí)。
3.2.3應急演習計劃
職業(yè)安全健康管理辦公室按規(guī)定要求對各類應急預案進行演練，已經進行的演練和評價結果應隨時記錄，編制應急演練總結報告，根據(jù)演練情況對預案進行修訂。
3.3應急響應
3.3.1重大事故發(fā)生時，發(fā)現(xiàn)人員應迅速將此信息傳遞給職業(yè)安全健康管理辦公室和安全標準化負責人、經理，同時采取措施控制事故擴大，由職業(yè)安全健康管理辦公室聯(lián)絡工程處、生產處負責人立即趕赴現(xiàn)場，組織救災。
3.3.2若事故不能控制，在應急救護隊統(tǒng)一指揮下，立即通知市消防隊，報警時必須講明事故地點、事故大小、事故狀態(tài)、聯(lián)系電話等詳細情況，并派人到路口接警。
3.3.3總事部負責組織將受傷人員轉送醫(yī)院或通知醫(yī)院趕赴現(xiàn)場進行緊急救護。
3.3.4其他管理入員參與協(xié)助現(xiàn)場的指揮、救護、通訊、車輛的使用調度等工作。
3.4應急保障
3.4.1公司內根據(jù)緊急情況，建立應急響應隊伍，包括：
（1）消防
�。�2）醫(yī)療救護
（3）搜索與救援
�。�4）安全保衛(wèi)
（5）通訊
�。�6）搶修
3.4.2公司內根據(jù)緊急情況，配備的裝備，包括：
（1）通信設備
�。�2）急救用品
（3）緊急備用電源、消防及應急設備設施及物資
（4）攝影設備
�。�5）應急人員的識別標志
（6）急救防護用品
3.4.3應急通訊設備保障。應對電話、對講機、手機等通訊器材進行經常性維護或更新，確保通訊暢通。
3.4.4應急救援物資保障。根據(jù)預案做好應急救援設備、器材、防護用品、工具、材料、藥品等保障工作。確保經費、物資供應，切實加強應急保障能力，并對應急救援設備、設施要定期進行檢測、維護、更新，確保性能完好。
3.4.5成立救護隊，人員由各部門主要負責人及業(yè)務骨干組成，并進行經常性訓練，熟練掌握基本的救護常識和救援能力。
3.4.6應急救援協(xié)議。充分利用社會應急資源，與地方政府預案、上級主管單位及相關部門的預案和應急組織相銜接。
3.4.7消防及應急救援裝備必須建立清冊，各部門指定專人對本部門負責的消防及應急救援裝備進行定期檢查和維護，保持良好狀態(tài)。事故電源、應急電源、消防泵、排洪泵、泄放閥門、啟閉機的重要應急設備設施應有遠方起動裝置，定期輪換或切換，保持良好狀態(tài)。
3.4.8對國家強制檢測的消防、應急設備設施（如防雷防靜電設施、消防設施、安全閥、電工器具、各類儀器儀表、監(jiān)視測量的校準設備設施等）由生產維護部定期送具有資質的檢測檢驗單位或部門進行檢測檢驗，保持良好狀態(tài)。職業(yè)安全健康管理辦公室負責協(xié)調和監(jiān)督管理。
3.5應急評審與改進
3.5.1應急評審
�。�1）事故總結
事故發(fā)生后，根據(jù)事故的性質和發(fā)生地點由職業(yè)安全健康工作委員會召開會議進行總結，并填寫《事故調查分析報告》。總結應突出：
a、事故發(fā)生的原因；
b、相關的責任人；
c、應急準備及相應措施實施中存在的問題；
d、關于修改有關規(guī)章、制度及本程序的建議；
e、形成報告后交總經理確認后予以實施，并將《事故調查表》交事故發(fā)生部門備案一份，以對其實施效果進行監(jiān)督驗證。
（2）在潛在事件和突發(fā)事故發(fā)生后，以及應急預案演練后，相關部門立即對應急救援預案組織評審和修訂。評審內容應包括：緊急情況響應和應急演練的結果、外部應急經驗、設備、設施或流程的變化情況。
（3）由職業(yè)安全健康管理辦公室組織對本制度進行評審與修訂，使其不斷完善。
3.5.2培訓、訓練及演習
（1）應急管理培訓。每年至少進行一次全員應急管理培訓，培訓內容應當包括：事故預防、危險辯識、事故報告、應急響應、各類事故處置方案、基本救護常識、避災避險、逃生自救等。
�。�2）應急演練。根據(jù)年度應急演練計劃，每年至少分別安排一次桌面演練和綜合演練，強化員工應急意識，提高應急隊伍的反應速度和實戰(zhàn)能力。職業(yè)安全健康管理辦公室負責做好演練記錄和總結，不斷完善預案。內容包括：
a、應急培訓；
b、撤離演習；
c、泄漏清除和抑制演習；
d、急救演習；
e、逃離演習；
f、響應時間演習；
g、模擬演習；
h、中止工作；
i、區(qū)域隔離的流程和位置
應急救援管理制度7
一、為避免起重機械事故發(fā)生和擴大，減少人員傷亡和財產損失，本著預防為主的原則，制定本制度。
二、公司發(fā)生起重機械安全事故時，應立即啟動事故應急救援預案。
三、發(fā)生事故或人員傷亡，知情人必須以最快的速度通過電話或其他方式，將事故情況報告部門領導;部門領導應迅速報告公司領導和起重機械安全管理部門。
四、公司事故應急救援領導小組和各有關部門在接到事故報告后，應迅速趕赴現(xiàn)場，根據(jù)事故應急救援預案或其它有效辦法指揮救援工作，不論采取何種措施進行緊急救援，應首先采用減少人員傷亡和減輕傷員痛苦的各種措施。
五、在救援過程中，事故應急救援人員必須聽從事故應急救援領導小組的`指揮，各就各位對事故進行必要的救援工作，并注意自我保護，正確佩戴防護用品和使用防護器具，避免自身傷害;
八、當事故性質嚴重，事故應急救援工作領導小組應及時向市、鎮(zhèn)各有關應急救援部門和附近生產經營單位、社區(qū)求援。
應急救援管理制度8
1、目的
為了加強公司應急隊伍管理,全面提升應急處置能力,形成統(tǒng)一領導,協(xié)調有序,保障有力的戰(zhàn)斗體系,最大限度地減少突發(fā)事故及其所造成的人員傷亡和財產損失,根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》等法規(guī),制定本制度。
2、適用范圍
本制度規(guī)定了公司應急救援隊伍的人員分工、素質要求、應急響應程序、應急保障和獎懲制度,適用于本公司應急救援隊伍的管理。
3、職責與分工
3.1應急救援指揮部職責
3.1.1貫徹執(zhí)行國家、當?shù)卣⑸霞壷鞴懿块T關于預防危險化學品事故發(fā)生和環(huán)境應急救援的方針、政策及有關規(guī)定。
3.1.2組織制定、修訂危險化學品事故環(huán)境應急救援預案,組建危險化學品事故環(huán)境應急救援隊。
3.1.3審批用于危險化學品事故環(huán)境應急救援的檢測儀器、防護器材、救援器材。
3.1.4檢查、督促做好應急救援器材的維護和保養(yǎng),做好應急救援的各項準備工作。
3.1.5發(fā)布和解除環(huán)境應急救援命令,組織指揮環(huán)境應急救援隊伍開展危險化學品事故應急救援行動。
3.1.6向上級和友鄰單位報告危險化學品事故及環(huán)境應急救援情況。
3.1.7組織事故調查,總結環(huán)境應急救援的經驗與教訓。
3.1.8負責公司內職工危險化學品事故及環(huán)境應急救援知識的培訓。
3.2技術質量部職責
3.2.1負責應急救援過程內部和外部的通訊聯(lián)絡工作。
3.2.2編制危化品應急預案,負責組織公司應急救援演練工作。
3.3財務部職責
負責公司應急救援設備設施等所需資金的籌措。
3.4辦公室職責
負責公司應急救援所需通訊及運輸車輛等的保障工作。
3.5生產車間職責
負責開展應急救援隊伍培訓,按計劃組織員工進行應急救援演練。
4、內容與要求
4.1應急救援隊員素質要求
4.1.1有良好的精神面貌和身體條件,并有遇事“不慌、不亂、不怕”的心理素質。
4.1.2熱愛本職工作,忠實履行職責和義務;具有奉獻、敬業(yè)和團隊合作的精神。
4.1.3能熟練掌握相關專業(yè)知識和技能。
4.1.4紀律嚴明,服從指揮,聽從命令。
4.2應急救援隊員應履行的義務
4.2.1積極參加應急救援培訓和應急救援工作,不得以任何理由推諉、拖延及不參加。
4.2.2在應急救援過程中要聽從指揮,不得擅自做決定實施救援。
4.2.3要如實匯報并記錄救援事項和過程,并做好救援工作總結。
4.2.4時刻準備好,隨時待命。
4.3應急救援隊員享有的權利
4.3.1對不清楚、不明了的應急救援知識,應向上級部門申請相關的學習。
4.3.2當缺少應急救援裝備時,有權拒絕參加應急救援作業(yè)。
4.4應急救援響應程序
4.4.1突發(fā)事故發(fā)生后,現(xiàn)場人員要立即報告公司應急救援指揮部,通知應急救援隊員和技術人員立刻待命。同時根據(jù)職責和規(guī)定的權限,及時、有效地進行先期處置,控制事態(tài)的蔓延。
4.4.2救援隊員接到通知后,迅速集合隊伍奔赴現(xiàn)場,正確佩戴個人防護用具,切斷事故源;根據(jù)指揮部下達的搶修命令,迅速搶修設備和管道,控制事故,防止事故蔓延擴大。
4.4.3應急救援指揮部負責協(xié)調各部門工作,調集救援所需的設施、器材和物資。如果需要疏散和轉移人員,要立即發(fā)出通知警報。要嚴格控制好應急救援人員進入和離開事故現(xiàn)場的情況。
4.4.4應急救援結束,或者危險因素消除后,指揮部宣布恢復正常工作。
4.4.5要積極穩(wěn)妥地做好善后處置工作。對突發(fā)事故中的傷員,要及時進行救治;緊急調用的物資,要及時給予補充;監(jiān)督有關部門做好環(huán)境污染消除工作。
4.4.6應急救援結束后,要對突發(fā)事故的起因、影響、責任、經驗教訓等問題,按照“四不放過”的原則,進行調查評估和處理。
4.4.7應急救援的總結和各項記錄,由技術質量部負責整理歸檔。
4.4.8有關事故信息的發(fā)布,按《安全事故報告程序》執(zhí)行。
4.6應急保障
4.6.1人力資源
生產車間應在應急救援指揮部的領導下,認真開展應急救援隊伍的業(yè)務培訓,并動員全員有組織地參與應急救援工作。
4.6.2財力保障
財務部要確保事故應急救援所需資金,包括應急救援檢測儀器、防護器材、救援器材的購置,以及突發(fā)事故應急準備和救援所需資金的準備和籌措。
4.6.3通訊和交通運輸保障
辦公室要確保救援所需通訊和交通工具的優(yōu)先安排,確保通訊暢通,確保救援物資和人員的及時、安全送達。
4.6.4人員防護
要指定與人員相適應的`應急避難場所,確保在緊急情況下員工安全、有序地疏散。要采取必要的措施,嚴格按程序開展應急救援工作,確保作業(yè)人員和應急救援人員的安全。
4.6.5應急設施和器材
應急救援人員要認真做好救援器材和設施的日常檢查、維護和保養(yǎng)工作,確保設施和器材始終處于良好狀態(tài)。
4.6.6醫(yī)療保障
會同120急救中心,積極組織現(xiàn)場救援,及時把傷員送到醫(yī)院搶救。
4.7監(jiān)督管理
4.7.1培訓教育
生產車間要組織生產員工,進行應急法律法規(guī)和預防、避險、自救、互救等常識的培訓,增強員工憂患意識、社會意識和自救、互救能力;對應急隊員進行專業(yè)培訓,提高應急專業(yè)技能。
4.7.2預案演練
生產車間要按照公司制定的計劃,每年至少進行一次應急預案演練,通過演練,提高應急隊伍素質和應急保障能力。做好演練過程的原始記錄,交技術質量部存檔。
4.7.3獎懲制度
4.7.3.1在應急救援工作中,表現(xiàn)突出、成績顯著的隊員和生產員工,公司給予表彰和獎勵。
4.7.3.2應急隊伍有下列情形之一的,可以根據(jù)情節(jié)對相關人員予以處分:
a)未做好應急裝備、設施日常維護、檢測準備工作,導致事態(tài)擴大影響惡劣的。
b)未及時采取措施處置突發(fā)事件或處置不當造成嚴重后果的。
c)不服從指揮機構對突發(fā)事件的指揮擅自行動的。
d)應急救援工作中因失職、瀆職行為而喪失救援的最佳機會,造成人員傷亡或重大經濟損失的,對有關責任人要給予行政處分;構成犯罪的,移交司法機關處理。
應急救援管理制度9
為加強公司的事故應急救援管理工作，促進應急管理規(guī)范化，保證應急救援的及時和可靠，使應急救援工作始終保持良好狀態(tài)，真正做到“有事必應、行動迅速、保障有力”，特制定本制度。
一、加強領導、建全機構
各單位領導要高度重視事故應急救援管理工作，始終把它作為一項長期的重要工作來抓，要經常檢查、督促，不斷改進和完善事故應急救援工作。各單位必須成立“事故應急救援組織機構”，明確機構內部各成員的分工、職責、工作范圍，以及在應急救援中的其它事項。
二、應急預案編制和培訓
1、認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全方位防止事故發(fā)生，落實事故應急救援工作，在發(fā)生事故時能有效防止事故擴和迅速搶救遇險人員，消除或降低事故的影響。
2、事故應急救援預案內容主要包括：企業(yè)概況、組織機構、預警預防機制、應急響應、事故現(xiàn)場應急處置、恢復及后期處置等。
3、事故應急救援預案必須由單位經理審核批準，并以文件形式下發(fā)實施。
4、事故應急培訓由各單位組織自培，每年要對職工進行一次培訓。
三、應急準備
1、各單位要成立事故應急救援指揮部和現(xiàn)場處置工作組，負責事故的決策和指揮以及現(xiàn)場救護，其它組成員按分工各負其職，一切行動聽從指揮部的指揮。
2、各職能科室人員要根據(jù)預案要求，做好應急準備工作。
3、應急救災物資和設備要按預案要求配備，并進行經常性的維護，確保應急救災物資和設備齊全、完好。
4、各單位要做好值班工作，保證人員、車輛和電話暢通，發(fā)生事故要及時上報。
5、所有應急人員要全天保持通信暢通（電話、手機），接到通知要在最短的時間內到崗。
四、應急響應與救援
1、事故發(fā)生后，發(fā)現(xiàn)單位或人就近及時上報。現(xiàn)場人員要采取安全措施，進行力所能及的救護，不能盲目或在無安全措施的情況下進行救護人員。
2、單位領導在接到事故報告后，要根據(jù)事故情況來確定是否啟動事故應急救援預案。若需上級單位助救援的，要向上級單位報告事故并請求支援。
3、事故應急救援指揮部要根據(jù)事故現(xiàn)場情況的變化，及時調整應急措施，現(xiàn)場處置人員要嚴格按照應急處置措施進行現(xiàn)場救護。
4、事故區(qū)內的隊長、班長要聽從指揮命令，積極采取措施，有序地組織現(xiàn)場人員安全撤退。
5、現(xiàn)場救護人員遇到遇險人員時要堅持“先活后死、先重傷后輕傷、先易后難”的救護原則進行。
6、單位每年要組織一次事故應急救援演習，對演習中存在的問題，要及時進行修改。
五、應急救援預案的評審
1、各單位每年要結合實際情況組織進行一次應急救援預案評審，確保預案的有效性。
2、在事故發(fā)生或演習后及時進行評審，對預案中的不符合部分加以修改和補充，使其不斷完善。
2、救援管理規(guī)章制度
第一條為了貫徹落實“預防為主，防消結合”的消防工作方針，防范火災事故的發(fā)生，確保企業(yè)安全和員工人身安全，促進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，制定本制度。
第二條本制度適用于全公司范圍內需要設置消防器材和進行消防管理的部門。
消防安全職責
1、公司的消防工作是安全生產的重要組成部分，納入公司的安全生產體系中進行統(tǒng)籌管理。
2、公司安全檢察監(jiān)督部負責全公司消防工作歸口管理，其它部門負責各自分管范圍內的消防日常管理工作。
3、公司總經理為消防安全總負責人，應當履行以下職責：
3.1貫徹執(zhí)行消防法規(guī)，保障單位消防安全符合規(guī)定，掌握本單位的消防安全基本情況。
3.2將消防工作與本單位的生產、經營、管理等活動結合起來，統(tǒng)籌安排。
3.3督促各部門籌建消防設施、購置和維護消防器材。
3.4協(xié)調專業(yè)部門組織防火專項檢查，督促落實火災隱患整改，及時處理涉及消防安全的重隱患。
3.5組織撲救火災，調查處理火災事故。
4、分管安全生產的副總經理為消防管理的第一責任人，具體履行總經理的消防管理職責。
5、各部門經理為本部門的消防安全第一責任人，各部門可以根據(jù)需要視實際情況指定本部門消防安全管理員，消防安全管理員對本部門的消防安全責任人負責。消防安全管理員應當履行以下職責：
5.1組織實施日常消防安全管理工作。
5.2組織實施防火檢查和火災隱患整改工作。
5.3組織實施對本單位消防設施、滅火器材和消防安全標志的保養(yǎng)，確保其完好，安全通道的暢道。
5.4在員工中組織開展消防知識、技能的宣傳教育，提高全員消防意識和技能。
5.5確定本部門一旦發(fā)生火災可能影響危及人身和財產安全以及對消防安全有重影響的部位為火災重點部位，設置明顯的防火標志，實行嚴格管理。
5.6組織制訂部門消防安全管理制度和消防安全操作規(guī)程，并檢查督促落實。
5.7完成部門消防安全責任人托的其它消防安全管理工作。
5.8建立健全消防安全檔案，包括：
5.8.1建筑物或施工場所、使用或者開始使用前的消防設計審核、消防驗收以及消防安全檢查的文件、資料。
5.8.2消防安全制度。
5.8.3消防設施、滅火器材情況。
5.8.4義務消防隊人員及消防裝備情況。
5.8.5有關燃氣及燃氣生產所使用電氣設備的檢測（防雷、防靜電）等記錄。
5.8.6消防安全培訓記錄。
5.9加強對部門消防設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)，確保其完好有效，確保疏散通道和安全出口暢通。
5.10消防安全管理員應定期向消防安全責任人報告消防安全情況，及時報告涉及消防安全的重問題。
第三條崗位防火責任
1、各職能部門負責人是本部門防火第一責任人，對本單位消防工作負責，主要職責：
1.1嚴格遵守安全規(guī)程和各項防火制度，加強對火源、電源、易燃易爆物品的管理。禁止在具有火災、的危險因素的區(qū)域內使用明火，因特殊原因需進行電、氣焊等明火作業(yè)時，動火部門和人員應當嚴格按《動火管理辦法》審批手續(xù)，落實現(xiàn)場責任人，在確認無火災、危險，并落實相應消防措施后方可動火施工。工作完畢要及時切斷臨時電源，熄滅火源。
1.2發(fā)現(xiàn)隱患及其它可能導致火險的不安全因素，要及時采取措施排除，并及時報告本部門消防安全第一責任人或當班調度指揮中心。
1.3各班組負責對存放在本崗位的消防器材進行清潔打掃。
1.4發(fā)生火災（火警）立即進行正確撲救，并立即向調度指揮中心報警。
2、建筑施工和設備安裝現(xiàn)場的消防管理責任由施工承包單位負責，我公司安全檢查監(jiān)督部和規(guī)劃建設管理部行使監(jiān)督檢查權。
第四條防火安全檢查
1、安全檢查監(jiān)督部要定期組織相關人員對消防工作進行檢查，安排對消防關鍵時期和重點部位進行經常性的消防檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時督促整改。
2、各部門、班組要把消防安全檢查作為安全檢查的重點內容之一，要將消防責任落實到人，發(fā)現(xiàn)火險隱患，立即處理，需要領導協(xié)調時，要及時上報。
3、安檢部、各部門、班組要將防火檢查情況作好記錄。
4、防火檢查的內容：
4.1生產過程中有無違章情況。
4.2用火、用電有無違章情況。
4.3安全出口、疏散通道是否暢通、安全疏散標志、應急照明是否完好。
4.4消防設施、器材和消防安全標志是否在位、完好。
4.5消防重點部位安全管理情況。
4.6消防安全教育培訓情況和員工掌握消防知識情況。
4.7查閱有關安全制度、操作規(guī)程、應急預案是否具有合理性和可操作性。
4.8各項防火安全管理規(guī)范
第五條倉庫防火安全管理規(guī)范
1、庫內物資要分類，要標明物資名稱，性質相互抵觸或滅火方法相互抵觸的物品分庫存放。
2、庫房內不準設置移動式照明燈，不準使用電爐子、電烙鐵等電熱器具和家用電器。
3、照明燈垂直下方小于0.5M范圍內，不得儲存物品。
4、每個倉庫應在房門入口處單安裝開關，保管人員離開后斷電。
5、庫房內嚴禁煙火，并設有明顯標識。
6、筏作人員不經批準，不得進入。
第六條易燃易爆物品消防管理規(guī)范
1、生產和管理危險物品的人員，應熟悉物品特性，防火措施和滅火方法。
2、儲存易燃易爆物品的倉庫，耐火等級不得低于二級，有良好的通風散熱措施，儲存的數(shù)量以能滿足生產為準。
3、儲存的危險物品應按性質分類、專庫專放，并設明顯的標識，注明汽、性質、滅火方法等，化學性質相抵觸的物品不得混存。
4、生產施工區(qū)域、貯存易燃易爆物品的廠房內嚴禁煙火，電器設備開關、燈具、線路要符合防火要求。工作人員不準穿釘子鞋和化纖衣服，筏作人員嚴禁入內。
5、嚴禁用汽油等易燃物擦洗設備機件。
6、對怕曬（如氧氣瓶等）物資不得露天存放。
7、搬運和操作危險物品應穩(wěn)裝穩(wěn)卸，嚴禁用易產生火花的工具敲擊和開封。
第七條安全用電防火管理規(guī)范
1、安裝和維修電器設備、線路必須由專業(yè)電工按電工技術規(guī)范進行，非專業(yè)電工不準進行電工作業(yè)。
2、倉庫的電器和線路必須按國家《倉庫防火安全管理規(guī)則》進行安裝。
3、生產崗位、倉庫、重點消防區(qū)域、嚴禁私設電熱器具。
4、嚴禁使用不符合規(guī)范的保險裝置（如以銅絲代替保險絲等）。
5、架空高壓電力線不準通過建筑物和危險品上方空間。
6、電器設備操作人員必須嚴格遵守操作規(guī)程，不得擅離職守，要定時巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時報告、維修，工作結束后及時斷電。
7、燃氣生產崗位、倉庫的電器線路必須符合防爆要求。
8、電器著火，應首先切斷電源再組織滅火，嚴禁帶電滅火。
第八條消防培訓教育
1、新員工的教育：
1.1新員工進入公司后進行三級安全教育，要把消防作為重點內容之一，學習消防法律法規(guī)和基本消防知識，經考核合格方可逐級向下分配工作。
1.2公司消防教育要與安全教育結合進行，公司人力資源部負責組織，安檢部具體實施，主要講解燃氣的基本性質，消防要求和基本防范措施、消防器材的基本原理、使用方法、注意事項等。
1.3各部門消防教育，由各部門具體負責，培訓本部門的安全技術規(guī)程、各類消防器材的分布，熟悉其使用的對象和場所，學會正確的.操作。
1.4班組的消防教育，由班組具體負責，根據(jù)工種特點，具體介紹所在崗位的安全生產特點、流程、設備材料性質、易燃易爆危險性、重點部位、本崗位消防器材的種類、名稱、使用方法、使用范圍。
1.5經過三級安全教育的員工，考核合格后方可進入崗位試用。
2、員工調崗后，要進行調崗消防安全教育。
3、特殊工種防火教育制度。
3.1結合年度安全教育，突出消防安全意識和防火安全技能的提高。
3.2特殊工種防火教育要有針對性，要結合技能培訓進行。
第九條消防器材管理規(guī)范
1、消防器材要放置在通風干燥，便于取用的地方。
2、消防器材要加強日常保養(yǎng)和維護，不得暴曬、雨淋或放在潮濕的場所。蝕性強的場所要采取防護隔離等措施，易凍壞的器材冬季要有防凍措施。
3、對消防器材要定期檢查，外觀銹蝕嚴重的要送消防維修站進行檢修、檢驗。干粉滅火器（車）、1211滅火器、二氧化碳滅火器每月檢查一次，將查出的問題作好記錄。干粉結塊、氣壓減少不能備用，要及時外送檢修。
4、公司辦公區(qū)、倉庫、站場等消防器材由各部門負責日常管理和保養(yǎng)，消防器材采購部門統(tǒng)一負責定期檢驗。
5、對防火防爆重點要害部位，要根據(jù)實際需要配置防火設施和滅火器材。
6、任何單位和個人不得損壞或擅自挪用、拆除停用消防設施、器材，不得埋壓、圈占消防栓，不得占用防火間距，不得堵塞消防通道。
第十條火災事故報告調查處理
1、首先發(fā)現(xiàn)火災（火警）的人，應按照程序向上級領導和調度指揮中心及時報警，講明著火物質、火警規(guī)模小，應急救援預案啟動。必要時調度中心要向119報警，尋求消防隊增援。報警人員要在確保自身安全的前提下，做到邊報警邊撲救，將火撲滅在萌芽或起始狀態(tài)。
2、火災造成損失規(guī)模較的事故，要保護好現(xiàn)場。經消防部門同意后，方能清理現(xiàn)場。
3、調查處理火警、火災事故，應按事故“四不放過”的原則，查明原因，落實責任，制定防范措施，處理事故責任人。
4、發(fā)生火警、火災事故，應將調查結果和處理意見、損失情況登記備案，重火災事故要按有關規(guī)定上報主管部門。
第十一條消防獎懲
1、對下列情況應給予處罰。
1.1對國家消防法規(guī)、指示不及時傳達，違防火安全制度，對本部門存在的火險不及時整改，造成火警或火災后果的，追究有關人員的責任。
1.2違動火、用火管理制度，在禁火區(qū)內動火作業(yè)，未按規(guī)定辦理動火審批手續(xù)的按相關規(guī)定處罰。
1.3因違操作規(guī)程或安全規(guī)程造成火災，要根據(jù)火災的性質及損失情況，按相關規(guī)定處罰。
1.4其它違消防管理制度的情況。
2、對以下情況要給予獎勵。
2.1及時發(fā)現(xiàn)、報告火險隱患，隱患得以及時控制，避免火災事故發(fā)生的。
2.2在火災事故中救人、救物及處理事故過程中表現(xiàn)突出的。
2.3對消防工作提出合理化建議的，得到實施并取得明顯效果。
3、檢查與考核
3.1本標準所規(guī)定的內容執(zhí)行情況，由安全科負責檢查。
3.2本標準按照公司《績效考核管理制度》、《違紀職工處罰條例》的規(guī)定進行考核。
第十二條本制度從20xx年十月一日起執(zhí)行。
3、救援管理規(guī)章制度
為貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，規(guī)范公司應急管理工作，提高應對風險和防范事故的能力，保障職工的安全健康和生命安全，最限度的減少財產損失、環(huán)境損害和社會影響。根據(jù)國家有關法律法規(guī)制定本制度。
1.應急管理工作堅持“以人為本，減少危害，居安思危，預防為主，統(tǒng)一領導，分級負責，職責明確，快速應”的原則，2.應急管理分“預防、準備、響應和恢復”四個過程。主要內容包括：應急管理組織體系，應急救援預案管理、應急培訓、應急演練、應急物資保障等。
3.成立以本單位主要負責人為組長，主管安全生產負責人為副組長，安監(jiān)科長、各采區(qū)負責人為成員的應急管理領導小組。應急管理辦公室設在安監(jiān)科，并負責日常管理。
4.生產安全事故應急救援預案的編寫與修訂。
5.應急管理培訓，每年至少進行一次全員應急管理培訓。培訓內容應當包括：事故預防、危險辯識、事故報告、應急響應、各類事故處置方案、基本救護常識、避災避險、逃生自救等。
6.應急演練。根據(jù)年度應急演練計劃，每年至少分別安排一次桌面演練和綜合演練，強化職工應急意識，提高應急隊伍的應速度和實戰(zhàn)能力。安監(jiān)科負責做好演練記錄和總結。
7.應急通訊設備保障。公司要對電話、對講機、手機等通訊器材進行經常性維護或更新，確保通訊暢通。
8.應急救援物資保障。根據(jù)公司預案做好應急救援設備、器材、防護用品、工具、材料、藥品等保障工作。確保經費、物資供應，切實加強應急保障能力，并對應急救援設備、設施要定期進行檢測、維護、更新，確保性能完好。
9.應急處置。事故發(fā)生后，立即啟動應急預案，以營救遇險人員為重點，開展應急救援工作；要采取必要措施，防止發(fā)生次生、衍生事故，避免造成更的人員傷亡、財產損失和環(huán)境污染；要及時組織受威脅群眾疏散、轉移，做好安置工作。
10.成立兼職救護隊，人員由各科室、采區(qū)主要負責人及業(yè)務骨干組成，并進行經常性訓練，熟練掌握基本的救護常識和救援能力。
11.應急救援協(xié)議。充分利用社會應急資源，與地方政府預案、上級主管單位及相關部門的預案和應急組織相銜接。
12.應急管理費用由本單位主要負責人審批，財務部門予以保障。
4、救援管理規(guī)章制度
1、為避免起重機械事故發(fā)生和擴，減少人員傷亡和財產損失，本著預防為主的原則，制定本制度。
2、公司發(fā)生起重機械安全事故時，應立即啟動事故應急救援預案。
3、發(fā)生事故或人員傷亡，知情人必須以最快的速度通過電話或其他方式，將事故情況報告部門領導；部門領導應迅速報告公司領導和起重機械安全管理部門。
4、公司事故應急救援領導小組和各有關部門在接到事故報告后，應迅速趕赴現(xiàn)場，根據(jù)事故應急救援預案或其它有效辦法指揮救援工作，不論采取何種措施進行緊急救援，應首先采用減少人員傷亡和減輕傷員痛苦的各種措施。
5、在救援過程中，事故應急救援人員必須聽從事故應急救援領導小組的指揮，各就各位對事故進行必要的救援工作，并注意自我保護，正確佩戴防護用品和使用防護器具，避免自身傷害；
6、當事故性質嚴重，事故應急救援工作領導小組應及時向市、鎮(zhèn)各有關應急救援部門和附近生產經營單位、社區(qū)求援。
5、學校安全事故應急演練制度
�。�1）為加強施工生產安全事故防范，達到安全事故發(fā)生后快速應并提升事故處理能力，最限度的減少損失，防止污染環(huán)境，根據(jù)《中華人民共和國安全生產辦法》、《建設工巢全生產管理條例》、《建筑業(yè)安全生產公約》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，及時有序的組織搶險工作，制定應急救援預案。
�。�2）應急救援的工作原則：
1、以人為本，安全第一。一切行動都要把保障職工的生命安全和身體健康、最程度地減少安全生產事故造成的人員傷亡作為首要任務。切實加強應急救援人員的安全防護。
2、統(tǒng)一領導，各負其責。在項目部統(tǒng)一領導和組織協(xié)調下，項目部各部門和各協(xié)作隊切實履行各自職責，負責有關安全生產事故的應急管理、救援、處置工作。
3、預防為主，言行結合。切實貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，堅持安全生產事故應急與預防工作相結合。做好預防、預測、預警和預報工作，做好常態(tài)下的風險評估、物資儲備、隊伍建設、完善裝備、預案演練等工作。
�。�3）成立應急救援領導小組，落實責任，分工負責�，F(xiàn)場應急救援在項目部應急救援領導小組的指揮下，負責指揮所有參與應急救援的隊伍和人員，及時向上級領導部門報告安全生產事故事態(tài)發(fā)展及救援情況。發(fā)生影響特別重的事故，根據(jù)需要協(xié)調外協(xié)互助力量及當?shù)鼐仍α窟M行應急救援。
�。�4）項目部安全部負責指導、協(xié)調應急救援的建設工作，建立完善共享的特種救援裝備數(shù)據(jù)庫和調用制度，保證應急狀態(tài)時調用。各專業(yè)應急救援機構要按規(guī)定配備必要的裝備。
�。�5）項目部安質部負責安全生產事故災難應急救援力量的統(tǒng)一規(guī)劃、布局。項目部相關部門應依法建立完善專業(yè)救援隊伍。項目部安全生產應急救援領導小組要掌握應急救援力量，形成安全生產應急救援隊伍體系。
6、學校安全事故應急演練制度
一、學生安全應急疏散路線：
學生安全應急疏散按照就近、安全、快速的原則安排疏散線路，具體安排如下：
到達南操場空地后，以最快的速度以班級為單位按周一出操升旗隊形站好。班主任、科任教師、班長迅速組織好各班學生，整理好隊伍、清點好人數(shù)，不允許學生擅自離開隊伍；對沒有到場的，要做好登記，并及時上報現(xiàn)場負責領導，學校教師、學生會干部協(xié)助維持秩序
二、緊急疏散信號：
1、警報：當事故發(fā)生時第一目擊者報告在校領導并針對現(xiàn)場情況做出應急處理（警報由門衛(wèi)或政教處發(fā)出）
2、預案啟動：學校領導、教師、學生當聽到學校電鈴以三次二短一長哨音發(fā)出緊急疏散信號；無電源時，用哨音信號以三次一長二短哨音發(fā)出緊急疏散信號；緊急疏散信號從開始，應連續(xù)不斷，直至全部人員撤出危險場所方可停止。
三、疏散要求
1、接到緊急疏散信號后，班主任立即回到自己的班級聽從統(tǒng)一指揮，任課教師就近組織身邊的學生，堅決執(zhí)行學生生命第一位的原則。
2、教師得到疏散的命令后，把住門口，組織學生從前、后門各兩行、接上一個班級的排尾按順序撤離班級，學生首尾相顧安全轉移。
3、緊急疏散是一件分秒必爭，人命關天的事情。要做好學生的工作，要求學生要鎮(zhèn)靜，絕對不能慌張。
4、在疏散過程中要求一切行動聽指揮，嚴禁說話、擁擠，嚴禁動手推搡，嚴禁奔跑搶先。
5、各班下撤到指定位置后，排隊站好。
6、學校領導到場后，應立即根據(jù)情況進行組織自救和呼救。
四、報告順序：
1、各樓梯口負責教師負責安排學生撤離順序，保證樓道暢通，教育學生注意安全。到達指定地點后檢查清點人數(shù)，并向應急疏散小組老師報告，各班級學生全部到齊后，應急疏散小組老師向本組組長報告，應急疏散小組組長報告總指揮。
2、各班班主任在學生疏散集結點迅速組織好本班學生，整理好隊伍、清點好人數(shù)，不允許學生擅自離開隊伍；對沒有到場的，要做好登記，并及時上報現(xiàn)場應急疏散小組，疏散小組長上報現(xiàn)場指揮。
應急救援管理制度10
一、事故的報告：
1、事故發(fā)生后，事故單位必須以最快的方式，將事故的簡要情況向上級主管部門報告。并在24小時內書面報告上報。
2、事故發(fā)生后不隱瞞、不謊報、不阻礙調查工作正常進行。
3、民工、臨時工、合同工發(fā)生死亡事故一律按正式職工上報。
二、應急救援組織措施：
應急救援實行屬地負責制，就近就快實施。
1、本施工項目遇突發(fā)性時間盒發(fā)生重大安全事故應立即報告，并全面動員，組織施救，公司法人代表、技術負責人必須首先趕到現(xiàn)場，組織人員、物資、經費施救工作。
2、項目辦在接到建筑施工重特打安全生產事故報告后，應立即啟動總公司指定的應急救援，并于第一時間趕赴現(xiàn)場，組織施救，迅速向當?shù)卣蜕弦患壗ㄔO行政主管安全部門報告。
3、總公司在接到建設工地重特大安全生產事故和突發(fā)時間報告后，應立即向領導小組報告，并立即通知綜合協(xié)調組，起動應急救援系統(tǒng)，迅速實施應急救援動員，組織相關人員趕赴現(xiàn)場，會同當?shù)卣�、主管部門共同組織救援。并迅速向區(qū)政府和市、區(qū)建設局報告。
三、現(xiàn)場施救具體注意事項：
1、請醫(yī)護搶救人員攜相關器械藥品趕赴現(xiàn)場，并依相關醫(yī)院做好搶救準備。
2、請公安人員、城管清人員現(xiàn)場維護治安，疏散圍觀群眾，設置警戒線，確定警戒范圍。
3、清點人數(shù)
4、確定施救方案，落實施救人員安全措施和標志，排除重大險情，有序組織施救，監(jiān)督相關單位落實施救物質和傷員救治經費。
5、清理現(xiàn)場，清點現(xiàn)場人員，撤離現(xiàn)場。
6、小結、分析。由專門人員向公眾媒體發(fā)布相關信息。
四、應急救援遠的重大意義：
重大安全生產事故應急救援必須堅持以人為本的原則，始終把人員的救助和疏散擺在首位。施救工作應采取科學的態(tài)度，在保證施救人員安全的條件下進行，切忌蠻干。避免造成新的傷亡。
1、目的
加強和規(guī)范公司突發(fā)事件應急工作的管理，全面提高公司員工應急處置突發(fā)事件的能力，最大限度地預防和減少突發(fā)事件及其造成的損害，保障員工生命和公司財產安全。
2、適用范圍
適用于公司應急處置突發(fā)事件的管理。
3、職責
3.1事故應急指揮部對公司應急管理工作負總責。
3.2安全管理部負責應急管理的日常工作。
3.3相關部門負責各自范圍內的應急管理工作。
4、工作程序
4.1定期對公司級應急救援預案組織修訂。
4.2每年至少組織一次應急演練。
4.3定期組織員工進行應急相關知識學習。
4.4應急設施、器材所在單位定期進行維護保養(yǎng)，確保完好使用。
4.5職能部門定期對應急設施、器材進行監(jiān)督檢查。
4.6應急事件管理
4.6.1突發(fā)事件發(fā)生后，公司應立即啟動生產安全事故應急救援預案，采取有效措施，迅速展開應急處置工作：
組織協(xié)調各應急救援隊伍迅速進行應急救援;制定并組織實施搶險救援方案，防止引發(fā)次生、衍生事件;
部署和協(xié)調現(xiàn)場治安秩序和公司員工思想穩(wěn)定工作;按規(guī)定及時向上級相關部門報告;必要時請求社會救援。
4.6.2當發(fā)生各類事故時，依事故嚴重程度，分別啟動車間二級事故應急預案和公司事故應急救援預案，展開應急處置。
4.6.3事故發(fā)生后，公司領導和各部門負責人應按各級預案的規(guī)定，在第一時間內組織事故救援工作，發(fā)生重大事故時，應集結在事故應急救援指揮部，聽從總指揮的安排和指令。
4.6.4發(fā)生事故后，發(fā)現(xiàn)人員要首先向單位領導報告并向公司應急救援指揮中心報警，嚴禁單獨盲目施救，施救人員應保證在3人以上。如事故形勢嚴重，須等專業(yè)救援隊伍實施救援。
4.6.5事故發(fā)生后，各應急救援專業(yè)隊負責人應按事故應急救援指揮部的指令，立即集結本隊人員，攜帶應急救援裝置，迅速趕赴事故現(xiàn)場展開救援。
4.6.6事故發(fā)生后，公司各重要崗位的人員，應采取正確緊急措施，確保設備安全，避免其它事故發(fā)生或事故擴大。
4.6.7參加事故應急救援人員，不可盲目施救，應首先分析事故形勢，明確可能存在的.危險因素及風險程度，按可能發(fā)生的最嚴重的后果考慮，采取必要的個人防護措施和全面防護措施后，再展開救援。
4.6.7施救人員在實施事故處置和救援過程中，如發(fā)現(xiàn)存在可能引發(fā)更加嚴重的事故或可能危及施救人員生命安全時，要及時采取措施，緊急避險，撤離危險區(qū)域，防止更大的傷亡。
4.7突發(fā)事件應急處置和報告
具體的應急處置和恢復措施按各專業(yè)突發(fā)事件應急預案規(guī)定執(zhí)行。
5、附則
應急救援管理制度11
1.目的
為完善應急管理體系，加強應急救援工作，保證應急救援裝備發(fā)揮其應有作用，有效應對各種突發(fā)事件的發(fā)生，特制定本規(guī)定。
2.適用范圍
適用于公司所有的應急救援裝備的管理。
3.引用文件
3.1《中華人民共和國安全生產法》
3.2《安全生產事故應急預案管理辦法》
3.3《生產安全事故應急演練指南》
4.管理職責
4.1應急救援裝備的使用部門負責對其進行管理；
4.2工程安全部負責急救援裝備的.有效性檢查。
5.內容及要求
5.1應急救援裝備為應對突發(fā)事件而準備，在應急救援救護中具有舉足輕重的作用，所以必須保證應急救援裝備在日常完備有效，不得隨意使用或挪作他用。
5.2各部門按當?shù)刈匀磺闆r以及應急預案的要求，配備應急設施、應急裝備、應急物資并建立檔案臺賬。
5.3對應急設施、裝備和物資進行經常性的檢查、維護、保養(yǎng)、確保其完好可靠。
5.4各部門、各項目部對現(xiàn)有的應急救援裝備負有儲存和妥善保管的責任，對救援裝備應定人、定點、定期管理，并將“三定”情況上報工程安全部，對調整情況應及時向工程安全部進行匯報，以便管理。
5.5對于具備應急救援裝備箱的各部門應明確應急救援裝備箱鑰匙所在，不得隨意挪動，保證在突發(fā)事件時應急救援裝備箱可以順利開啟。
5.6救援裝備責任人應按規(guī)定定期對裝備進行檢查、維護、清潔，及時更新
應急救援管理制度12
一、總則
1、檔案管理是企業(yè)規(guī)范化管理的重要內容,也是企業(yè)發(fā)展過程中的重要見證,它記錄了一個企業(yè)的發(fā)展歷程,為企業(yè)的發(fā)展壯大提供了文字依據(jù),檔案的規(guī)范化管理是企業(yè)走向規(guī)范和成熟的重要條件,為加速企業(yè)規(guī)范化管理進程,進一步完善文書檔案管理工作,特制定本制度。
2、歸檔的檔案應字跡清晰、完整有效。
二、應急檔案管理
1、各部門應將文字資料的收集歸檔工作列入各部門科員的職責范圍。
2、應急救援檔案歸檔范圍
凡是企業(yè)經營管理活動中形成的具有保存價值的文件材料均應歸檔,主要包括:
(1)具有保存價值的本單位正式收文、發(fā)文、除文件的正件外,還應包括它的附件;
(2)本單位在應急救援活動中產生的與上級領導部門間的往來文件,包括請示、報告、項目立項、重要函件、應急救援合同等;
(3)本單位在應急救援活動中產生的`各種文件材料(即內部文件);如規(guī)章制度、調研材料、計劃、總結、條例、會議紀要、機構調整、人事任免、部門管理職能性文件、部門崗位職責等;
3、應急救援檔案歸檔要求
(1)已經辦理完畢并有保存價值的文件都應及時歸檔,任何人不得隨意留存。
(2)歸檔的文件材料要收集齊全(包括附件,附圖),按照文件形成的先后次序排列清楚,并剔出其中的廢稿、重復稿和不重要的便條等。
(3)存檔文件必須為原件;
(4)文件歸檔時要有交接手續(xù);
(5)每年六月份之前,各部門兼職檔案員向礦檔案室移交已歸檔完畢的上一年的文件材料并辦理移交手續(xù);
(6)各部門兼職檔案員和具體辦公人員有責任協(xié)助檔案管理人員共同做好文件的收集和保管工作;
4、應急救援檔案的借閱
(1)根據(jù)《拜城縣峰峰煤焦化檔案借閱利用制度》辦理相關手續(xù)方可借閱,并填寫利用效果反饋登記簿。
(2)借閱文書檔案使用后應及時歸還,借閱時間一般不得超過一天。
5、應急救援檔案的保管及銷毀
(1)專職檔案員有責任對礦各部門文書檔案的歸檔進行監(jiān)督指導;
(2)礦綜合檔案室負責集中統(tǒng)一管理所有文書檔案;
(3)專職檔案員對各部門移交的文書檔案按標準進行整理,分類,編目、統(tǒng)計、保管,并進行數(shù)據(jù)化管理,方便快捷提供利用。
(4)檔案保管期限分為永久、長期、定期三種,定期開展檔案鑒定工作,對保管期滿的檔案經相關手續(xù)后可以銷毀,并建立文書檔案銷毀清冊。
應急救援管理制度13
一、應急準備
1、組織機構及職責
(1)項目部物體打擊事故應急準備和響應領導小組
組長：項目經理
X組員：生產負責人安全員各工長技術員質檢員值勤人員值班電話：
(2)物體打擊事故應急處置領導小組負責對項目突發(fā)物體
打擊事故的應急處理
2、培訓和演練
1)項目部安全員負責主持、組織全機關每年進行一次防物體
打擊事故“應急響應的要求進行模擬演練。各組員按其職責分工，協(xié)調配合完成演練，演練結束后由組長組織對“應急響應”的有效性進行評介，必要時對“應急響應”要求進行調整或更新，演練、評價和更新的記錄應予以保持。
(2)施工管理部負責對相關人員每年進行一次培訓
3、應急物資的準備、維護、保養(yǎng)。
(1)X應急物資的準備：簡易擔架、跌打損傷品、包扎紗布。
(2)各種應急物資要配備齊全，并加強日常管理。
二、應急響應
1、防物體打擊事故發(fā)生，項目部成立義務小組，由項目經X理擔任組長，生產負責人及安全員，各工長為組員，主要負責緊急事故發(fā)生時有條有理的進行搶救和處理，外包隊管理人員及后勤人員，協(xié)助項目經理做相關輔助工作。
2、發(fā)生物體打擊事故后，由項目經理負責現(xiàn)場總指揮,發(fā)現(xiàn)事故發(fā)生人員首先市場呼喊，通知現(xiàn)場安全員，由安全員打事故“120”，搶救電話向上級有關部門或醫(yī)院打電話搶救，同時通知項目經理組織緊急應變小組進行現(xiàn)場搶救，應立即停止在事故現(xiàn)場發(fā)生部位進行的裝卸作業(yè)，現(xiàn)場管理人員應指揮作業(yè)設備改換地點，對事故中造成翻車、掩埋挖掘設備和人員傷亡的，現(xiàn)場管理人員應立即組織實施搶救，并同時報告現(xiàn)場總指揮。工長組織有關人員進行清理土方和雜物，如有人員被埋，應首先按部位進行搶救人員，其他組員采取有效措施，防止事故發(fā)展擴大，讓外包隊負責人員監(jiān)護邊坡狀況，及時清理邊坡上堆放的材料，防止造成再次事故的發(fā)生。在向有關部門通知搶救電話的同時，對輕傷人員在現(xiàn)場采取可行的`應急搶救，如現(xiàn)場包扎止血等措施。防止受傷人員流血過多造成死亡事故發(fā)生。預先成立的應急小組人員分工，各負其責。重傷人員由水、電工長協(xié)助送外搶救工作，門衛(wèi)在大門口迎接來救護的車輛，有程序地處理事故、事件，最大限度的減少人員和財產損失。
3、事故后處理工作
1）查明事故原因及責任人。
2）以書面形式向上級寫出報告，包括發(fā)生事故時間、地點、受傷（死亡）人員姓名、性別、年齡、工種、傷害程度、受傷部位
3）制定有效的預防措施，防止此類事故再次發(fā)生；
4）組織所有人員進行事故教育；
5）向所有人員進行事故教育；
6）向所有人員宣讀事故結果，及對責任人的處理意見。
應急救援管理制度14
1、目的
為建立健全應急物資儲備保障機制，完善應急救援裝備的監(jiān)管、儲備及維護。保證應急救援裝備、器材的適用性與有效性，特制定本制度。
2、適用范圍本制度適用于水上項目部各崗位、各區(qū)域應急救援裝備的管理。
3、應急裝備、物資的`配置與類別
3.1消防裝備(消防器材、照明器材、防護器材)。
3.2防洪類(救生器材、搶險機具、搶險物資等)。
3.3醫(yī)療器械、藥品類
3.4救生裝備(救生艇、救生桿、救生繩、救生圈等)。
3.5通信器材(對講機)。
4、設置要求
4.1各主管負責所轄區(qū)域內應急救援器材的維護、保養(yǎng)、檢查工作，使其處于良好狀態(tài)，確保正常使用。
4.2碼頭設置專區(qū)，保存救援裝備、物資，設定專人管理，并進行登記造冊。
4.3碼頭專區(qū)應有足夠的空間，保證應急設施的自由移動。
4.4碼頭專區(qū)的設置應告之相關人員，并張貼標示以指導應急人員。
5、日常管理
5.1加強實物儲備管理，實物儲備需分類定位存放，做到標記分明、材質不混、數(shù)量準確、與此無關的任何物品禁止存放。
5.2各主管應每月不少于兩次對應急裝備和物資進行專項檢查，對裝備和物資進行核對，確保完好并記錄。
6、處罰
6.1應急裝備和物資保管不善，造成丟失，照價賠償。
6.2未進行定期檢查，每次扣罰100元。
6.3應急裝備和物資管理不善，造成物資臟、亂、差，或未按規(guī)定分類定位擺放，每次扣罰50元。
6.4因管理不善，造成緊急情況無法正常使用，使事故升級，依據(jù)事故大小進行處罰，發(fā)生重特大事故構成犯罪的，依法追究法律責任。
7、附則本制度由水上項目部編制、解釋。
應急救援管理制度15
1、目的：
為加強公司內部應急救援器材的儲備與管理，提高應急處理能力，為發(fā)生突發(fā)事故救援時提供物質保障，保障應急救險預防工作的落實到實處，特制定本制度。
2、范圍：
本制度適用于公司應急救援器材(包括消防器材和設施、防化服、呼吸器、防毒面具、洗眼器、應急燈、應急泵、因灼傷等治療時所需的藥品等)檢查維護保養(yǎng)管理。
3、職責：
3.1安全科負責消應急救援器材的監(jiān)督管理。
3.2各車間(部門)負責區(qū)域內應急救援器材的日常管理。
3.3供銷科負責采購有資質廠家的應急救援器材。
4、檢查與維護管理
4.1管理要求
4.1.1非火災或事故下，任何部門和個人都不準使用、試用和玩耍消防器材、消防設施和安全標識得等應急救援器材。特殊情況(非事故)確需使用時，需經安全科許可。濾毒罐、藥品類必須保證在有效期內，并定期更換。
4.1.2嚴禁占用消防通道，堵塞安全出口;嚴禁圈占、堵塞消火栓、滅火器等應急救援器材通道，保證通道出口暢通，處于隨時可用狀態(tài)。
4.1.3嚴禁擅自挪用、拆除、停用消防設施和器材，對破壞消防設施等應急救援器材和標識的行為予以嚴肅處理。
4.1.4由安全科對消防器材和設施、防毒面具等的使用情況進行定期巡檢，按照消防器材和設施的性能要求，每月進行一次檢查，對達不到標準的消防器材和消防設施及時更換或維修。
4.2維護管理：
4.2.1日常檢查
4.2.1.1應急救援器材的每日由所在部門班組進行檢查記錄，保障其隨時可用狀態(tài)。
4.2.1.2生產車間每月1號、11號、21號對備用應急燈進行一次試驗，檢查其功能是否正常。
4.2.1.3安全科每月對應急救援器材進行監(jiān)督檢查一次，檢查器材是否齊備，并處于安全無損和適當保護狀態(tài)。
4.3消火栓系統(tǒng)定期檢查
消火栓箱應經常保持清潔、干燥，防止銹蝕、碰傷和其它損壞。班組周進行一次全面檢查，車間負責人每月進行一次全面檢查。
4.3.1消火栓排水閥桿不應有滲漏現(xiàn)象。
4.3.2消防水槍、水帶、消防水帶卷盤及全部附件應齊全良好，卷盤轉動靈活。
4.3.3消火栓箱及箱內配裝的消防部件的`外觀無破損、涂層無脫落，箱門完好無缺。
4.3.4消火栓及消防水帶卷盤等所有轉動部位應定期加注潤滑油。
4.4滅火器材的定期檢查
滅火器材應存放于干燥通風處，避免陽光直照，班組每周進行一次全面檢查，車間負責人每月進行一次全面檢查。
4.4.1檢查數(shù)量、壓力或重量是否符合要求,噴管有無破損,檢查外觀有無明顯銹蝕;推車式滅火器需檢查行駛機件是否靈活,伸展膠管有無破損;鉛封是否完好。
4.4.2滅火器每年檢驗一次，每次檢驗前由所屬車間向安全科提出申請，由安全科負責聯(lián)系檢驗單位。
4.5防護器材的定期檢查
防化服、呼吸器、防毒面具、濾毒罐、耐酸堿雨靴及手套應保持清潔、干燥，防止銹蝕、剮傷和其它損壞。每月進行一次全面檢查。檢查要求為
4.5.1防化服、防毒面具、耐酸堿雨靴、手套有無破碎及剮傷，看是否老化。
4.5.2檢查濾毒罐體有無銹蝕，是否在有效期內。
4.5.3對空氣呼吸器的檢查，檢查壓力表指示是否在24兆帕以上。
4.5.4任一項不合格，都應盡快更換
4.6應急專柜的定期檢查應急專柜應保持清潔，無灰塵，車間班組應每天進行檢查，檢查要求為：
4.6.1按照應急專柜清單檢查柜內物品是否齊全
4.6.2應急專柜標識是否齊全
4.6.3柜內物品按照要求頻次進行檢查
4.7洗眼器的定期檢查
洗眼器應保持清潔，無灰塵，車間班組應每天進行檢查，檢查要求為：
4.7.1噴嘴、齊全噴帽
4.7.2洗眼器有水且水質正常、不渾濁
4.7.3淋洗器材標識齊全
4.8應急燈、應急泵的定期檢查應急燈、應急泵每周由所在車間進行檢查一次，檢查要求為：
4.8.1應急燈開關試驗結果正常、主電顯示正常
4.8.2應急燈懸掛牢固、表面清潔
4.8.3應急泵能正常開啟，閥門開關自如
4.8.4每天定期進行消防泵盤車
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